この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はかなり酷いです(特に新卒)
社内Wikiのアクセスもらって1週間読んでおいてね的な感じです。続きを読む(全71文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラチナエッグのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラチナエッグで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はかなり酷いです(特に新卒)
社内Wikiのアクセスもらって1週間読んでおいてね的な感じです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
教育体制はほぼありません。現場で覚える、自分で調べて覚えるという様な形です。検索力・元々のスキルがないと厳しいと感じました。
スキルアップ...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
新卒の給与としては高めの基本給を頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給やボーナスが無く給与が横ばいの状態です。
(一時はボ...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり社員の適性を見なくて仕事の割り振りをしてるように見えます。
(人事が必要なのでカスタマーサポートの方を移動さ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
住宅補助はある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はあるのですが、なぜか住宅補助をもらっていると交通手当がもらえないようになってます。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Web3(ブロックチェーン)ゲームに特化しているため、仮想通貨市場が悪くなると顧客の支払いが滞ったり仕事が入らなくなる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
あまり飲みに行く風潮がないので飲み会が苦手ならいいかもしれません。
飲みに行くときも毎回会社持ちです。
また、最近はケータリング頼んで会社の中...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
定時で帰れる雰囲気なのはとても良いと思います。
コロナパンデミック前からリモートワークが社内で普及しており、作業に支障がなければリモートワ...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的な各種保険と交通費の支給、オフィスの飲み放題コーヒー等のみです。
一般的なもののみでそれ以上でもそれ以下でもありません。
【気...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ゲーム開発がメインなので、そういうやりがいというのはとてもあります。
業務も多岐にわたり、大きなプロジェクトでない限りかなりのところを一任され...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
入社理由は社会人として、プランナーとして2~3年の経験をつんでどこからも欲しがられる様な人になりたいという目標を持って入りました。
【気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ブロックチェーンを昔から
扱っていることもあり、事業としての将来性はものすごくあります。
実績もあるので、そういう面では事業的にどんどん伸びて...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育という点ではほとんどサポートがない
また、これはこの会社に限ったことではないと思うが、新しい技術を使った面白い...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の学習意欲もないのが原因ではあるが、新しい開発言語やスキルを学ぶか、汎用機のプロ集団として、スキルを高めていく...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
階層別研修のほかに資格取得等の自己啓発支援制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるNTTデータからの転籍者が管理職に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
研修の種類が多いです。
eラーニングの研修もあるため受講しやすいです。
プログラミングの研修は手厚かったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こちらも基本的にはアサインされるプロジェクト次第になる。アサイン先によっては研修の環境があったり、なかったりするた...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
会社の教育等は親会社の教育制度を引っ張っているため非常に充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の中ではC言語もしくはモデル...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
資格取得に応じた給与アップはあるが、微々たるものだと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほぼない。飛ばされる現場まかせ。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的に若手からさまざまな仕事を任せてもらえるので、スキルアップを期待できると思います。教育体制は新卒の時は非常に手厚いと感じます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前研修と称して、交通費のみ無償(!)で1ヶ月間、電話番をやらされた。
また入社後は週報...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)
会社名 | 株式会社プラチナエッグ |
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フリガナ | プラチナエッグ |
設立日 | 2002年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 35人 |
代表者 | 竹村也哉 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷2丁目38番4号本郷弓町ビル3階 |
電話番号 | 03-6417-4846 |
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