【22卒】セブン＆アイ・フードシステムズの冬インターン体験記（文系/総合職）No.16182（神奈川県立保健福祉大学/女性）（2021/7/20公開）

グループは4～5人で構成されており、それぞれが平等に意見を出し合っていた。
主体性がそれぞれあったように感じた。

コミュニケーションを見知らぬ、初めて会った人と、しかも年齢層の異なる人(社員と他の学生)ととるということの緊張感と、様々な意見を持っている人がいることを学べたインターンだった。また、マーケティングや市場を見ながら立案していく過程を知る事ができた。

デニーズ自体が好きだったため、それなりにこれまでのメニューの傾向や価格設定は分かっていたところは、他の学生に比べ良かったことだと思う。そのような調査があるとより、意見を出しやすいと感じる。

大きな会社ではあるが、アットホームな雰囲気があり、社員の方々もとても親身に質問に答えてくださった。それによって、仕事内容だけでなくプライベートの時間の話なども聞くことができ、公私ともに生活をイメージすることが出来た。
また、1日を通したインターンだったことから他の社員さんたちが働いている様子も見ることができ、イメージしやすかった。

終わった後も質問をさせて頂き、他の学生たちが知らないであろう会社の強みや、社員の方々の想いを聞き出すことが出来たから。その部分から会社が大事にしていること、考えていることを知る事が出来た為、その部分と自分の想いを融合させたPRが本選考でも出来ると考えた。

圧倒的に社員の方々の対応が良く、仕事内容とは別の魅力をとても感じたから。
甘いのではなく、上の人たちが下の新入社員をしっかりと育てようとしている雰囲気をひしひしと感じた。食品企業は仕事内容が細分化されているため、大きな違いは各社ではないため、このような部分で差がつくと思う。

合同説明会ではつかみきれなかった魅力をつかむことが出来る。これはとても大きいと思う。
もちろん簡潔に自分のことを話す能力も必要だし、磨いていくべきだが、インターンで事前に社員たちの話を聞き、そこでしか話されないようなことをつかみ、そして少人数だからこそ自分のことを覚えてもらえる絶好の機会だった。

参加後は個別でLINEがくる。公式LINEからではあるが、メッセージ内容は個別のものであるため特別感がある。

もともと食品メーカーを目指していたし、参加時点でも目指していた。
しかし、合同説明会で魅かれ、実際にインターンに行くと、メーカーでないからこそできる事を知る事が出来た。そこで、食品メーカーだけでなく、小売りやレストラン関連の企業も探すようになり、企業選びの幅が広がったと思う。これは自分にとって転機だった。

大きな会社であることから、業務であまり上の人たちと家族のように話しながら仕事を進めていくことはないと思っていた。しかし実際に話をしてみるとかなりアットホームで色々なことを聞きやすく、成長意欲が芽生える雰囲気の会社だと切に感じた。このような会社は貴重だと思う。参加したことで雰囲気と、仕事上での考え方両方を学ぶことができた。