ＵＳＥＮのディレクター・ADの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
全体的には一通り満足だと記憶している。インフルエンザの補助金額なども割と高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独学での学習教材などは...続きを読む(全92文字)

【良い点】
当たり前のように、産休、育休が取得できる。それを周りもとやかくいうことはあまりない風潮だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
長年の在籍により、自分にとってやるべきことはやった感があったため。上司に恵まれたため、ネガティブな意味でのやめたいと思ったことな無かった。
【...続きを読む(全119文字)

【良い点】
大型チェーン店をたくさん担当できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年以上たっても同じことをやっている。もっと、積極的に新しい技...続きを読む(全97文字)

【良い点】
人がよいせいか、あまりギスギス上からの圧力的なものはない。自分でやりたいと思ったことはできる。いいかえれば、やる気がなければ、同じことをただや...続きを読む(全149文字)

【良い点】
従来からの本業である制作畑であったが、手をあげればやらせてくれるカルチャーでした。部署の雰囲気も風通しが良かったし、人間関係もとても良好でした...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ＵＳＥＮが新事業を始めた時に中途で入社。私が居た部署のことではなく他部署のことではあるが、元々この会社に居た人たちが新事業に携わることになった...続きを読む(全251文字)

環境的にはとても良い会社でした。社食も綺麗で、安くておいしかったです。
仕事はそれほどつらくはなく、毎日楽しかったです。
残業がたくさんあったのが唯一...続きを読む(全156文字)

非常に色々な経験を積むことができたと思います
私の場合はその経験をより高めるためにキャリアアップとして転職を決意しました
社風や待遇などは特に不満に思...続きを読む(全154文字)

将来性は非常にあると思います
業務の整理とスリム化が完了していますので今後の発展に期待したいところです
既存時業務安定していますので急に会社が傾くとい...続きを読む(全162文字)

私は子会社に出向していたので、ワークライフバランスに関しては無茶苦茶でワークばかりでしたが、本体の方は、皆さんそれなりにワークライフバランスはうまいことや...続きを読む(全197文字)

営業関係であれば非常に取りやすいと思います
自分のノルマ達成次第ですが極端に言えば、月の初めに達成すれば残りは何してようと一切言われないわかりやすい空気...続きを読む(全167文字)

基本的にOJTで仕事を覚えることになります
習うより慣れよの精神が大きいのでここの努力が必要になってきます
営業の場合どの職業でも同じですが、先輩の話...続きを読む(全162文字)

営業はとにかく目標数字だけ達成していればさっさと帰って良いという風潮だった。残業せざるを得ない状況でも、どうやって残業を減らすかというところまで考えさせら...続きを読む(全236文字)

休暇に関してはノルマ次第でかなり変わってくると思います
見込みも含めて達成可能であれば有休を含めて比較的自由に動ける感じがしました
個人宅向けなのか法...続きを読む(全155文字)

当時はITバブルと音楽バブルがまだ残っている時期でした
企業としても裾野を広げる過渡期だったことも有り、色々なことにトライさせてもらえるチャンスはものす...続きを読む(全172文字)

音楽好きはもとより、映画等エンタテイメント好きな方が多く、魅力的で、話していて面白い方が多かったです。アルバイトの管理は社員の方がしていましたが、締め切り...続きを読む(全156文字)

音楽が身近にあふれている職場環境、働きやすい雰囲気、一緒に働く方々もとても魅力的で、短期的に働くには楽しかったのですが、やはりアルバイトだとお給料が安く、...続きを読む(全154文字)

音楽が好きだったので、最新の音楽情報が豊富で、新譜が聞き放題の職場だったのが魅力的だった。職場の方も音楽好きな方が多かったです。
いろんな番組があったの...続きを読む(全158文字)

音楽放送に関して言えば、私の知ってる限り、競合他社は1社しかないような。。。ほぼ独占なのである種安泰と言えば安泰ではないでしょうか。街の小さな喫茶店などは...続きを読む(全154文字)

元々USENにいた訳ではなくGyaOの募集で制作担当として入社しました。GyaOが始まった当初は独自で映像コンテンツを制作しておりましたが、年々予算が減っ...続きを読む(全203文字)

音楽選定などの部署にいる人たちは本当に音楽好きの人たちばかりでした。自分が選定しそれをUSENチャンネルで放送している訳ですから当たり前と言えば当たり前で...続きを読む(全217文字)

USENが新しい事業を展開し始めた時に入社。転職してきた人たちはそれ相応のプロフェッショナルだったので仕事に対しては特に問題などはなかったと思う。クリエイ...続きを読む(全307文字)

中途採用出向だったので本体勤務ではありませんでした。しっかりとした評価制度があったのですが、中途採用即出向だったので評価制度の説明など一切なし。1年後、給...続きを読む(全209文字)

残業代は出ていなかった。裁量労働制というやつですね。部署によってはかなり遅くまで残って仕事をしている人がかなりいました。中途採用で入社したのですが、住宅補...続きを読む(全183文字)