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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
眼科用医療機器の機械設計・開発の実務業務から2005年に管理部門に異動となったため、製品の設計・開発業務に直接関わりをもつことができなくなったことが大き...続きを読む(全152文字)
株式会社トプコン
株式会社トプコンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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眼科用医療機器の機械設計・開発の実務業務から2005年に管理部門に異動となったため、製品の設計・開発業務に直接関わりをもつことができなくなったことが大き...続きを読む(全152文字)
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入社の面接で受けた印象では、ある程度厳しい会社なのかと感じたが、入社したら思ったよりもまったりな雰囲気であった。入社を決める際には、給与が高いという前評...続きを読む(全165文字)
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技術者としては、仕事のやりがいのある職場だと思います。会社の規模が中程度なため、1つの歯車になるというよりは、いろいろなことをやらせてもらえると思います...続きを読む(全164文字)
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福利厚生・社内制度全体としては、あまり活発に行われていないと感じます。ただ、休暇は比較的取りやすい点には満足しています。具体的には、住宅補助などの補助は...続きを読む(全184文字)
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長時間労働で重量機器を頻繁に扱うので、怪我や体調管理に気を付けていれば、やりがいや面白みはあると思う。ただし、怪我をすると労災の適用に難色を示されたり、...続きを読む(全164文字)
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これと言った評価制度はない。どこでどういうふうに評価がなされているのかは不明。上司に気に入られること、売上を上げることが一番だと思う。ただし、営業のボー...続きを読む(全160文字)
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親会社にほぼ準じた内容であるので、恵まれていると思う。特に、健康保険組合関係の福利厚生制度は充実している。無料での薬箱の配布や予防接種などが実施されてお...続きを読む(全154文字)
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育休等の一通りの制度はあります。
しかし制度を気兼ねなく利用できるか?については疑問です。
いっぱいいっぱい利用する人はいないのではないでしょうか?...続きを読む(全167文字)
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仕事の割りに高めのお給料だと思います。
手当てや福利厚生はあまり充実しているとは思えません。
とにかく間接部門の人員は過剰で高コスト体質です。
赤...続きを読む(全176文字)
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会社の成長性はかなり厳しいものがあると思います。
「グローバル」をうったっていますが、その間に肝心の国内がボロボロになり、海外は円高もあってこちらもボ...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | 株式会社トプコン |
|---|---|
| フリガナ | トプコン |
| 設立日 | 1932年9月 |
| 資本金 | 168億3700万円 |
| 従業員数 | 5,327人 |
| 売上高 | 2160億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 江藤 隆志 |
| 本社所在地 | 〒174-0052 東京都板橋区蓮沼町75番1号 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 平均給与 | 808万円 |
| 電話番号 | 03-3966-3141 |
| URL | https://www.topcon.co.jp/ |
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