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大崎電気工業株式会社

大崎電気工業の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

大崎電気工業の選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。

大崎電気工業の 27卒・28卒向け 最新の就活速報

  • 2026年8月17日 ES落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報
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大崎電気工業の 本選考の選考フロー・スケジュール

最近の選考フロー

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選考・採用スケジュール

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒

27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。

ES
2026年2月、4月
WEBテスト
2026年3月〜4月

大崎電気工業の 選考難易度と採用倍率

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大崎電気工業の 本選考の通過率

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大崎電気工業の 早期選考の情報

インターンからの優遇

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早期選考のスケジュール

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大崎電気工業の 本選考対策

志望動機

総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 大崎電気工業を志望する理由を教えてください。

A. 電力量計といった、私たちの生活を支えている電力インフラに魅力を感じ、貴社の事業内容に志望しました。大学の授業で実験をしている時、正しく接続されているのか、過電流が流れすぎていないのか不安を抱きながら作業をしていました。その経験から、検流計などを使って具体的な数値を知ることの重要性を強く感じました。入社したら、電力量計といった計測制御機器事業に携わりたいと考えています。貴社の製品である電力量計は民家やビルなどに設置されており、何気ない人々の生活を支えています。この日常を支える技術者になりたいと思っています。

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16卒 / 新潟大学 / 性別非公開

Q. 大崎電気工業を志望する理由を教えてください。

A. 技術職としてのメーカーでの勤務に興味がありその中でも人から必要とされる社会インフラ関連のメーカーを志望しています。人に必要とされるものに携わりたい理由は社会貢献もありますが、大手家電メーカーのように自分の携わった製品がマーケティングや企画次第であまり必要とされない商品の開発に携わる場合がありそのような製品の開発に心血を注いでもやりがいを感じられないからです。御社の主要製品である電力量計は電力流通のなかで常に必要とされているものです。また仕事の内容も保守・管理を中心としたルーティンワークでなく研究・開発・生産の一貫体制の中で性能や経済性を考慮した改善に力を尽くすことにやりがいを感じられると思いました。

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エントリーシート

文系職種

26卒 / 学校名非公開 / 男性

Q. OSAKI志望動機
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理系職種

26卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. OSAKI志望動機
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理系職種

25卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. OSAKI志望動機
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面接

総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. あなたが現在取り組んでいる卒業研究について教えてください。

A. 私が所属している研究室は〇〇〇研究室であり、〇〇〇技術を研究しています。また、私の研究テーマは未定で決まっておりません。この研究室を選んだ理由は二つあります。一つ目は、人々の生活に密接している社会インフラに関する研究を行いたいと考えていたからです。二つ目は、研究を通して将来的に仕事などの課題を解決しなければ行けないときに情報調査方法や知識の整理、伝達方法を学べる研究室であると思いました。以上の二つの理由から〇〇〇研究室を選びました。

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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 大崎電気工業でどのように活躍したいか。

A. 私は貴社において電力量計事業で開発・設計の業務に携わり社会を支える技術者になり、電力という目に見えないものの「見える化」に貢献し、人々の暮らしをより豊かにできるような活躍をしたいと考えています。そのためにも貴社の技術者として、電気工学の知識だけでなく情報工学や機械工学といった多様な知識を学んでいき、世の中で求められている製品の開発・設計に携わりたいです。多様な知識を持っていれば、変化の激しい現代社会においても柔軟に対応できる技術者になれると考えました。

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16卒 / 新潟大学 / 性別非公開

Q. 弊社の製品の一つであるスマートメーターについてあなたの言葉で説明してください/またスマートメーターが今後どのような形で社会貢献に寄与していくのかあなたの考えを教えてください。

A. スマートメーターの最大の特徴は電力の供給側と消費者側の双方向で情報のやり取りが可能な電力量計です。これはいままで供給側から消費者への一方通行だった電力の供給が、電力消費量を可視化することによって消費者が自ら電力の管理を行えます。またデマンドレスポンスのプランを選択できることにより出力の不安定な再生可能エネルギーを導入しても発電量に合わせた電力の消費のコントロールを行うことができるようになります。結果として全体として発電効率の向上や再生可能エネルギー導入の促進に繋がります。

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16卒 / 新潟大学 / 性別非公開

Q. あなたの他の志望会社に電力会社がありますが弊社で働く場合電力会社からの厳しい要求があり頭を下げることになる場合もあります。その点についてどうかんがえているか。

A. 初めに他者の志望に電力会社と回答したのは3月時点で企業研究も進んでいなかったためです。現在はメーカーへの就職を強く希望しています。ビジネスの場で発注者と受注者の立場になるのでそのような覚悟もできています。相手の話を理解したうえでこちらの現状も伝えなければならないので、製造の現場や業界全体にアンテナを張っておくことも必要と考えています。技術者の立場として要求されている性能を満たすためには、回路構成や生産の容易さなどいくつもの要素を検討してよりよい製品にむけた擦り合わせを行っていきたいです。

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大崎電気工業の 内定者のアドバイス

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入社を決めた理由・迷った企業

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大崎電気工業の 本選考体験記をステップから探す

大崎電気工業の 会社情報

基本データ
会社名 大崎電気工業株式会社
フリガナ オオサキデンキコウギョウ
設立日 1937年1月
資本金 79億6500万円
従業員数 2,504人
売上高 1009億円
決算月 3月
代表者 渡辺 佳英
本社所在地 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目10番2号
平均年齢 43.0歳
平均給与 722万円
電話番号 03-3443-7171
URL https://www.osaki.co.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1137917
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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