この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝は休みなので、プライベートとの両立はとりやすい。また、向上心の高い社員が多く、コミュニケーションを取る中で仲が良くなり、休日に出掛けると...続きを読む(全184文字)
ソフトバンクグループ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトバンクグループ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にソフトバンクグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
土日祝は休みなので、プライベートとの両立はとりやすい。また、向上心の高い社員が多く、コミュニケーションを取る中で仲が良くなり、休日に出掛けると...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣社員だったので就業時間は基本的に契約通りで、勤務日数もキチンと守られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に休みを申請...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
グループ全体のダイナミックな動きを数字を通じて感じることができると思います。
近年は海外向けの投資案件が増えており、仕事のやりがいはあると思い...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
研究開発職ですが、自分の仕事のペースの管理を自分で決められるので、
一年間の半分以上の期間については自身の都合で退社時間を融通できます。また、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎日残業は当たり前でとにかく忙しかったです。サービス残業は当たり前で表向きは定時で帰れるように、となっていますがとてもじゃないけど帰れる雰囲気...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
良い意味、悪い意味成果主義的な風潮があり、自身の達成度合いでスケジューリングが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての連...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自主性を重んじていて、管理もゆるい。勤務時間や残業時間も自分で記録し、月一回提出するかたち。評価も、とくに問題のある人以外は普通に評価してもら...続きを読む(全223文字)
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部署によりますが、現在所属している部署はとても働きやすい、だいたい定時に帰ります 。フレックス制度も時短もあります、育児中の女性にとってはとても助かります...続きを読む(全101文字)
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社内でも部署や担当販路によって大きく差がでるが、代理店営業の多くはワークライフバランスは取れていない。残業時間は最近はそこまで多くはないが、週末や平日の振...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
派遣社員なので基本的には定時であがることが出来た。通常の場合はあっても1時間位ですんだ。
【悪い点】
途中から派遣社員の業務の取り纏めを...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
やる気のある営業にとっては、遅い時間でも休日でもいくらでも働くことが出来るため、自身の成長を促すことが出来る。
【気になること・改善した方...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ワークバランスはしっかりしている。休日出勤も残業も悪という考え。しかし、管理職など一部は遅くまで働いている。一方、一般社員は休みは充実してい...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
若くても実力があれば、大きな仕事を任せてもらえますし、昇進も早かったです。一方で、仕事のできる人は常に忙しくいつも...続きを読む(全156文字)
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入社してから感じたのは、一緒に働く人の魅力でした。機械に詳しい人、接客好きの人、ソフトバンクグループで自分を磨きたい人など、前職や考え方はバラバラですが、...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
法人営業を担当していたということもあり、各自の裁量による部分が大きかったと思う。自分でしっかりとビジネスとプライベートのバランスをとるように...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
休日が多いため、趣味や私用に多くの時間を割くことが出来ます。
【気になること・改善した方がいい点】
数字至上主義なので成果の乏しい月等は...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善した方がいい点】
量販店、代理店営業になった人は土日、祝日は確実に販売応援
という形で出勤であり、連休など...続きを読む(全163文字)
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意志の強さが必要な会社です。
社会に貢献するという企業理念を体現して仕事をすれば比例して残業時間は多くなりますが、
それに対して体調を崩す等の事情が出...続きを読む(全393文字)
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毎月かならず有給を取るようにして必要な時間を確保している。
そうしないとシステムの障害があるとすべてのスケジュールが飛ぶ。障害やクレームはいつ発生するか...続きを読む(全159文字)
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時間給で決まっている為、自分の時間は作りやすい環境だと言えます。
ラウンダー営業に上がるまでは自分のやりたい事や教養を高めることが出来るので自分のペース...続きを読む(全168文字)
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正社員の方がたは、かなり忙しく、基本毎日残業が最低で2時間という感じで働いておりました。
女性の方も非常に厳しく、基本プライベート削って仕事をするのが普...続きを読む(全164文字)
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よくも悪くも創業社長の即決即行動で成長している会社の為、残業時間は多いという印象。
ワークライフバランスが崩れ、精神を病んで会社を去っていく方も数多く見...続きを読む(全165文字)
