ツインバードの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
有給は取りやすく、時間給制度も利用しやすい為私生活とのバランスはとりやすいです。続きを読む(全46文字)

【良い点】
若手のうちからいろいろな業務の経験ができ、上司に話しかけやすい環境なので、困った事があればすぐに相談できる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全167文字)

【良い点】
有休は、月末以外は取りやすい。残業も少ない社員は月10時間もない場合もある。コロナ禍においてもリモートワークを取り入れるのは早く、緊急事態宣言...続きを読む(全210文字)

【良い点】
小さい企業だけど、とても優秀なエンジニアが多い。厳しくも優しい、ものづくりの熱を持った人が多い。いろんな方とチームを組ませていただいて、とても...続きを読む(全181文字)

【良い点】
私の働いていた部署では女性が多く、雰囲気としては良かったです。
専門の知識を持った方が近くにいたため、相談もしやすく良かったです。自分では解決...続きを読む(全188文字)

【良い点】
まだ体制が整わない時期に入社をしたため、初めは苦労したが徐々に改善されて電話応対の講習や新製品の勉強会が開催されるようになりその後のお客様対応...続きを読む(全210文字)

【良い点】
体制としてまだ整わない時期に入社してしまい、辛かった時期もあるが自分で考えて仕事を進めるクセがついたので結果的には自分の力がついたと感じます。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
「あったらいいね」を念頭に置き商品開発をするメーカー。
大企業がわざわざ取り組まないニッチで小規模な需要を狙える商品を開発するため、社会貢献度...続きを読む(全186文字)

【良い点】
全社的にアットホームで、部長職未満は名前で苗字のみで呼び合う社内ルールも存在するため孤立感は感じにくい。また、経営陣もフランクで現場と接してく...続きを読む(全210文字)

【良い点】
作成した企画が採用してもらえることが多く、周囲・上司からの評価を実感しやすい。非採用の場合も理由・根拠の明示がある為次につなげられる。
【気に...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術力の低下。他社が開発したものを数年後追いでようやく完成するレベル。
しかもコストが全く追い付いていない。
工場...続きを読む(全102文字)

【良い点】
全く無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能だろうが有害だろうが出席率が同じなら会社に入るお金は一緒です。
電話を一本掛けたら...続きを読む(全258文字)

【良い点】
良くも悪くも安定している会社。事業ごとに強弱はあるものの一本足打法ではなく、事業の多角化が進んでいるため、そう簡単には潰れない。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいてコンプラ違反。
専務が自分本位なので、従業員を大事にした方がいい。いい人からみんな辞めてしまう。続きを読む(全74文字)

【良い点】
会社がある程度軌道に乗ってきたので、今から勤めたい人にとっては良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価にバラつきがあり...続きを読む(全170文字)

【良い点】
働き方が自由で個人が裁量権にそって自由に働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業の度合いが変わる。評価基準...続きを読む(全86文字)

【良い点】
パワハラ、セクハラに対しては非常に厳しく、侵した人間はしっかり処分されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
これはNECの責任では...続きを読む(全160文字)

【良い点】
給与面は安定しており、ボーナスもあります。
条件つきですが、寮や社宅は安くて綺麗な印象です。
長年勤めて、ある程度色々な方とコミュニケーション...続きを読む(全499文字)

【良い点】
良い点はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたいと口にする人が多く、モチベーションが下がる一方である。上司や役付きの方の異常な...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
理由を話してもとても威圧的、高圧的で退職理由を全面否定。
ハッキリ伝えたが、話を聞いていなかったのかハッキリ言えと...続きを読む(全105文字)