ＮＴＴ東日本－南関東の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全40件）

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣期間中に契約社員になる試験が受けられるが、毎年落ちている人がいた。契約社員になっても5年しかいられない。5年の...続きを読む(全124文字)

【良い点】
面接練習や応募書類の添削などかなり力にはなってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員への道があっても良いのではかいかと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
積極的に意見を出して、採用される雰囲気が居心地が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どっちつかずの方向で、迷うことがある、路頭に迷...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身が考えるキャリアパスとは違うPJに相談もなく支援として飛ばされたため、現在転職活動中。
PJや所属により、働き...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みんな人が良いが、いざ大きな仕事や難易度の高い仕事が発生すると、責任を押し付け合い、仕事から逃げる傾向が高いため、...続きを読む(全148文字)

【良い点】
精神的な病気を患ってしまったのですが相談に乗ってくれたりと丁寧に対応していただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時から移...続きを読む(全287文字)

【良い点】
結婚とキャリアチェンジを理由に退職した。
退職するときは無理に引き止められることもなかったのでスムーズに退職できた。
【気になること・改善した...続きを読む(全246文字)

【良い点】
派遣社員は入社して約1ヶ月間は研修期間になる。とりあえず社内ルールがかなり複雑で慣れるまでが大変なので入ったばかりの頃はミスしたりしても大目に...続きを読む(全423文字)

【良い点】
残業がなく休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度がどんどん社員の首を絞める制度に変わってきている。福利厚生も改悪...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員から契約社員、社員への登用制度があるが、上司との相性次第で採用試験が受けられない事もある。同期入社で成績が...続きを読む(全114文字)

【良い点】
安く安定していてボーナスがある
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助35まで、扶養手当、営業手当無し　通勤交通費は全額建て替え　会...続きを読む(全427文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異動があまりなかったので（人によってはそれが良い点かもしれないが）、スキルアップ等は自分でかなり積極的に動かないと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
やや優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
寝ている社員が多い。上司自ら大きな声で雑談をしていたり、課長があからさまに好みの女子を差別...続きを読む(全213文字)

【良い点】
人事面談をかなり行う点から職員を大切にしているのかと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
月のノルマがあるのだが、コールセンターや...続きを読む(全196文字)

【良い点】
これからのためまだ不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
これまで働いてきて給料が残業代込みで20万ほどなこと。現場だからまだ20万な...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社宅・研修制度といった福利厚生、コンプライアンス遵守の徹底といった部分は本体会社がNTTグループであることもあり、充実していた。
また、労働組...続きを読む(全249文字)

【良い点】
派遣社員として1年間勤務しておりました。
退職する間際も情報漏洩が起こらないよう徹底していました。さすがNTTと言ったところです。作成する書類...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生や会社の将来性を考えると辞める理由は見つからない。
辞めるとしたら人間関係。
セクハラもパワハラも横行していて、役職者に相談しても役職...続きを読む(全228文字)

【良い点】
福利厚生のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
箇条書きで退職検討に至った理由を書きます。
・給料が低い割に仕事量が多い。
・正当な評...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ICTを推進するための増員ということでITに興味があったため入社を希望させていただきました。
しかし、配属された部...続きを読む(全212文字)

【良い点】
積極性のある社員が少ない反面、やりたいことはやらせてもらえて、実績を素直に評価してもらえる土壌がある。
スタートラインに立てるまでの経営層への...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ワークライフバランスが進んでいる点。大企業の中でも随一の有給取得率である。管理者含め全員が有給やフレックス制度の活用に理解がある。
【気になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
一人で仕事を抱えることもなくゆったりとした人の配置で追いたてられることもなく仕事ができる環境でした。
人も良く規則さえ遵守していれば居心地はよ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特にこれがしたい、と思ってこの会社に入ったわけではなかったが、その後、これがしたいという別の仕事があり、退職を決断した。在職中は、丁寧に仕事を...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ワークライフバランスは自分でコントロールできたので、次に向けて資格取得のための休暇取得や勉強時間の確保が容易だった。職務経歴書に書ける内容はた...続きを読む(全177文字)