ＹＡＭＡＢＩＳＨＩのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
福利厚生は標準レベルといったとこ。社会保険の保養所の案内は入社時に説明があり、社員に配られる手帳にも記載があるので利用しやすい。また入社5年ま...続きを読む(全170文字)

【良い点】
会社は年功序列ではないので、20代の管理職層が普通にいる。責任と権限をバランスよく判断するので、責任感を持って仕事をする人が出世をする印象があ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
再生可能エネルギーは今後の重要が見込まれているため、将来性は高い。また会社としても積極的なビジネス展開を行うスタンスなので海外進出も念頭にある...続きを読む(全183文字)

【良い点】
基本に土日祝休みなので、子どもの行事に参加しやすい環境である。第二土曜日は原則出勤となっているが、会社の業績に応じて休みとなる制度があり土曜出...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社会インフラに関与する事業を展開しているため、社会貢献性は強い。また再生可能エネルギーは今後の重要拡大が見込まれているため、国からの補助金がお...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年間賞与が6か月分出るので、給与水準は大手並み。また入社後5年間は社宅として賃貸物件を月額5000円で住めるので、貯金は余裕でできる。
また年...続きを読む(全182文字)

【良い点】
当時は世代交代を勧めておりましたので、若い人が増えており、和気藹々とした職場ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり中...続きを読む(全230文字)

【良い点】
当時は多数の新卒社員が入社していた（当時の社会の景気動向もあったが）。有名大学の理系出身者もおり、良い人材が多かったように感じた。いまでは数人...続きを読む(全413文字)

【良い点】
入社してすぐ新人教育を半年受け、配属をされます。配属後は上司と顧客訪問を多少しますが、その後は個人の担当エリア・顧客を持たされ、一人で顧客訪問...続きを読む(全482文字)

【良い点】
20代、30代の社員が多いため、「若いうちからいろいろとやりたい！」と意欲がある方には良い環境だと思います。また仕事後の飲み会も多い雰囲気が垣...続きを読む(全268文字)

【良い点】
正社員に向けて、通信教育の受講制度あり。また全社員に向けてオンラインでの様々な講義受講はあった。この当時からしたら画期的だったのではないか。
...続きを読む(全157文字)

【良い点】
一般的な研修制度はあります、TOEICを会社負担で受講できる
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に活かせるようなものはあまりない印象続きを読む(全77文字)

【良い点】
キャリア開発は充実している。手を挙げれば研修でジョブチェンジもできる。上手くハマれば、分野にとどまらず、文系理系の行き来も可能。続きを読む(全70文字)

【良い点】
作ってるものが半導体関連なので知識は増えると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
製造は技術が身に付かない
保全や技術にいきたいと思っ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
資格取得に関する補助あり。
受験料、交通費の支給がある。
ただし、会社指定の資格一覧の中から選ぶ形になるので業務に関係ある資格でも補助の対象に...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社員を成長させようという姿勢は会社全体を通じて感じられた。とても働きやすいと考える。今後も働き続けたい。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ソフトウエア系はいろいろな研修制度が用意されている。おそらくソフト系の人材が不足しているためと考えられる。pythonの研修を受けたが、基本的...続きを読む(全275文字)

【良い点】
スキルアップのための社内の教育制度やメニューが豊富にあり、受講要件を達成すれば、全額負担してもらえたりする。また、一部のSPにのった人材には、...続きを読む(全362文字)

【良い点】
キャリアコーディネーターが各組織に配置され、キャリア相談にのってくれる。社内ポスティング制度は彼らを使うと非常に便利である。続きを読む(全68文字)

【良い点】
会社に若手を育てる気がないので、新入社員はキツイと思う。頼れる上司もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身を全て変えるくらいの...続きを読む(全137文字)