【18卒】セブン＆アイ・フードシステムズの冬インターン体験記（理系/総合職）No.2037（2018/2/8公開）

食品業界の中で位置する場所によって仕事内容が大きく異なるということ。そして、それぞれの企業には強みがあることがはっきりわかった。また、今まで自分が所属していた団体では気を許している人が多かったため、どんな議題を与えられてもすぐに話が盛り上がり、結論を出せていた。しかし就職活動では初対面の人が集まってグループワークを行うので限られた時間の中でどれだけチームをまとめられるかが重要であったように思う。

商品を食べておけばよかった。また、自分が苦手だと感じる性格の人に対して、どのようにアプローチをするかを日常生活で意識しておけばよかった。

1日だけのインターンであったため、会社説明と食品業界の説明でほぼスケジュールが埋まっており、入社したあとに行うであろう実際の業務を自分が遂行しているイメージは湧かなかった。せめて3日間のインターンであったらもう少しイメージしやすかったかもしれない。

そもそも食品業界を目指している割には食品業界の知識がない人が見受けられたため。また、インターンの参加学生は全体的に消極的な人が多かったため、本選考でグループワークをしたとしても、自身がリーダーシップを発揮し、試験官にアピールできると考えた。

志望度が下がった理由は、商品開発ができるがいつなのか具体的にイメージできなかったため。はじめはデニーズで社員として働く、と説明を受けたが、そのあとどのようなステップを経てどのような仕事に就くのかよくわからなかった。もしかしたら商品開発を志望しても、ずっとファミレスの店員として働き続けることもあるのかなと思った。

事前に就活イベントで企業のブースに行っていたため、人事の人に顔を覚えられており、比較的スムーズにインターンを終えることができた。そのため、インターンでいい印象を与えることができれば面接などでも自分をアピールしやすいと思った。そしてそれが内定につながると思った。

このインターンに参加したからと言って選考がパスされることはなかった。アンケートに名前を書く欄があったので優秀な人は後日連絡がいってた可能性もあったのかもしれない

もともと食品業界に興味を持っていたが、その中でも自分の研究(ヒトの味覚の研究)を活かして商品開発を行ってみたいという気持ちがあった。自身の作った商品が消費者に渡ることを実感したかったので、食品業界の中でも大きめの企業を目指していた。明治やロッテの菓子系から日本食研などの調味料に特化した企業など、幅広く興味を持っていた。

実際に商品開発の業務について知ると、かなり人気が高い仕事だったので、志望度の高い企業から内定をもらっても、商品開発ができるかわからなくなった。競争率の高い業務を行うためには会社の内部でも競争を続けなければならないと考えたら、自身の研究を活かすという点では化学や製薬系の企業でもいいのではないかという思いが生まれた。