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アイダエンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイダエンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全31件)

アイダエンジニアリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイダエンジニアリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアイダエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイダエンジニアリングの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

アイダエンジニアリングの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

アイダエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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退職理由
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アイダエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アイダエンジニアリングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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31件中1〜25件表示

アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特筆しておすすめできる点はございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍しているころは、一部の社員は毎日残業をしていて、他...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価シートに基づいて個人評価と上司の評価が行われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司1人で大勢の評価を行うので、若干やっつけ感...続きを読む(全80文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に年功序列の給与体系のため、それなりに仕事をこなしていれば、それなりの給料を貰うことはできる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全215文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    年収は平均より高いです。また、評価制度に関しては、話を聞く限り20代・30代前半で管理職を目指せる訳では無く年功序列の性格が強いと思った。それに比例して、...続きを読む(全88文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与は高くない。月給30万円以上をもらうには昇進試験を受ける必要があるが、年次が足りないと通らない。続きを読む(全70文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2024年12月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    20代のうちは技術系社員で400万弱とお聞きして少し低い印象をうけました。続きを読む(全37文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては多くもなく少なくもなく、普通だとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手社員は評価がつかないため、モチベーション...続きを読む(全93文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年6月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列が絶対の為、30代後半までは給料が上がらない。営業職は、外勤手当という固定残業費が...続きを読む(全165文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月21日

    回答者: 社員・元社員 70代後半 男性 3年前 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が変わり、人の性格まで評価してくるようになった。上司のさじ加減で評価が決まり、仕事をそ...続きを読む(全400文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年4月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    近辺商業施設内テナント(アリオ橋本)の割引優待が使える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    非正規雇用者には昼食の割引が無い。
    昼食の...続きを読む(全176文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年9月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は少ないが、その分賞与が多い。
    製造職は人によるが出張業務があり、出張費がプラスされるとその分年収は上がる。
    単身者だと年齢制限がある...続きを読む(全171文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年8月15日

    回答者: 社員・元社員 男性 7年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手のうちの昇給は多いので、新卒時に月給が低かったとしても3年もすれば業界内の平均レベルにはなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全195文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代が出る点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の会社にあるような住宅手当などはない。
    仕事量の割に非常に給与は安く、残...続きを読む(全209文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にないと思います。
    30になるまでは、借上社宅が利用できる点くらいかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の規模の割に...続きを読む(全193文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の方針が変わり、若い世代の給料を多くする傾向がある。
    残業代はちゃんと出る。
    仕事ができる社員は評価され、表彰されることもある。
    【気に...続きを読む(全201文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は平均くらいです。部署によって残業が多かったり少なかったりしますが現場や設計は多い印象です。私は加工の現場でしたがコロナ前の時期は仕事量...続きを読む(全186文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2020年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般企業であるところの係長クラスに昇進するには、社内試験に合格する必要があります。筆記試験と面談があり両方の試験にパスする必要があります。毎...続きを読む(全164文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生面はそれなりに整っている。
    残業についても申請した分はフルで支払われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が少ない。月収...続きを読む(全200文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代は支払われる。給与も平均くらいはもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    圧倒的に仕事量が多い。製造なのに部品の発注や出荷作...続きを読む(全200文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列なので仕事が出来なくとも年齢が上がればある程度の収入が貰える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手や中途入社の待遇は非常に...続きを読む(全189文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎月決まった日に給与を頂くことが出来る。また、会社の業績が良ければ年に2回のボーナスをもらうことが出来る。
    資格を取れば手当てが出るので嬉し...続きを読む(全178文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    東証1部上場のため、安定な会社です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給があまり少ないので、ほとんどみんな残業時間で給料を稼げま...続きを読む(全206文字)

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      実際の働き方
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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    寮や社宅が会社から近いです。
    社員食堂のコストパフォーマンスがいいです。
    (量のわりに安いです。)
    リニア通勤ができるかもしれません。(20...続きを読む(全229文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 20年前 その他営業関連職 社員クラス 非正社員

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    部署や、学歴によって、年収の差があった。色々な部署があるので、専門職でとことん追求するには良い会社だとは思うが、製造はきつい。営業はノルマがあるので、営...続きを読む(全159文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    中途の為、参考程度にしてください。
    昨年度は賞与が年間で約4ヶ月分支給されました。
    これについては満足しています。
    新卒で入社した30歳の場合、基準内...続きを読む(全166文字)

