この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
そもそも社員数が少なく、又、女性自体も一人くらいしか存在しないので、働きやすさについては多くは分からない。ただ、基本的に若かったり、子どもが居たりといった...続きを読む(全230文字)
リーバル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リーバル株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にリーバル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
そもそも社員数が少なく、又、女性自体も一人くらいしか存在しないので、働きやすさについては多くは分からない。ただ、基本的に若かったり、子どもが居たりといった...続きを読む(全230文字)
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この会社で長く勤めることが出来るとすれば、あまり世の中のトレンドに敏感で無く、かつ探究心旺盛では無い方のほうが、いいのではないか?と思う。経営者含め、平均...続きを読む(全171文字)
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基本的には、昇給や賞与は期待しないほうがいい。会社自体、売り上げを向上させる努力をほとんどしておらず、偶然の大量受注や単なるラッキー的な販売増以外では何も...続きを読む(全160文字)
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休暇制度や労働時間は全て経営者及び古参の社員の一声で決まる。住宅補助、食事補助…その他、福利厚生は特に無い。もちろん、ジョブローテーション、社内応募制度な...続きを読む(全176文字)
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管理職は存在しない。経営者を含めても5人程度なので、管理職の存在意義が無いからである。ただ肩書き上は、課長や主任等がひしめいている。理由は対外的に営業をす...続きを読む(全180文字)
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そもそも、ここの取り扱う商品は殆どが他社製品。要するに代理店である。そのあてにしているメーカーである他社ですら、この業界の商品については窓際的に扱っている...続きを読む(全223文字)
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面接時は、とにかく果敢に何事にもチャレンジし、どんな変化をも恐れないといった感じのことを多く語るものだった。しかし、実際に業務に就くと非常に保守的で、リス...続きを読む(全172文字)
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全く業界を知らない人が入っても、長くて三カ月もあれば業務内容は十分に把握できると思われる。やりがいや面白みをどう感じるかは、個人が持っている能力レベルに依...続きを読む(全154文字)
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研修や教育は基本的に無い。スキルアップも仕事上から得られるものはそうは沢山ないのではないかと思う。そういった会社の風土を希望する場合は、ここでの勤務はオス...続きを読む(全177文字)
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休み等は通常通りにとれると思う。残業もしたければすればいいし、したくなければ定時にあがることも可能である。休日出勤等も特にはない。出産や育児、介護といった...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
女性でもどんどん採用し、結果を出している人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。男女で扱いの差はなさそうにみえた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は法定制度まで
それ以外の付加はありません。
子どもの送り迎えとかそういう系の休...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休、育休は制度が整っており。満足。最近では男性含め奨励されている。男性の取得率向上を会社側が目指している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんを持つ女性はとても少ないです。みなさん辞めていきます。現場が定まらないので働きやすいとは言えないです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性社員も数名いるがほとんどが男性職員であるため
働きやすいかどうかは自分次第。
魅力、やりがいはない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内には女性がとても多く7割程のイメージです。産休、育休などは取りやすい環境ではあるので出産後も復帰が容易に出来ます。業務内容に拘らなければ女...続きを読む(全95文字)
会社名 | リーバル株式会社 |
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フリガナ | リーバル |
設立日 | 1996年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 7人 |
代表者 | 飯塚善彦 |
本社所在地 | 〒154-0024 東京都世田谷区三軒茶屋2丁目11番24号サンタワーズA棟2F |
電話番号 | 03-5486-1212 |
URL | https://www.rvl.jp/ |
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