回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も多く、その点は働きやすく叩き上げで社員になったケースも多いことから現場対応力も頼もしい方が多い
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
株式会社NTT東日本-南関東
株式会社NTT東日本-南関東の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も多く、その点は働きやすく叩き上げで社員になったケースも多いことから現場対応力も頼もしい方が多い
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信やネットワークについての知識がつく。時給がそれなりに良い。効率的に稼ぎたいなどがあれば、良い環境なのかもしれません。
【気になること・改...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用の管理職もおおく、フランクに接してくれる面はとても良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職の社員にいろいろ負担を...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはとりやすく、派遣社員に対しても残業も事前に周知があるので、できる時は残業をするスタイルは良いと思います
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
NTT東日本グループとして、通信インフラと紐づけた地域や公官庁へのソリューション提供が特に強いため、地域や国に貢献するという大きなやりがいを得ることができます。続きを読む(全80文字)
以前までは初任給や年収が親会社に比べてかなり抑えられていましたが、近年の賃金上昇の波により上昇傾向になりつつあります。続きを読む(全59文字)
非常に良いとお聞きしました。特に福利厚生の充実さは大企業にも負けません。続きを読む(全36文字)
NTT法の改正や他社通信事業者の台頭により、採算などが徐々に苦しくなってきてしまう可能性があります。続きを読む(全50文字)
テレワークを積極的に導入しており、業務中の中抜けも可能など、ワークライフバランスはかなり取りやすいと思われます。続きを読む(全56文字)
地域密着型で通信を支えているため、かなりやりがいはあると思う。NTT東日本本体よりも、この会社の方が地方自治体と密接に関わることができ、まちづくりなどに興...続きを読む(全93文字)
低くもないが高くもない。NTT東日本本体と比べたら劣る部分がある。昔からの会社であるため、未だに年功序列感は抜けていないように感じる。続きを読む(全67文字)
NTTグループの福利厚生のため、カフェテリアプランなどかなり充実している。分断、中抜け、フルフレックスなど、多様な働き方をすることができ、就労環境はかなり...続きを読む(全83文字)
リモートワークが推奨されていて、フルフレックスも導入されているため、自分の好きなように働くことができる。プライベート、趣味などを充実させつつ、仕事をするこ...続きを読む(全83文字)
産休育休取得後も9割以上のほとんどの女性社員が復帰し、時短勤務で働いている。子供がある程度大きくなるまで、時短勤務の制度を利用することができるため、かなり...続きを読む(全91文字)
インターンシップの際に社員さんにお聞きしたこの会社でのやりがいは、社会の役に立つことができるお仕事ができること。新しい知識を得ることができること。得た知識...続きを読む(全133文字)
福利厚生に関しましては、カフェテリアプランや社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度など非常に充実しています。さらに、リモートワークやフレックス勤務...続きを読む(全124文字)
この会社の強みとしては、地域密着型で仕事をすることができる点です。また、改善点としては回線事業が頭打ちになってきている点が挙げられます。加えて、些細なこと...続きを読む(全133文字)
ワークライフバランスに関しては非常に優れていると言えます。働き方はとてもフレキシブルで、1日7時間30分×月の労働時間を達成することができればどんな働き方...続きを読む(全172文字)
平均残業時間も少ないですし、年間有給取得日数も90%と非常に高い水準を誇っているため、とても働きやすい環境と言えます。また、女性の育児休暇後復職率も100...続きを読む(全112文字)
社風としてはチャレンジを後押しする企業文化が整っており、指示される働き方では無く、能動的な働き方をしている社員さんが多いようです。また、かなり手厚くサポー...続きを読む(全224文字)
地域との仕事ということもあり、社会貢献性が高いためやりがいがある続きを読む(全32文字)
労力に対する待遇は良い方だと思う。しかし、本体の3−4割カットという話を聞いた。続きを読む(全40文字)
通信はなくなることがない、NTTへの信頼から、将来性はあると思う。続きを読む(全33文字)
非常に働きやすい環境で、プライベートと仕事を両立させながら長期的に働けそう。続きを読む(全38文字)
女性社員も多く、産休育休などの制度も整っている続きを読む(全23文字)
| 会社名 | 株式会社NTT東日本-南関東 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティヒガシニホンミナミカントウ |
| 設立日 | 1998年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 売上高 | 1316億9623万9999円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木康一 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目22番8号 |
| 電話番号 | 03-6803-7242 |
| URL | http://www.minamikanto.ntt-east.co.jp/ |
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