この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場所にもよるが、残業は少なかったと思う。場所によっては、かなりの時間を残業してることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干帰り...続きを読む(全88文字)
株式会社トプコン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トプコンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トプコンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場所にもよるが、残業は少なかったと思う。場所によっては、かなりの時間を残業してることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干帰り...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日は休みで、休日出勤はまず無かった。夏の間はサマータイムが実施され、出勤時間が前倒しされる分、終業時間も16時台となり、飲みに誘われなけ...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
子育てや介護など、理由がある人はフレックスやリモートなどの制度を最大限利用して働けていて羨ましいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署によっては残業が非常に多い。
また繁忙期があり、その時期になると土日出勤もある。ただ部署によってはワークライフバランスが整っているのは確か。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
申請すれば必ず取得できます。休日に挟まれた平日などは全社的に有休取得推進日となっており、多くの人が休みます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事とプライベートの切り分けはできたりできなかったりする。割といい方ではあると感じるが。場所によってちがうと感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
部門によるが、残業などはある程度、自分でコントロールでき、私生活に影響する事は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間の流れな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
開発部門や決算を取りまとめる財務部門、システム導入時のIT部門を除いては、残業はあまりありません。
基本的に月に一回は有給を取得出来ると思いま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
忙しくないプロジェクトであれば休みは取りやすいと思います。あとは周りの目を気にしないようにすれば休みは取れると思います。(申請すればダメと言わ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得はほとんどあきらめた方が良いと思います。
また残業にならない残業も本当に多いです。
人事部が自ら休日出勤と...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよりますが、長時間労働が多いです。会社全体の雰囲気として残業することがえらいと思っているところがあり、毎年...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最近は、働き方改革の流れにのっとり、改善されていると思う。フレックスホリデーとフレックスタイム制(コアタイム10:00~14:45)が今年から...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
事業部によってはサービス残業や長時間残業は比較的少なかった。海外転勤など望んでいる人には可能性のある環境だった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
職場によっては気軽に有休取得できる。年間休日は多めのため、仕事量が少ない部署は有意義に過ごせる。以前はフレックス勤務があったため、時間の使い...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業時間は基本的には自己管理。
ここ数年は、業績をよく見せるように、経費節減の一環として個別に残業時間枠を設けている。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
繁忙期に関しては残業が多いものの、普段はほとんど残業がなく、プライベートにも時間を使えるので、
非常にワークライフバランスが良いと思います。
...続きを読む(全156文字)
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・年間休日は同業に比べても比較的多い方なので、休日に自分の趣味に打ち込むなどでリフレッシュが可能。長期休暇も長め。
・労働組合が存在するので、労働条件や...続きを読む(全167文字)
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・部署によって社風が大きく異なる。基本的には上司の顔色をうかがって仕事をする人間が多い。休みは多いためライフバランスはとりやすい。給与も業界平均より高いが...続きを読む(全169文字)
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忙しい職場・人とそうでもない職場・人が極端である。一方、時間管理にはうるさく、徹夜やぶっとしでも業務はほぼ無い。時間外手当も払ってもらえるため、がんばった...続きを読む(全158文字)
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プライベートとの両立はしやすい会社です。
ただ、それは部署によるというのも事実です。
例:とある部署①
休日出勤もなく土日は基本休み、かつ残業も多くて...続きを読む(全175文字)
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はっきり言って、ワークライフバランスや社員のプライベートなんて、全く考えない会社です。それどころか、子供が多く、多額な住宅ローンを抱えた社員でも平気で首を...続きを読む(全209文字)
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現在は残業規制によりほぼ全社員が定時に帰宅します。6月からはサマータイムが実施され始業8:00 終業16:45となっています。出産・育児休暇を使用する方も...続きを読む(全170文字)
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ワークライフバランスを前面に押し出しているが、やっている事といえばサマータイムくらい?
全く残業をせず定時で帰宅し、有休を使う人もいれば
残業、休出に...続きを読む(全175文字)
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休日が比較的多く設定されており、また、連続して休日を設定する傾向が強いため、長期休暇時の予定を立てやすいと思います。有給休暇については、考え方の古い方が一...続きを読む(全159文字)
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基本的に残業は少ないです。というか、経済環境が厳しいこともあり残業は可能な限りしないよう推奨されています。集中して効率よく仕事をこなすことが求められますが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの人生プランを会社が考えてくれるわけでもないので、いきなり転勤になる...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
子供が生まれてから、たしか小学校の何年生かまでは、週一の出社で良くて、それ以外はリモートワークできる制度があるようで、そこはいいなと思った。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
昇給は、新卒から若手であれば毎年1万円は上がっていた様子であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は悪くないが、面談をして評...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
新卒の3年間は、個々人の賃貸代は17000円から3万円くらいに収まるのではないかと思う。転勤になると、転勤期間と転勤から2年後までは、かなりお...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
給料が同年代と比較すると比較的高いことは良い点であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員がどんどん辞めていくため数が少なく、...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
年収の良い会社として一定の評判がある。あまり景気の良くなかった在籍当時でも、ボーナスは最低4か月分とされていた。本来ボーナスの出ない社員一年目...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
いい人が多いと思う。一方で年功序列のため、仕事ができないのに役職が付いている人も多く、評価や昇給の制度に納得感はない。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は年功序列で勝手に上がっていく。飛び級などをするためには、だいぶ目立った仕事をしていないと、評価されない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
専門知識を要する業界であるため、その方面に明るい人が優遇される印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界に興味があれば、楽しいと思う...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ある意味で自由にやらせてくれる環境であった。残業は多いが、結果がついてくれば評価してもらえる。最近では実力主義になってきてもいる。
【気になる...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
部署によるが、上司によっては有休消化を促してくれる人もいてとても休みを取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
カスタマーサポートの...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
キチンと有給も貰えるので、プライベートも充実できます。法令を遵守したとても良い企業です。会社の理念もとても良くて、それを遂行する社員も多いこと...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
職種によっては定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は30分単位で出ます。
営業やサービスの人は定時で帰っている人は見...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
部署にもよるが自身の裁量で業務をすすめることのできる部署もある
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては自身の裁量で業務コントロ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業しないと心に誓えば毎日定時で上がれる部署もある
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にサービス残業が横行している部署もあり、サービス...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
基本的に休日出勤はなく休日は計画的にしっかりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業が多い部署がある。出張は基本的...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
海外営業は、配属部署によっては残業が無く自分の時間を過ごせる場合と、年中残業する場合があります。
これは営業相手の国との時差によるもので、相手...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
完全週休二日あり、年間休日も120日以上あった為休みに関しては問題なかったように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は土曜日...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
上司が若い方で歳が近かったため、有休は取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
組合が無いので、36協定もなく、残業代は40時間...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
業務の進捗管理さえできていれば有給を取得しやすい環境であるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署内でも一部の人に負担が偏っ...続きを読む(全106文字)
会社名 | 株式会社トプコン |
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フリガナ | トプコン |
設立日 | 1932年9月 |
資本金 | 166億5800万円 |
従業員数 | 5,543人 |
売上高 | 2156億2500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 江藤隆志 |
本社所在地 | 〒174-0052 東京都板橋区蓮沼町75番1号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 829万円 |
電話番号 | 03-3966-3141 |
URL | https://www.topcon.co.jp/ |
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