この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は計画的に取得できるため、非常に取得しやすい環境である。
皆で前もって計画的に取得するため、全員が取得できる環境であった。
またフレックス...続きを読む(全229文字)
カヤバ株式会社(旧:KYB株式会社) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
有給は計画的に取得できるため、非常に取得しやすい環境である。
皆で前もって計画的に取得するため、全員が取得できる環境であった。
またフレックス...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
自動車部品メーカーの大手であり、国内をはじめ海外でも多くの人に知られおり、そこで働く社員として価値観をもって仕事が出来る。
【気になること・改...続きを読む(全170文字)
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住宅補助もなく、年収は一部上場企業にしてはかなり低いと感じます。
ボーナスはそれなりですが、月の手取り額はかなり低いです。
評価はその時の上司に好かれれば...続きを読む(全153文字)
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社内研修制度は充実している方だと思います。
単位制になっており、上に上がるためには相応の単位が必要で、それなりに頑張らないと上にあがれるタイミングで単位が...続きを読む(全191文字)
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・研修制度は充実している方だと思います。単位制となっており昇進には一定以上の単位が必要です。
・社内研修は基本的にまる一日以上かかるので、入社直後の比較...続きを読む(全164文字)
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・有休は取りやすい会社だと思いますが、人により全く取らない人と完全消化する人がいて極端です。有休を一定以上取らないと特別管理対象者となりますが、だからとい...続きを読む(全177文字)
会社名 | カヤバ株式会社 |
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フリガナ | カヤバ |
設立日 | 1948年11月 |
資本金 | 276億4760万円 |
従業員数 | 13,634人 |
売上高 | 4427億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川瀬正裕 |
本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 697万円 |
電話番号 | 03-3435-3511 |
URL | http://www.kyb.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。