この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことをやろうとしても社長の許可が降りないと出来ません。日々の業務をこなすだけの仕事になることが多いと思います。続きを読む(全79文字)
株式会社グリーンハウス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グリーンハウスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グリーンハウスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことをやろうとしても社長の許可が降りないと出来ません。日々の業務をこなすだけの仕事になることが多いと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は皆無。先輩がそもそも社内業務をまったく分かっていない。独力で食らいついていける社員でなけれ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
せめて基幹業務のマニュアルくらい作ったらいいと思います。社員教育には全く力を入れていないです。新卒もマニュアルや導...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
私が在籍した当時はOJTという名で殆ど教育体制はありませんでしたが、新卒だったこともあり2週間程度の座学で業界の勉強できたのがよかったです。
...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
名ばかりのOJT
【気になること・改善したほうがいい点】
研修というものはありません、都度誰かにききます。それも過ぎるとうっとうしがられますの...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新卒で、経験も知識もないまま、早めに退職したのでなんとも言えないが、よく言えばやる気がある人は認められる社風であったと思う。
【気になること・...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
新人研修が丁寧に行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職以上はあまり研修がない状況。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
川上から川下まで商品企画を学べる。商品探しから倉庫に納品するまで、全体を学べるので商品企画を初めての人にはスキルというか、経験がつめるので良い...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
先輩が親切で、わからないことがあっても安心して教えてもらえる。また、風通しがとてと良い会社だったと思う。自分の意見を言えば、しっかり聴いてくれ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
短い間しかいなかった為分かりませんが人によりです。OJTなのでそこまで研修もありません、はじめは不安になりますが度胸はつくかもしれないですねフ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
主に台湾からの海外商材も毎日の様に入荷して来るので、常に新鮮なプロダクトを取り扱うことができました。
お客様への見積り提示額は個人の営業に一任...続きを読む(全188文字)
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研修はたった3日間のみの本社研修で、そこでも充実した内容とは言えるものではなかった。営業所へ配置されてからも研修はなく、分からなければ聞いてくださいという...続きを読む(全164文字)
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離職率の高い会社です。内定が出た段階で会社と交渉する時間がありますので、その時に離職率について尋ねることをおすすめします。具体的には、去年1年間で何人の社...続きを読む(全178文字)
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・仕事では覚えないとまわらないので先輩から教えられる。得られるものはその営業所によって全く違う。出来るだけ大きな病院の方が得られるものは大きいかと・・。(...続きを読む(全208文字)
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研修は基本ojtです。ただし配属されるチームによってやちかたはバラバラで何も指導も受けず外回り営業に行って来いと言われることもあります。安さばかりがウリで...続きを読む(全158文字)
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1~2ヶ月に1度、休みを利用してになりますが、教育・研修の機会があります。店長やマネジャーなど上に立つに向けて必要な知識を身につけることができるように、コ...続きを読む(全244文字)
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キャリアアップは非常に早いです。30代で部長になることもできますし、20代で課長にもなることができます。ただ、そこは数字というよりは役員に好かれているか、...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
価格が安い、だがそれも様々な海外製品に押され気味な印象である。ディスプレイアームだけは値段の割には良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
先輩みんな優しいので分からないことがあったらなんでも聞ける環境だったと思います。同僚もみんな優しい人たちでした。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
都度都度新しい商品を生み出しているのでお客さんから喜ばれることが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
安く大量に作ることが多...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
インセンティブは貰えますが基準が高すぎるので貰うには相当頑張らないと貰えません。1度貰うと次のボーダーが上がるのでそこも大変です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上司が頼りやすい方だったので有給は直前の申請でも通りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与は雀の涙程度だと思った方が良い...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
現場の大きさにもよるが大きい現場はかなり体力が必要となる。思い調理器具を持つのはもちろんだが、ずっと立ちっぱなしということもあるので体力が大事!!続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やりがいを感じられなかった。委託会社なのでほとんど患者さまと関わる機会がなく楽しくなかった。しかし、たまに美味しかったです。いつもありがとうご...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
月3日休みが自由に取れるのでその点はすごくいいと思った。ただ、病院、老健は年末年始等休みがないので働かなければいけない続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本給は1年間変わらなかったが残業代はしっかりとでる。営業所によっては残業できるだけ禁止という営業所もあるが、私の営業所はかなり残業が多く、稼...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
突然「明日から来なくていいです」と言われることがある会社なので注意してください。その...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒が社内システムを学習する場合は、体系的な教育体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への教育は基本的にOJT。また営...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
我慢強くなるんではないでしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全くなってません。
教えられてないことを
取り敢えずや...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社のラーニング動画などがあるが基本的に自分自身で勉強する必要がある
スキルアップやキャリア開発について特別な何か...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので、英語は話せた方が良いが、語学学習に関する補助はありません。親会社のネットワークにイーラーニング的なもの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
在職中は、部署毎でスキルアップのための勉強会などが行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降はスキルアップ、キャリア開...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新入社員への研修制度が整っている。知識の習得などはその研修で身に付けることができる。OJT制度で先輩社員が親身になって教えてくれるので、ほった...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年販売員としての経験を積まないと、希望する部署に異動するのが難しいかもしれません。キャリアパスにおいて柔軟性が少...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
メモを取るのが早くなるぐらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンをまともに使える人がこの時いなくてほぼ見積もりなど作ってました...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
業務中に覚えていくので、盗んで覚えていくスタイルが多いです。分からない事はなんでも最初に聞いてしまいましょう、続きを読む(全61文字)
会社名 | 株式会社グリーンハウス |
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フリガナ | グリーンハウス |
設立日 | 1991年6月 |
資本金 | 9600万円 |
従業員数 | 205人 |
売上高 | 60億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小沢武史 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番15号 |
電話番号 | 03-5421-2255 |
URL | https://www.green-house.co.jp/ |
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