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株式会社トプコン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トプコンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全34件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トプコンのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社トプコンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

トプコンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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トプコンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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トプコンの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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34件中1〜25件表示

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス・在宅などによる調整は非常にしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いた、現状の残業時間と実態にかなりの乖離が...続きを読む(全133文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

残業時間が極めて少なく給与も高水準のため両立できると思う。続きを読む(全29文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークも可能。 内部通報制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ働きを評価する制度がしっかりしていない。残業はかな...続きを読む(全80文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

休日数は125日以上あった休みが十分に取れると思う続きを読む(全25文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年11月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業が多く、平日に仕事のあと何かをするといった余裕がない。続きを読む(全29文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年4月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所にもよるが、残業は少なかったと思う。場所によっては、かなりの時間を残業してることがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干帰...続きを読む(全88文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年3月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

年間休日日数は業界の中でも多く、有給休暇も容易に取得することが可能。さらに、在宅勤務やフレックスの導入により、働き方の自由度がどんどん上がってきている。し...続きを読む(全109文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日は休みで、休日出勤はまず無かった。夏の間はサマータイムが実施され、出勤時間が前倒しされる分、終業時間も16時台となり、飲みに誘われな...続きを読む(全412文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てや介護など、理由がある人はフレックスやリモートなどの制度を最大限利用して働けていて羨ましいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全135文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年12月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては残業が非常に多い。
また繁忙期があり、その時期になると土日出勤もある。ただ部署によってはワークライフバランスが整っているのは確か。続きを読む(全78文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
申請すれば必ず取得できます。休日に挟まれた平日などは全社的に有休取得推進日となっており、多くの人が休みます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年3月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事とプライベートの切り分けはできたりできなかったりする。割といい方ではあると感じるが。場所によってちがうと感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全209文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年10月20日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 11年前 生産技術(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によるが、残業などはある程度、自分でコントロールでき、私生活に影響する事は無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間の流れ...続きを読む(全180文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発部門や決算を取りまとめる財務部門、システム導入時のIT部門を除いては、残業はあまりありません。
基本的に月に一回は有給を取得出来ると思い...続きを読む(全184文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しくないプロジェクトであれば休みは取りやすいと思います。あとは周りの目を気にしないようにすれば休みは取れると思います。(申請すればダメと言...続きを読む(全189文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得はほとんどあきらめた方が良いと思います。
また残業にならない残業も本当に多いです。
人事部が自ら休日出勤...続きを読む(全184文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年9月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよりますが、長時間労働が多いです。会社全体の雰囲気として残業することがえらいと思っているところがあり、毎...続きを読む(全179文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は、働き方改革の流れにのっとり、改善されていると思う。フレックスホリデーとフレックスタイム制(コアタイム10:00~14:45)が今年か...続きを読む(全187文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部によってはサービス残業や長時間残業は比較的少なかった。海外転勤など望んでいる人には可能性のある環境だった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 生産技術(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
 職場によっては気軽に有休取得できる。年間休日は多めのため、仕事量が少ない部署は有意義に過ごせる。以前はフレックス勤務があったため、時間の使...続きを読む(全183文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年4月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は基本的には自己管理。
ここ数年は、業績をよく見せるように、経費節減の一環として個別に残業時間枠を設けている。
【気になること・改善...続きを読む(全197文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期に関しては残業が多いものの、普段はほとんど残業がなく、プライベートにも時間を使えるので、
非常にワークライフバランスが良いと思います。...続きを読む(全156文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 回路設計・実装設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・年間休日は同業に比べても比較的多い方なので、休日に自分の趣味に打ち込むなどでリフレッシュが可能。長期休暇も長め。
・労働組合が存在するので、労働条件...続きを読む(全167文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年3月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 商品企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・部署によって社風が大きく異なる。基本的には上司の顔色をうかがって仕事をする人間が多い。休みは多いためライフバランスはとりやすい。給与も業界平均より高い...続きを読む(全169文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年3月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 人事 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

