サイバー・コミュニケーションズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全41件） 2ページ目

【良い点】
キャリア後半に親会社である電通本社へ出向となったが、任期満了で帰任する際のキャリアイメージを自身で作る事が出来なかった。出向中は電通ブランド...続きを読む(全163文字)

【良い点】
ネット広告全般の知見を広く得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電通とソフトバンクの出資会社、電通の100%子会社、V...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも電通からいかに利益を上げることができるかが収益の柱になる。
ただ、大きなクライアントは電通デジタルの...続きを読む(全111文字)

【良い点】
スーパフレックスのため、時間の自由度が高く、自身の裁量でコントロール可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店対応部門は午後から...続きを読む(全84文字)

【良い点】
大手代理店と関係を築き、いくつものプロモーションに参加することができる。

深さはないがデジタル知見を広く持つことが可能。続きを読む(全67文字)

【良い点】
産休や育休後に女性社員の復帰はほぼ100%だと思える。
また、男性社員の育児休暇の取得も当たり前になっている。続きを読む(全61文字)

【良い点】
とても良い会社であるし、なんのストレスもなかったが、新たな領域に挑戦したいという思いが強くなり転職を決意。ただ、もう少し長くいても良かったと...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年収は基本的に1年で1万円ほど上がる。これが少ないか多いかと感じるのは人それぞれだと思う。年俸制なので下がることもないため安定はしている
【...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大手案件が多く予算も多かったのでそこは良かった。経験が薄くとも親会社(電通)へ出向できるので日本の総合広告代理店を経験することができたのは非...続きを読む(全536文字)

【良い点】
ホワイトさ、業務内容がハードでない割にお給料はそこそこもらえる方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたチームによっては...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社内サークル活動などもあり、社員同士の交流機会がある
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助の対象年齢が限定的であったり、家族手当...続きを読む(全94文字)

【良い点】
3年勤続毎に10日分の休暇が付与される制度があり、旅行や短期留学などに活用することができる。
もともとは2週間続けて取得しなければならなかっ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
健康管理やリスク管理への意識が非常に高い。定期的なストレスチェックの実施や、必要に応じた医師による面接指導など、社員のメンタルケアに対する制...続きを読む(全455文字)

【良い点】
月に一度社員同士のランチ代を1100円まで負担してくれる。また月一で自由参加の懇親会があるため、交流はそこで取りやすい続きを読む(全65文字)

【良い点】
定期的に1on1で悩みを聞いてくれるのでありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層高めなので飲み会などが、割とあり面倒です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
制度は基本的に未だ構築中な部分もあるので、もし自分がこういった制度があるがどうかなど提案する余地はあると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全104文字)

【良い点】
月に一回の映画鑑賞費があり、利用させていただきました。月に1回のチーム内の懇親会費の支給もあり、毎月メンバー全員が楽しみにてしており、チーム...続きを読む(全95文字)

【良い点】
住宅手当と社内にマッサージ師が常駐しており、業務の合間を見ながら好きな時間に施術を受けられる点は大変よかった。また無料自販機もあり、コーヒー...続きを読む(全97文字)

【良い点】
フレックス制度やリモートワークなど、働きやすい取り組みがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や在宅手当、資格支援制度...続きを読む(全98文字)

【良い点】
有給をまとめて取得できる制度があり、タイミングによってはお盆休みなどのように利用できる。
また、エンタメに関する支払い（映画鑑賞費や動画サー...続きを読む(全264文字)