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株式会社NTT東日本-南関東

株式会社NTT東日本-南関東の内定者による企業研究レポート(全1件)

株式会社NTT東日本-南関東に内定した先輩による企業研究レポートを1件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。

NTT東日本-南関東の 企業研究レポート一覧

1件中1件表示

企業研究レポート

コンサルティング営業・SE
入社予定
重視した軸

3点
1点目が、IT業界であること
→情報格差の解消をしたいと考えた。通信やSier中心に見ていた。
2点目が地域との仕事であること
→大学で学んだ分野が活かせると考えた(地域活性化に向けた仕事がしたい)
3点目が、社員の方々の人を大切にする文化に魅力を...
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理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

自分なりに企業研究をしてまとめた際に疑問に思ったことや他社との違いを担当社員との面談時に質問し、企業理解を深めていた。
また、面接で、NTT東日本本体とグループの違いやそれを踏まえた上でグループを志望する理由を問われるため、違いを理解した上で志望動機が話せるよう...
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事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

ギガスクール(教育)、スマート農業、スマートシティー含む地域特化の課題解決
地域特有のイベントへの協力(花火大会・ねぶた祭りなど)
SEはネットワーク構築
(お客様からのヒアリングをもとに課題を洗い出し、ネットワークを構築する→IPアドレスをふり端末を繋...
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業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

強みはNTTグループであること(経済基盤や顧客からの信頼、技術力)
弱みは、NTT東日本の子会社であること(本体と働くことが多く、立場が弱いと聞いたことがある)
・業績は安定している
・回線を持っている→提案の幅が広がり、全て一貫して任せてもらえる
・...
続きを読む(全139文字)

社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

風通しが良くて働きやすい雰囲気、男女構成は同じくらいの印象、ホワイト
教育もしっかりあり、初めの3年程度はSEとして技術を理解する→技術を理解した上でSEと営業が選べる。
社員と関わってみた印象は、優しい人が多い。
一人でガツガツした人よりも、協調性を持って...
続きを読む(全183文字)

働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

休みは給与は問題ない
キャリアとしては、チーフで年収7-800万円、マネージャー1000万円越
...
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その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

インターンシップからの採用が多いように感じる。インターンシップ参加者はマーチが多かったが、学歴はあまり関係ない。 ボリューム層は生成名学やMARCHだが、大東亜帝国や高専の学生もいた。
本選考から参加した学生では、より幅広い学歴の人が入社すると考える。
...
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NTT東日本-南関東の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTT東日本-南関東
フリガナ エヌティティヒガシニホンミナミカントウ
設立日 1998年2月
資本金 5000万円
従業員数 50人
売上高 1316億9623万9999円
決算月 3月
代表者 鈴木康一
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目22番8号
電話番号 03-6803-7242
URL http://www.minamikanto.ntt-east.co.jp/

NTT東日本-南関東の 選考対策

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