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給料水準も明確でやりがいあります。個別のお客様専任となり一緒に成長していける社風です。新しいことにもチャレンジし易く目標達成は数字だけではなくプロセスも見...続きを読む(全157文字)
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周りに時短の方がたくさんいます。
結婚して妊娠しても産休を取りやすい環境で、2年ほど休んでる人が多いです。
復帰しても10時から4時までの時短勤務で、...続きを読む(全177文字)
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店舗により営業時間がことなるが、20時までだとしても、お客様が折られることが多いので残業はほぼ毎日あるといってもいい。ただ、休日出勤などがあるわけではない...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
半数以上は女性なので女性も働きやすいと思います。女性の店長や副店長もたくさんいるので、管理職を目指したい方にはいい環境だと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
アルバイトから社員登用制度があり、社員になることを希望していたので、店長や社員の方たちがどうやって実績を作って社員にするかを考えてくれていて、...続きを読む(全105文字)
一対一での教育支援や英会話トレーニング等、教育体制は整っている。また、希望の部署に手を挙げて移動することができるフリーエージェント制度があったり、成長事業...続きを読む(全101文字)
在宅勤務の制度が確立されており、出社率は50%を切るという。また、サテライトオフィスやWeWorkといった場所からも仕事をする社員が多く、好きな場所から仕...続きを読む(全88文字)
出産祝い金を第一子だと5万円いただける制度がある。その額は子どもの数によって増えていき、第五子には500万円もの額がいただける。また、育休からの復職率が1...続きを読む(全109文字)
挑戦的な社風がとても強い。実際に社内起業制度があったり、社内副業する環境を整えていたりと従業員全員が挑戦し成長していこうとする気概を感じる。また、社員の方...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
むしろ働きながらスキルアップを目指した方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で動かなければ、スキルアップはできない。自分で考...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
やれば稼げる。しかし、その情熱をささげなければいけないことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
他のクルーには、自分と同じやり方を共...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
部署によって。まちまち。営業職関係や店舗クルーなどで、激務の現場だと働きやすくはないです
【気になること・改善したほうがいい点】
キラキラ女子...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
売れば稼げる。よって、他の事業者との差別化ができるかが大切。人間力のない人材は生き残れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業した分はしっかりつけられる体制に変わってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が慢性的にあるところもあれば、比較的融通が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
プライベートの時間は、派遣先にもよるため人によって異なるため一概にいいとはいえないが、基本休めるとおもっていいとおもう。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
現場で仕事が完結し、残業はほとんど発生しません。
【気になること・改善したほうがいい点】
遠方に行くことも多く、日帰りだと毎日帰りが遅くなりま...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
成長が早ければ、2〜3年で業務を持たせてもらえ、やりがいはある。ある程度は自分の裁量で仕事は進めることはできるため、ワーク・ライフバランスは個...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
残業は全くなく、在宅勤務のため家事・育児もしやすい。(そのためアルバイトは主婦の方が圧倒的に多い。)シフトも自由に組むことができ、有給も使え、...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
有給休暇は前もって相談すればしっかり取れます。
残業も、絶対に残らないといけないという環境ではなかったので、定時に上がることもできました。
【...続きを読む(全257文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業には寛容なカルチャーがあった。薬局はあまり休まない(特に土曜日)ので、本社にも残業当たり前、土日も出ても当たり...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昔は同業他社と比べても明らかに休日数が少なかったが、近年は年間休日数は平均的な日数になってきた。また、一斉有給休暇取得制度が設けられ、休みが比...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
案件と案件の間には少し開くことがあり、その時はゆっくりできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはないですね。...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に有給を取得しようという雰囲気はない。かつ、必ず取得が必要な有給については年5日なはずだが、会社の計画年休に...続きを読む(全142文字)
会社名 | ソフトバンクグループ株式会社 |
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フリガナ | ソフトバンクグループ |
設立日 | 1981年9月 |
資本金 | 2387億7200万円 |
従業員数 | 65,352人 |
売上高 | 6兆7565億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 孫正義 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目7番1号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 1360万円 |
電話番号 | 03-6889-2000 |
URL | https://group.softbank/ |
採用URL | https://recruit.softbank.jp/graduate/ |
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