大王製紙株式会社の内定者による企業研究レポート(全2件)
大王製紙株式会社に内定した先輩による企業研究レポートを2件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。
大王製紙の
企業研究レポート一覧
- 重視した軸
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私が就職活動において重視していた軸の一つは、「ワークライフバランスが確保されていること」でした。大学時代に部活動やアルバイト、ゼミ活動など多くのことに全力で取り組んだ経験から、働くうえでもオンとオフのメリハリを大切にし、プライベートの充実が仕事へのモチベーションや...続きを読む(全372文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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就職活動において企業研究を行う際、私は「情報を集めて終わる」のではなく、「自分自身の視点を持って解釈し、どのように企業と接点を持てるかを考える」ことを大切にしてきました。特に大王製紙については、単なる紙メーカーという枠にとどまらない幅広い事業展開や、商社を挟まずに...続きを読む(全1179文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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大王製紙の事業内容について調べる中で、私は同社が単なる「紙の会社」ではなく、生活インフラに深く関わる多角的な価値を提供している企業であると理解いたしました。特に印象的だったのは、単なる製品供給ではなく、「暮らしに寄り添う」という視点で事業を展開している点です。
...続きを読む(全759文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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大王製紙について企業研究を進める中で、私がまず強く感じたのは、同社が単なる紙の製造会社にとどまらず、生活に密着した製品を通じて人々の暮らしを支える「生活インフラ企業」としての側面を持っているということでした。特に、ティッシュやトイレットペーパー、紙おむつといった製...続きを読む(全929文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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大王製紙の社風や社員の方々について調べる中で、私は同社が「人を大切にする文化」と「現場主義の姿勢」を兼ね備えた企業であると感じました。
社員インタビューを拝見すると、上司や先輩方が気さくで相談しやすい雰囲気があり、職場の風通しの良さが伝わってきます。例えば、...続きを読む(全537文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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大王製紙の働き方や待遇について調べる中で、私が特に魅力に感じたのは、社員一人ひとりのライフスタイルに寄り添った柔軟な制度が整備されている点です。私は就職活動において、長期的に安心して働ける環境かどうかを重視しており、その観点からも大王製紙の制度や風土には強く惹かれ...続きを読む(全754文字)
- 重視した軸
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自分の生活に身近なものに携わりたいと思って、大王製紙の商...続きを読む(全63文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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トイレットペーパー、ティッシュ、おむつ(子供用、大人用)、生理用品の商品開発、製造、販売まで行っている会社です。理系の職種では家庭用品、新規事業、段ボールなどの資材を開発する3つの部署がありました。就職活動の軸が自分の生活に身近なものに携わりたいだったので、生理用...続きを読む(全196文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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海外に今後重きを置いていくように感じました。面接の中で海外への興味や、なんで海外に興味を持ったかな...続きを読む(全105文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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すごくおっとりとした社風で、真面目な社員さんが多くいました。求める人物像としては、論理的思考力が求められているように感じました。インターンシップに参加した際に、できるだけ論理的に質問をするように心がけました。(Ex.インターンシップの中で行われたグループディスカッ...続きを読む(全226文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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勤務地はほぼ愛媛県で、その他は栃木、静岡です。愛媛県で最終面接が行われて、交通費は全額出るものの、すごく不便な場所にありました。(製紙工場が多くある地域)家賃補助は手厚くて、8000円くらいで済むことができます。給料は今後上がっていくらしいです。2025年卒から2...続きを読む(全175文字)
- その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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インターンシップは面接などは無くて、エントリーシートだけで参加することができます。インターンシップに参加した人の一部が早期選考の案内を受け取ることができます。早期選考だと選考フローの中に組み込まれているグループディスカッションを免除され、1次面接、最終面接だけの2...続きを読む(全305文字)
基本データ
| 会社名 |
大王製紙株式会社 |
| フリガナ |
ダイオウセイシ |
| 設立日 |
1943年5月 |
| 資本金 |
538億8400万円 |
| 従業員数 |
11,908人 |
| 売上高 |
6689億1200万円 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
若林 頼房 |
| 本社所在地 |
〒799-0402 愛媛県四国中央市三島紙屋町2番60号 |
| 平均年齢 |
44.0歳 |
| 平均給与 |
623万円 |
| 電話番号 |
03-6856-7500 |
| URL |
https://www.daio-paper.co.jp/ |
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