この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に働きやすい環境にあると思います。ワークライフバランスは取りやすく、有給の取得も容易です。成果を求められることがなくぬるま湯な職場環境とよ...続きを読む(全181文字)
大崎電気工業株式会社 報酬UP
社員・元社員による大崎電気工業株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に大崎電気工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
非常に働きやすい環境にあると思います。ワークライフバランスは取りやすく、有給の取得も容易です。成果を求められることがなくぬるま湯な職場環境とよ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年功序列で在席していれば給料も上がり、配属先で活躍できなくても部署移動など対応してくれます。
なので何か気になることがあれば相談したりする事で...続きを読む(全230文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
出産のため退職しました。子育てしながら働いていた人もいましたが、私は通勤のこともあり退職を選択しました。
当時バブルがはじけた直後で、まだ景気は良かった...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年2月18日【良い点】
お金が掛からないことなら、比較的自由にやれると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば、あまりリーダーシップを発揮する人が...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2020年11月26日【良い点】
毎週水曜日は定時退社日となっており、ほぼ強制的に帰らされるため、平日でもワークライフバランスが取れる日もある。また、休日も多い方であり、休出も...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年9月11日【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はかなり悪い。
言葉で教えず、見て覚えろがかなり多い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
部署の方も皆良い人で、特に上司は社会人としての基礎を作ってくれた方のため大変感謝している。部署の先輩も上司も皆社会人として手本になる人ばかりで...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署によるかもしれないが、残業もほとんどなく終了後は自分の趣味の時間などを取ることが出来た記憶がある。有給も取得しやすい環境だったと思う。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時代だとは思うがキャリアプランとかは用意されていなかった記憶がある。女性でも上を目指したいと思えるようなモデルケー...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアという意味でも、あまり当時は力を入れていなかった印象があった。特に新人教育などは部署任せのイメージで...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
覚えていないのもあるが、年収については悪くなかった印象がある。賞与も4ヶ月程度は出た覚えがあるし、まったく悪い印象がない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
電力量計の会社なので非常に安定しており将来も安定していると思われます。社員も皆協調性があり非常に働きやすい職場だと考えています。また横の連携も...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
スマートメーターという市場においてトップを誇る企業であり、事業の安定性・公共性に魅力を感じたため。入社後もその印象は変わらず、新卒の社員や中途...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
スマートメーターのトップシェアを誇るだけあって、効率的に大量生産できる体制が整っています。またシェアの多くは東京電力などの電力会社を顧客として...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
基本的にとてもいい人が多い。ミスなどをしても、注意こそされるが、怒鳴られるといったことはまずない。有給等に関しても、取得理由を訊ねられることは...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性で活躍する人材が非常に増えてきている。管理職においても若手においてもそれは言える。セクハラに対する意識も高く、社内、社外において講習や対策...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
今の部署が合わないなら他の部署に異動などもできるのがいいところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が人によって異なり...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給を取りやすく、残業も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気が不自由で、普通の休みでもサボだと指摘されました。
上司がチー...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
規模が大きいこともあり、福利厚生、給与面はかなり良いと感じる。
フレックス制度、有給取得率もかなり高く、ワークライフバランスを重視している。
...続きを読む(全500文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計を担当していましたが、内容的にミス=大きな損害につながるため非常にプレッシャーを感じた。
業務が集中する時期は...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
有給の取得はしやすかったし、周りの人も優秀な人が多く、とても穏やかな雰囲気であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革が進ん...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
スムーズに退職できたので、それはよかった。また退職時にほんしゃのかたと面談したので、会社として改善しようとしているのは伝わったが、変わらないだ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の質の低さ、基本給与や賞与の低さに尽きる。
毎年策定される予算目標への取り組み、進捗、...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
激務で残業や休日出勤が多いと会社内でも悪名高い営業所があり、そこに配属されたら最悪過労死ラインを超える残業をするこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給与
【気になること・改善したほうがいい点】
問題のある人(業務へ細かな口出しをする人、パワハラ気質な上司)が部によってはいる。
また、人事課...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
休みの取りやすさはちゃんとしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪いとボーナスに左右される。またフラッシュメモリ以外の稼ぎ...続きを読む(全112文字)
会社名 | 大崎電気工業株式会社 |
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フリガナ | オオサキデンキコウギョウ |
設立日 | 1937年1月 |
資本金 | 79億6500万円 |
従業員数 | 2,750人 |
売上高 | 892億5300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡辺佳英 |
本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目10番2号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 622万円 |
電話番号 | 03-3443-7171 |
URL | https://www.osaki.co.jp/ja/index.html |
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