忙しい職場・人とそうでもない職場・人が極端である。一方、時間管理にはうるさく、徹夜やぶっとしでも業務はほぼ無い。時間外手当も払ってもらえるため、がんばっ...続きを読む(全158文字)

34件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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トプコンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社トプコンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独自の製品で、市場におけるポジショニングが上手く、価格競争はある程度避けることができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門ご...続きを読む(全132文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方の制度は、入社前のご説明通り整っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方について、部門ごとのルールで実態が異なる事は、...続きを読む(全145文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望制の社内研修などは充実している。また、年に1回、今後のキャリアについての希望を提出して話をする機会がある。続きを読む(全61文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス・時短・在宅の制度は整っているし、利用している人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいらっしゃるが、まだ少...続きを読む(全80文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人が多い。何かあった時に相談はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人が多い一方で、雰囲気がゆるくなっており曖昧な業務...続きを読む(全120文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資本が変わることによる、人員整理を予想した事。
各部門の本部長以上の上層部や役員に魅力を感じなくなった点。続きを読む(全73文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標達成度の判断はある程度客観的にされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標の難易度の判断が評価者の主観が入る印象。
評価者...続きを読む(全159文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生や働き方の配慮は非常に手厚いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅などのルールは、部門ごとに独自ルールを定められて...続きを読む(全103文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会貢献性の高い製品に携われる点
【気になること・改善したほうがいい点】
目的が不明瞭な業務や依頼がある事が珍しくない点。
トップダウンを否...続きを読む(全123文字)

株式会社トプコンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月24日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 生産管理・品質管理(医薬) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事しなくてもよい環境。職場環境が緩いのが好きな人にとっては最高の職場のようです。上司に気に入られると、待遇が良くなります。
【気になること...続きを読む(全347文字)

メーカー・製造業(精密機器・医療機器)のワークライフバランスの口コミ

ニプロ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすい、理由も私用と書けばいいため簡単である。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ有休の日数が非常に少ない。役職を持って...続きを読む(全94文字)

ギガフォトン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい
残業時間も規制されている
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はその分休みなしの状態である。管理職への負荷は相当...続きを読む(全92文字)

株式会社エリオニクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
海外に出張した人が1ヶ月ほど帰国できなかったケースが、あった。
本人はさほど気にしているようには見えなかったが、...続きを読む(全109文字)

大塚電子株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特定の部署の残業時間が著しく多く、慢性的にライフワークバランスが崩壊している。このことは上層部は把握しているはず...続きを読む(全92文字)

タイテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間·休日休暇:
有給は取りやすく、土日祝はお休みでプライベート時間の確 保はしやすいと思う。
多様な働き方支援:
コロナ禍をきっかけに...続きを読む(全206文字)

SUS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事にやりがいをもって取り組めたため、ある意味ではワークライフバランスがとれていたと言えるかもしれません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全151文字)

株式会社TJMデザインの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は1人平均で2時間もないくらいで、休みたい時は有給休暇も取りやすい環境ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話応対がと...続きを読む(全207文字)

テルモ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 MR・MS 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスに関しては非常に良く、有給も取得しやすい環境
男性の育休もとりやすく、制度としては整っている続きを読む(全62文字)

株式会社小野測器の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取りやすい印象
ただし顧客が多岐にわたる以上、業務量によっては業務調整は必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は基本...続きを読む(全106文字)

株式会社白寿生科学研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中だけでは、本気でうりたい集めたいと思ったら無理だと思う。プライベートの時間も仕事に力をいれるということをし...続きを読む(全93文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

トプコンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トプコン
フリガナ トプコン
設立日 1932年9月
資本金 168億3700万円
従業員数 5,327人
売上高 2160億円
決算月 3月
代表者 江藤 隆志
本社所在地 〒174-0052 東京都板橋区蓮沼町75番1号
平均年齢 43.5歳
平均給与 808万円
電話番号 03-3966-3141
URL https://www.topcon.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132537

トプコンの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。