この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ハラスメントに関して人事に直接伝える方法があり人事もしっかり話を聞いてくれて動いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がな...続きを読む(全90文字)
株式会社サイバー・コミュニケーションズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバー・コミュニケーションズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバー・コミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
ハラスメントに関して人事に直接伝える方法があり人事もしっかり話を聞いてくれて動いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がな...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の福利厚生はあまり期待しないほうが良いと考えている
親会社と比べてしまうと、劣るのであまり考えないほうが良い
...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
月に1回程度上長との気軽な面談があり、悩み事や困りごとについて相談しやすい雰囲気がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
無料のランチやデザート、野菜などが週一くらいで提供されるので、とても嬉しいです。早いもの順なので注意ですがみんな楽しんで並んでおります。
フ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
リロクラブの福利厚生制度があるため、様々なサービスを利用できる。また、ローソンやセブンイレブンで使用できるバウチャーが安く手に入る。ディズニー...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している方だと思った。いろいろな施設の利用券のほか、割引や優待も少なくなく、うまくサイトを確認して、利用すると徳が出来る場合があ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりよい方である。
子育て推進もしており男性も取得可能であり、世間でいうようなネガティブな部分もなく取得者は増えている。
女性に限...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
食堂がないため、食事補助のチケットをもらえる。コンビニや大戸屋などいろいろなお店で使えるのでかなり便利。
フレックスタイム制や在宅勤務制度をと...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
健康保険組合の保養施設が使える点は良い。また、当時は食事補助の制度があり全国各地の飲食店で使用できる福利厚生のチケットがあったので若い年次でお...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
食事補助チケットレストランを採用。3,500円の出資で7,000円分のチケットが至急。ローソン、セブンイレブンなどのコンビニエンスストアで利用...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
かなり手厚いほうだと思う。リロクラブやディズニーチケット、または食事補助など多種多様な福利厚生が揃っている。また、時にはFPを呼んでの講演会が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
野球やサッカーなど各種活動があり部署を超えた交流が可能。
自身も野球部に所属しており、そこで出来た社内人脈が仕事に活かせたことが何度かあった。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ITS健保の福利厚生がいいと思います。
特に、年一回の健保大会で、ディズニーランドを格安で行けますので、子供が待ち焦がれるイベントでした。また...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
基本的に一般的な会社のそれとたいして変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっとしたチームメンバーとの飲み会の補助とかはあっ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
リロクラブを契約しているので、福利厚生は充実しています。現時点での在籍者になるべく手厚い補償を、という方針から、残業代もきちんと出るようになり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員にマッサージチェアーや過眠できる部屋がありました。お昼休みも自由に長くとれたり、自由な雰囲気が良かったです。保養所や福利厚生も充実していま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ビルが綺麗でアクセスが良い。
ビル内にコンビニやカフェもあり、結構便利。
食事補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
昔と比較するとかなり良くなっている。
入社後の電通グループ会社での研修もあったり、社内での研修も色々とある。ただ、多少は業界経験者でないと言葉...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していると思う。
保養所の利用が可能であり、健保の特典も多かった。
食事補助制度もあり、場所柄毎日のランチは色々なお店に行く事も...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
電通ブランドという安心感と大きなしごにたずさわれるダイナミックな仕事ができる。
メディアに詳しくなる。
メディアを作り出す側もみれる
【気にな...続きを読む(全185文字)
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在籍中は、まだまだベンチャー気質が抜けず残業は多い上に有給休暇も取得しづらい環境でした。
しかし、社員の皆が意欲的である事と、上層部が変化を受け入れる体...続きを読む(全195文字)
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昔と今では会社の雰囲気がまるで違います。現在は全社で残業時間逓減や有給消化のための取り組みに力を入れており、早く帰ることを悪く思う社員はほとんどいないでし...続きを読む(全161文字)
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福利厚生倶楽部というリロバケーションズの組合?に加盟しています。
しかしあまり使えるようなものではなく、福利厚生はってないようなものです。正直。
一応...続きを読む(全165文字)
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労働時間は長かった気がします。同業では労働時間は良いほうだと思います。休暇は土日取れていましたが、現在はどうなのかはわかりません。よくも悪くも配属される部...続きを読む(全151文字)
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・休暇はカレンダー通りです。勤続5年でリフレッシュ休暇7日間が付与されます。
・残業は比較的多いです。2014年以降、内包型残業が見直され、18:30〜...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ホワイトさ、業務内容がハードでない割にお給料はそこそこもらえる方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたチームによっては個...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
産休を取る方が多いので働きやすいと思う。在宅勤務も可能。無給だが生理休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
暗黙的に男性社員では...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織変更が多すぎて手続き系の業務が多すぎる。自分の属している組織がこの先も残っているイメージがないと感じた続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新卒研修で基本知識は身につけられると思う。社内勉強会などもよくある
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的に先輩を捕まえて教えてもらわ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署にもよるが、ホワイトなチームであればほぼ定時か、遅くても20時までには帰れる。有給も取りやすい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
優しい人が多い。webマーケの知識がつく。他チームとの関わりも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたよりは残業しているチームが多い続きを読む(全80文字)
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【良い点】
webマーケ領域の基本的な知識はつく。自らアピールすればやりたい業務を徐々にやらせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属チー...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
在宅と出社を自身の都合に合わせてコントロールできる点は非常に良いと考えている
休みも取りやすく、プライベートも充実している続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性は非常に働きやすいのではないかと考えている。時短勤務や男性の育休取得にも柔軟に対応できるのでその点は非常に良いと考えている。
産休や育休か...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
デジタルマーケティング会社として、媒体との距離が近いことを活かし、様々なクライアントのデジタルの課題を解決できる点は魅力的に感じると思う
【気...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
計画年休として、会社が有給を一部消化するのは、解せない部分がある。
ただ、しわ寄せやグループの連動が滞ることを理由...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生何かあったかな?という感じです大きい会社ですので、もっと大々的にアピールしても良いの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇でさえ何日付与されているのか説明されないレベルだった。付与されていたとしても全く使...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
研修制度だったりは色々と揃っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限。
家族手当や住宅手当などは特に無いのが現状。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
副業はできます。正社員じゃないとこれといった福利厚生はないかと思います。退職金に関しては3年半やり遂げれば100万円もらえます
【気になること...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
「社員やその家族を大切にする」という価値観が強い印象を受ける。
また、その価値観が現場レベルまで比較的浸透しており、
お子様がいる女性社員や...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
・電通グループなので、電通グループの勉強会やナレッジを無料で共有してもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・資格を取り...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
カフェエリアで無料でコーヒーなどの飲み物が飲める
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどない。
あったとしても全然使わない...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
福利厚生はほぼない。ポジティブに捉えると、実力主義なので公平に予算を使うことがないので、特に手厚くしてほしいとは思っていない。一律で住宅手当が...続きを読む(全127文字)
4月1日時点で在籍1年以上の社員を対象に、年次有給休暇を連続4日以上利用することで5万円が支給されるような独自の制度があり、福利厚生の種類自体にもオリジナ...続きを読む(全84文字)
会社名 | 株式会社サイバー・コミュニケーションズ |
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フリガナ | サイバーコミュニケーションズ |
設立日 | 1996年6月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 949人 |
売上高 | 98億1000万円 |
代表者 | 新澤明男 |
本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1丁目13番1号 |
電話番号 | 03-6837-6011 |
URL | https://www.cci.co.jp/ |
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