この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転勤ありの場合、業界の中では高いほうだと思いますし、他業界と比べても年収は高いほうだと思います。特に若いうちの年収は、もらいすぎているように感...続きを読む(全229文字)
SOMPOひまわり生命保険株式会社 報酬UP
SOMPOひまわり生命保険株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SOMPOひまわり生命保険株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にSOMPOひまわり生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転勤ありの場合、業界の中では高いほうだと思いますし、他業界と比べても年収は高いほうだと思います。特に若いうちの年収は、もらいすぎているように感...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は固定給もありますがインセンティブがメインになります。基本的には昇格はありませんので同じ営業職でも成果を出せば1000万以上の年収を稼ぐこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
賞与は年2回(7ヶ月分の給与×2)もらえる。他社と比べてもかなりもらえる方だと思う。
給与が少ないと感じたことはない。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収はいい方だと思う。しかし他の会社から見れば年収は低いほうなのかわからないが、それは個人の判断によると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収は非常に良い。基本給は普通だが、ボーナスが夏冬合計で7ヶ月分出る。仕事量の割には貰いすぎな印象であった。年功序列であり、大抵の社員は32〜...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く勤務したが、昇給は一度もなかった。
会社の方針で契約社員を正社員化して、時給から月給になったが、実質下が...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
年収は高い。とくに総合職の給与はとても高い。ボーナスが良い。
年収1000万円もかなう。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去は年功序...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
他業種と比較してもかなりの金額をいただけるため、仕事をお金で選ぶ人にはうってつけかも。優秀な人は30代になるとともに年収1000万を超えます。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
待遇はべらぼうにいい。
慣れてくれば営業店についてはどんな役職であろうとする仕事に大差はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
正社員の年収は悪くないと思う。契約社員は時給制で、金額も高くはなかった。派遣社員よりは少しよかったが、それほどの差はなかった。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人が少ないので50代の女子の契約社員であってもずーっと働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ目標をいくつか設定しなけれ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
社員各自の達成した実績がきちんと評価される制度が根付いていた。サービス残業につながる理由でもあったけど、やればやるだけ評価される制度がきちんと...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収については、若いうちから他の業界と比べてかなりの金額をもらうことが出来る。同業他社と比較してもトップクラスである。年収以外にも住宅手当が出...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は、金融の生命保険会社ということで、一般水準よりは高めである。
営業部門でなければ、土日祝日休みで、この年収水準であれば悪くない。
評価制...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
転勤などは大変ですが、だとしても同業他社でも高水準です。残業した分はきっちりもらえます。
家賃補助なども整備されており、
単身赴任の先輩方も手...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
契約をしっかり挙げることができれば、評価基準は高い傾向にあると思います。四半期ごとのボーナスもあるので基準をクリアしていければ、おのずと高い年...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
歩合なので、やったらやっただけ給与に反映される。他の生命保険会社と違い青天井とまでは行きにくい給与体系だが、逆に、すぐに食べられなくて辞めざる...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
仕事目標のなかにチャレンジ目標という項目があり、今までの経験からはできなかった1・2ステップ上の目標を立てるが、達成すると一時金がもらえるのは...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
全国転勤型で、係長クラスに昇進すれば、それなりの金額がもらえます。
評価制度も極端に低くなることは少ないようです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
事務職であれば、比較的給与水準は高い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
徐々に職務拡充が進み、事務職で入社をしている女性...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
保険業界の中でも、かなり年収が高い。しかしながら、仕事はそれほど厳しい雰囲気では無いので、待遇は非常に良いと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
普通の金融機関に比べ総合的な報酬はかなり良い。特に管理職になると軽く一千万は超える。社風も素晴らしく良く、地方勤務も県庁所在地だけてある。評価...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
契約社員にも評価制度が導入され、一応昇給できるようになった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度改革により、旧エリア職が望まな...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
給与水準はとても良かった。
給料は30万程で生活には困らない程度は貰えていた。
ノルマはあるが休みも多くそれなりの給料であった。
手当もしっか...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
年収はもらいすぎくらいに頂いている。損保系生保の中では給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
より限られた時間で効率的に仕事をする...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員のモチベーションや営業に対する熱意が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針が短期間で変わる事もあり、納得出来ていない社員...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
人のためになっている実感が得やすいので、モチベーションは続きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属上、営業の割合が高いため営業...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすい。有給はもちろん、時間休なども取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として不在対応者などの仕組みづく...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
人柄の良い人が多く、コミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は業務が多過ぎて人によっては手が回り切って...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休や育休を取得している社員も多く、復職に成功している社員も多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本総合職扱いのため、営業、事...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
転勤者の住宅補助についてはかなり手厚く、少ない自己負担で便利な場所に住むことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度はあ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は最初の2ヶ月間しかなく2ヶ月立ったら自立してなんとか契約取ってこいという会社です。無理ゲーでした続きを読む(全73文字)
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【良い点】
家族手当てありと書いてあったが実際は数年前に廃止している。 有給は絶対に取らされるのでそこしか良いところはない続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客を会社から貰える訳ないので最初は家族友人を攻めないといけない。それで家族と友人のヒビが入ってしまった続きを読む(全72文字)
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【良い点】
休みはいつでも取れるのがメリットただ、休むなら実績上げろというスタンスなので休むのが結果自分の首を締めることになる続きを読む(全63文字)
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【良い点】
実力主義のため、月給と、規定を上回れば月1回のインセンティブと3ヶ月に1回の個人インセンティブが貰える。
月給も等級で決まるため成果を出せば出...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
固定給に関しては高い水準であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給に関しては高い水準だと思う。しかしインセンティブがな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
安定していて潰れることがない。休暇日数が多く、産休育休が充実しているので、子供がいる女性にとっては働きやすい。逆にそれ以外の人には皺寄せもあり...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
[年収 いい点]数字で評価がされるため、分かりやすいといえばわかりやすい。
頑張って数字を出せばその分、目標が増えるだけで向き不向きが分かれる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年2回(6月と12月)の賞与と3月に業績賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与額は多くない。勤務年数や日頃の業績で個人差がある。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価に関してはきちんと見ていただけると思うが、事務職の場合それで昇給を期待してもあまり周りと差がない印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は社員からの360度評価があるが、社員側が評価のためのトレーニングを受けておらず、過激な評価をしてしまう者も...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
休みが非常に取りやすい。働いている方も多くがお子様がいる方で理解がある。生理休暇も使える為、急用があってもその日に休みが取れる。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が先行投資を求めていて、月3万円は使えと言われる。
新人は手取り12万円程でそこから経費や先行投資を引くと生活...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
営業なので、成績をとればとるだけ給与に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業のみで、残業代はない。
基本給はとても...続きを読む(全125文字)
会社名 | SOMPOひまわり生命保険株式会社 |
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フリガナ | ソンポヒマワリセイメイホケン |
設立日 | 1981年7月 |
資本金 | 172億5000万円 |
従業員数 | 2,636人 |
売上高 | 5185億400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大場康弘 |
本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目7番3号 |
電話番号 | 03-6742-3111 |
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