この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職の中でも、売場の係長が一番大変だと思います。売上管理・スタッフ管理からクレーム処理までこなさなければならず、しかも率先して売場に常駐しなければ、幹部...続きを読む(全151文字)
株式会社そごう・西武 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社そごう・西武の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社そごう・西武で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
管理職の中でも、売場の係長が一番大変だと思います。売上管理・スタッフ管理からクレーム処理までこなさなければならず、しかも率先して売場に常駐しなければ、幹部...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
お客様へ接客し、商品をご購入頂いて「ありがとう」と言われると、こちらこそありがとうございます。となる職場だった。お客様の為にという奉仕の気持ちがあればどん...続きを読む(全152文字)
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幸い話しやすい上司に恵まれているので、業務の相談などはしやすい環境にあります。
しかし遠方から通う社員が多いため、仕事外での交流は皆無に等しいです。
...続きを読む(全162文字)
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エイ!ヤー!で、まずはチャンレンジしてみることができる体制はないことはないので、のびのびできます。特に地方店舗は、それが魅力ですよね。
若手にいろいろま...続きを読む(全208文字)
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風通しは非常に良いと思います。
上司も気さくな方が多いし、社員が足りていないこともあって、入社してすぐに、即戦力として貢献できる、というかしていく必要が...続きを読む(全168文字)
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デパートでの接客のため、言葉遣いや礼儀作法は必ず身につきます。
先輩方の普段の接客の姿勢など、勉強になる手本が短にいる事は、仕事をする上でとても良い刺激...続きを読む(全160文字)
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●特に女性は能力の高い人が多く伝統的にそれを発揮しやすい環境社風がある。
●男性については、80年代の西武の活躍に憧れて入社した層を中心に、当時人気企業...続きを読む(全169文字)
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百貨店とはいえ男ばかり300人ほどの部署でありますので、外から見るイメージとは異なり、かなり男社会という雰囲気です。ただ、それにはその良さもあり、それぞれ...続きを読む(全209文字)
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ファッションセンスにすぐれ、多趣味で人間的に魅力的なイケメンがおおい(笑)。
わりと体育会系なところがあり、上司は部下をよく教育し、面倒をみてくれる。
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管理職と言っても特に何の能力もない人ばかりでした。精神論を押しつけて、たまたま売れたケースを美談にして吹聴していました。特に酷かったのは関西から来た管理職...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニュースで事業所の閉鎖を知ったのがとてもショックだった。
社員で働いているので、前も...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
百貨店ならではの上質な接客を身につけられる。新卒で入ると入社時研修がしっかりしているのでその点はある程度知識を積んでから売場に行けるのでいいと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
色々なお客様に会えて色々な経験ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純な業務が大半なためスキルアップに繋がらない。改善すべであ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
通勤手当は全額出て良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当は全額出て良かったが、社宅などはないのであればよかった。改善すべき。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休日はしっかりもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に休みが取れない。シフトの都合が社員に皺寄せされる。一手に余裕が欲しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
所属店舗閉鎖のため一律解雇。すぐに失業手当がもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一律はよくない。自己都合でなく辞めれてよかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性が多いため、女性の声がつよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため、女性の声がつよいので、男性ははたらきにくい環境であった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
近年そごう・西武に関してのニュースを目にしていると思いますが、一人の従業員としてはそこまで変わっていない印象です。(内部のことがそこまで把握出...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務形態によってだと思いますが、基本シフト制なので、バランスはとりにくいと思います。忙しい店舗とそうでない店舗の差...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給与は役職につかないと低い。年に1度人事評価(上司評価)があり、その評価が満点に近くないと昇給はない。配属される店舗や上司によって評価の基準が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
全体的には基本的に優しい人が多くコミュニケーションが取りやすいため、風通しがよい。
色々な相談に乗ってくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスや退職金が用意されていない場合が多い点もデメリットでしょう。また、責任が限定的であるというメリットの裏返し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
あんまりおもいつきません
【気になること・改善したほうがいい点】
人によりけりです
古い人がおおいので、わりとパワハラおぢとか多いです。
です...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
いい人は本当に良い人だが、悪い人は本当に性格が悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
早くクビにすればよいと思うくらいひどい社員もいる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
店長から主任まで仕事の悩みを相談しやすい。アルバイトやパートの意見を尊重してくれる上司が多く、風通しの良い環境であった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
良くも悪くも挑戦させてくれる環境が整っていることは非常によく感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途が多いので、そもそもこの会社...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は仲が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でずっといる社員が多く、その人たちのことを経営陣は何も考えていない印象であった続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の方は皆さん親切で、辛い時でもお互いを励まし合う文化があった。それはアルバイト・パートに対しても同じことが言え、少なくとも私が働いていた店...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
社員の方は丁寧で親切な方が多かった。やったことのない業務に関しても、意欲を見せると応援してサポートしていただき感謝している。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、当時の社員は変わった方が多くいました。
コミュニケーション取れない、気分屋、パワハラ上等みたい...続きを読む(全147文字)
会社名 | 株式会社そごう・西武 |
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フリガナ | ソゴウセイブ |
資本金 | 205億円 |
従業員数 | 9,323人 |
売上高 | 554億4900万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 劉勁 |
本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目18番21号 |
電話番号 | 03-6272-7111 |
URL | https://www.sogo-seibu.co.jp/ |
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