回答者:
女性の体調に寄り添った精度が充実しており、働きやすい印象。続きを読む(全29文字)
大正製薬株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大正製薬株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に大正製薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性の体調に寄り添った精度が充実しており、働きやすい印象。続きを読む(全29文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休制度が整っており、育児後も復職しやすい環境です。女性社員の活躍支援や希望を考慮した配属・部署異動の制度が評価されています。
【気に...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職を増やそうと、無理に昇進させようとして、本人的に不満を感じてい...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
過半数の部員が女性である。
産休から復帰する方も多く、時短や育児フレックスを利用して、子育てと両立している方が多い。
女性管理職も依然よりは...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は非常に大切に扱われ、優遇されているように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の扱いがうまいマネジメントをしている管理...続きを読む(全88文字)
男性も育児休暇を多く取得しているそうで、女性も働きやすい環境だと思った。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
男性、女性の差はなく同様に働くことができる。
女性の幹部職増えている。
子供の体調不良などの急な休みにも周りの理解があり休暇はとりやすい。
...続きを読む(全100文字)
福利厚生も整っており、男性の育休取得率が100%であることから女性の働きやすさがうかがえる。続きを読む(全46文字)
女性管理職はあまり多くなく、子育てしながらフルタイムで残業までして働いている女性社員の方々も多くいると伺ったため。続きを読む(全57文字)
女性社員が多く活躍しており、育児休業や時短勤務などの制度も整っているとのことです。育休・産休からの復帰後に活躍する社員も多く、キャリアアップの機会を制限す...続きを読む(全168文字)
座談会にも女性が多く,様々な職種で女性が登用されているようだった.続きを読む(全33文字)
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【良い点】
比較的勤務地の希望を聞いてもらえる、時短勤務が制度上は存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
前回の早期退職で時短勤務の方を...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性がほぼ皆無ですので、派閥などなくのびのび仕事はできるかと思います。働かれている女性は男より漢な方が多くサバサバしており素敵な方がおおいで...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特に産休やフレックスタイム制で勤務される女性も増えており、復帰もしやすい環境と言える。かなり人に優しい会社になった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
営業に関しては圧倒的に男性が多かったが、マーケティング部門等女性の視点を取り込む為に採用数は過去よりは増えているように思われる。但し、同業と...続きを読む(全264文字)
MR職の女性の社員様に実際にお話を伺ったところ、育休や産休などの制度があり、また会社の雰囲気的にも仕事に戻りやすい雰囲気があるとおっしゃっていました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
ある意味男女平等。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く女性に厳しいと思う。独り身であれば問題ないだろうが子供がいると働きづらいと思...続きを読む(全120文字)
男性管理職が多い。産休育休などのサポートはある。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
調整できるので女性の働きやすさは確保されていると思われる。一方で、キャリアアップを目指すのであれば、女性でバリバリ出世している人もおらず、あ...続きを読む(全88文字)
女性はすこし働きずらいようだ。一部フレックス制度や時短勤務が認められているものの、ルールが厳しく、あまり活用できていないようだ。また、男性のフレックスや在...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育休・産休を取得しやすい環境だと思う。性別関係なく取得している印象がある。育休・産休取得後も職場復帰される方も増えている印象がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性管理職を増やしているため、向上心がありキャリアアップを目指す人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
このご時世...続きを読む(全111文字)
産休や育休も取りやすく、男性の育休取得率向上も促進しているため、働きやすいと思う。続きを読む(全41文字)
産休、育休は問題なく取得することができるが、上層部は男性が中心となっている現状がある。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
女性の方は多い。子育てはしやすい環境だと思う。今後もより女性にとって居心地の良い環境であり続けることを願う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
OTCと医療用の両軸を持つ安定基盤が強み。面接では挑戦を後押しする風土を強調され、現場裁量も一定程度ある印象。老舗ながらブランド力が高く、社...続きを読む(全201文字)
医薬品を通じて「人の健康を直接支える」実感が大きい。OTC医薬品の社会的影響力が高い。
続きを読む(全45文字)
セルフメディケーション需要増で安定。一方、新規成長領域の開拓が課題。
続きを読む(全36文字)
製薬企業の中でも、柔軟な働き方ができ、自身のキャリアとライフをうまく両立できる印象。続きを読む(全42文字)
真面目で誠実な人が多い印象。ボトムアップの精神が絵強い。続きを読む(全28文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務ができないため、働き方が融通が効かないことが不満。残業時間が多いことに対し、改善が見られない。会社の将来...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間に対し、削減に取り組み、非常に少ない部署がある中、全く改善されず、仕方な...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
多くの有名製品がある。開発した製品がコマーシャルされ、店頭で見かけられることは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働が多く...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
製薬業界の中では中の下であるが、業界が高い方なので年収は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の年収は増えたが、中間層の年...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2度の早期退職制度、構造改革があり、先行き不安。グローバル至高になり、国内への投資が控えめになり、そのうち3度目...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員の皆さん、優しくとても働きやすい環境でした。
事務職は残業がほとんどなくプライベートの予定も立てやすいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
産休・育休を取得しやすい環境です。女性社員も多くいます。年配の方も仲間同士で楽しくおしゃべりしている印象があります。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
・育休後復帰している女性多数
・配偶者の転勤にも比較的寛容な人事
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業に負荷(重要顧客担当、ノル...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
基本的な女性の働きやすさは全て網羅されていると思う。産休育休も問題なし。復職後の働き方や昇進傾向は部署や個人の意向によってかなり異なるので、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
半導体なので重たい物はほとんどなく
作業はしやすいと思う
半導体の観察をする課だったが、女性も数人いたので働きやすいと思う
【気になること・...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
産休は比較的取りやすい会社だと思います。現場の方を見た時にも復職後の配置転換などもありませんでした。子供を持つお母さん方が多いことから、親切...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
女性の役員や上司の比率が高い。男性よりも女性の方が強い印象がある。ただ、子なしの方が多く、子持ちの部下の解像度はやや低いと感じる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
時短勤務などフレキシブルに働けるため、ワークライフバランスはいいと思う。部署によっては女性がほぼいないところもある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
最近フレックスや時差出勤が始まって、働き方に自由度が出てきたが、他とあまり変わらない。女性だからと差別されたり、邪魔されたりしたことは自分は...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
総務の女性に関しては、極めて普通に感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
経費削減で総務が東京本社にしかいない。部署によっては設備な...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 大正製薬株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイショウセイヤク |
| 設立日 | 1928年5月 |
| 資本金 | 298億3700万円 |
| 従業員数 | 2,885人 ※連結:9,195人 |
| 売上高 | 2819億8000万円 ※連結(2021年3月期) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上原 茂 |
| 本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目24番1号 |
| 電話番号 | 03-3985-1111 |
| URL | https://www.taisho.co.jp/ |
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