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    31件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    アイダエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    長時間労働ができること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が在籍していた時代は土曜日に丸一日使って研修がありました。お弁当を頂きま...続きを読む(全226文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特筆しておすすめできる点はございません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスに記載している内容と同じで、残業時間等...続きを読む(全83文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特筆しておすすめできる点はございません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間や休日出勤の頻度において、社員間で大きな偏りが見ら...続きを読む(全473文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇や有給休暇は、昔に比べて取りやすくなりました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかし、まだまだ有給の消化率は低い様に感じます。続きを読む(全78文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップの講習や仕組みはほぼありません。自分で学ぼうとしても動作仕様書すらない状態なので難しい環境です。続きを読む(全74文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近は、流行りのものに手を出すことが多く、本業の機械の開発が疎かになっている気がします。社長のいいなりで開発を進...続きを読む(全87文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材がどんどん流出しているなかで、具体的な方策がとれていません。辞めていく理由を会社が理解していない様に感じます。続きを読む(全77文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社には社員食堂があり、割引も利くので利用者は多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当てや家族手当などはまったくありませ...続きを読む(全121文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1台の機械の回路とプログラムを一貫して担当できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕様書が無い状態でプログラムを書くような状態で...続きを読む(全95文字)

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    アイダエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    突然の人事異動で、これまでの経験が全く生かされない業務をすることになった。
    周りの人間がどんどん辞めて生き、先行...続きを読む(全85文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

    タイロン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転職活動を始めてから知ったが、年収トータルだといい方だと言われた。
    月収よりボーナスに重きが置かれていて、業績連動なので、売上が極端に悪い今...続きを読む(全309文字)

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    株式会社不二越の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業績が良い時はボーナスと別に特別賞与が貰えたこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格試験の制度が不明瞭。資格取得で評価が上がるらし...続きを読む(全214文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は関西であれば上位の方で、特に困らないぐらいにはあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与比率が高いので業績が悪化した場合...続きを読む(全128文字)

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    タカラベルモント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    目標はそこまで厳しくないので、頑張ればほとんど達成できると思います。
    たまに無理難題が混ぜられますが、ほとんどの人は達成が難しく、評価者もで...続きを読む(全441文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    悪くはないのが良い点かとは思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    明確な基準があるわけではないので上がりにくいような感じはありました。続きを読む(全79文字)

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    株式会社椿本チエインの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    そこまで能力がなくても若い間は過程を評価されるのでどれだけ仕事ができなくても初めのうちは他の同期と同じ給料。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)

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    住友重機械工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準は他社大手メーカーに引けを取らず高い。
    大卒(院卒)プロパー社員は30歳で800万程度となる
    (家賃補助+残業20h程度込み)
    【気...続きを読む(全191文字)

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    川崎油工株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 男性 25年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与はよかった記憶があります。労働組合がありますのでそれなりに給料・賞与は中小企業並みはあったと思います。また川重の関連した会社ですので
    評...続きを読む(全218文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与面に関しては特にいい点はない。最低限はもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一年の昇給がほんのわずかしかない。退職金があま...続きを読む(全124文字)

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    株式会社竜製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    過去10年のうち9年は3回目の賞与が出ていて、業績が安定していいと感じている。入社して以降、年間3%以上昇給している。稀に評価が極端に悪いと...続きを読む(全101文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    アイダエンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 アイダエンジニアリング株式会社
    フリガナ アイダエンジニアリング
    設立日 1937年3月
    資本金 78億3101万円
    従業員数 2,026人
    売上高 760億600万円
    決算月 3月
    代表者 鈴木 利彦
    本社所在地 〒252-0146 神奈川県相模原市緑区大山町2番10号
    平均年齢 41.0歳
    平均給与 622万円
    電話番号 042-772-5231
    URL https://www.aida.co.jp/
    アイダエンジニアリングは1937年3月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は2,026人で、売上高は760億600万円になります。平均年収は622万円で、従業員の平均年齢は41.0歳です。
    NOKIZAL ID: 1138144

    アイダエンジニアリングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。