この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が100%支給された点(部署によりサービス残業は多少ある)。賞与も他の旅行会社と比較すると多く、年間で約4〜5ヶ月分ほど頂けていた。
添...続きを読む(全204文字)
クラブツーリズム株式会社 報酬UP
クラブツーリズム株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が100%支給された点(部署によりサービス残業は多少ある)。賞与も他の旅行会社と比較すると多く、年間で約4〜5ヶ月分ほど頂けていた。
添...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他の旅行会社と比べると給料面は良い。
残業代も全て出る。
家賃手当もかなりの額負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤と...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから暫く、平日は企画業務やカウンター業務をこなし土日は添乗業務と、なかなか休みが取れ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
旅行に行く際に社内割引制度があり、販売している商品で気になるツアーに参加することが可能です。年次の若い社員は添乗員としてお客様に同行できますが...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性が多いということもあり、産休や育休が取れやすく、復帰もとてもし易い雰囲気で、出産を終えて、戻って来る方々がとても多かった。また、復帰したあ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
自分の企画した商品が売れた時。添乗員として同行した際に、お客様に喜んでもらえているのが目の前で見れたとき。
添乗員として同行したものを、自分の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ツアーの企画、販売、手配、添乗と総合的に旅行業務に関われるところはやりがいがあり、流れをつかめるので良い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
女性の多い職場なため、女性の産休育休制度、時短勤務制度が整っている。時短勤務の女性社員でも、評価次第で責任のある立場を任せられる。マネージャー...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかりしていると思います。女性にとっては良い会社だと思います。最近では復職者に対してのランチ交流会など復職しやすい環境も整ってき...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性は多く育休や育休復帰後の時短勤務などの、女性にとっても非常にいい会社だと感じる。
女性が多いので、まわりもそのへんについては寛容である。
...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
旅行の企画から広告販売、旅行手配、旅行予約、添乗まで様々な業務に関わるため、若年のうちから責任ある仕事を取り組むことが出来る。また若い社員が多...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
研修制度は若い年次と昇格時に設定される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しない限りは、ある程度の年次になると。研修の機会がなくな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
多くの人々に生きる希望を与えてるよつな仕事ではあります。そして、テーマ旅行は他社にない旅行の提供の仕方であり、コミュニティーと合わせて旅をして...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社歴が若くても裁量があり、様々な仕事を任せてもらえる点。旅行の企画は遅くとも3年目には任せてもらえるので、下積み生活も少なく、旅行会社としての...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
通勤手当は特急電車などを利用しない限りは、基本的に全額手当されます。
女性の産休や育児休暇制度に関して、充実している方だと思います。職場復帰す...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
手を挙げれば企画を1から行える点
低価格の商品を販売するのではなく、中身のある商品を売り出す点
小さい商品をたくさん売る旅行会社とは異なるので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
賞与は同じ旅行会社でもかなり良いいい方だと思います。会社の実績次第では1回の賞与で2.5か月分出てくることもありました。サービス残業に関しても...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
女性社員が多く、産休、育休をとる人も多いので女性は働きやすい職場です。体育会系のノリの方が多く、女性特有の面倒な人間関係もそこまで多くないと思...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
旅行の全てに関わることができます。自分で企画し、パンフレットを作成、自分で添乗にでるということも可能です。業務量も多いため、必然的に残業時間も...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ノー残業デーや、21時PCシャットダウンと残業を減らす対策をしている。おかげで、帰りやすい体制になったのは、確かです。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
成績の良い支店に配属されると比較的早く昇格できる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しないと10年たっても新入社員時とほぼ変わらない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自ら商品を企画し、その商品の予約を取り、添乗をするという一連のサービスを行うことが可能。他の旅行会社の様に企画するだけ、添乗するだけに留まらな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
残業代は、タイムカードで徹底管理されているので全て支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
販売・企画セクションは、チーム単位で、顧...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
時短制度なども整っており、時短制度などを使っている先輩も多くいたので続けたいという気持ちがあれば続けていくことは可能だと思う。周りも支援しよう...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
基本的にはシフト制なので他のスタッフと調整すれば好きな日に休みも取れ、連休も取れる。ただ、土日出社が定期的にあるので他の会社の友達となかぬかや...続きを読む(全180文字)
会社名 | クラブツーリズム株式会社 |
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フリガナ | クラブツーリズム |
設立日 | 1993年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,344人 |
売上高 | 968億6400万円 |
代表者 | 酒井博 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番52号 |
電話番号 | 03-5323-3611 |
URL | https://www.club-tourism.co.jp/jpn/ |
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