日立キャピタルの評判・口コミ一覧（全251件） 9ページ目

私が派遣として配属された部署は「派遣は余所者」という風潮が強い所でした(他部署から来た派遣さんがいた部署は和気藹々としていたそうなので、部署によると思い...続きを読む(全178文字)

休みは取りやすい環境だと思います。ただ、職種やいる部署によると思います。楽な部署では休みは取りやすいですが、厳しい部署では休みの日も対応等しなければなら...続きを読む(全157文字)

部署によると思うが割りとカレンダーとおりに休みは取れていたと思う。
最近聞いたところによると大量の希望退職を募集したようで、残った社員はすごく大変にな...続きを読む(全172文字)

女性の労働環境は直属の上司・取扱商材によって異なると思います。業務担当は比較的女性が多い気がします。出産・育児休暇制度が実際にあるかどうかは分かりません...続きを読む(全152文字)

出産、育児休暇をとることが可能です。
出産後も元の通り働くことができます。
女性の管理職も結構いらっしゃいます。
ほぼ、男性と女性の区別はないと言...続きを読む(全166文字)

まず最初に、日立キャピタルは過去の日立クレジットと日立リースが合併して出来た会社です。一応表向きは一つの会社ということになっていますが、配属された支店に...続きを読む(全238文字)

国内のリース、ローン事業は衰退化してきており、右肩下がりであると思います。
国内では既存制度だけでなく幅広い制度を活用しているため、体力はまだあるかと...続きを読む(全155文字)

営業職ですが、やりがいや面白みを感じることは営業部署で大きく変わってくる。結果を残したとしても評価されることは少なく、上司によって大きく変わってくる。社...続きを読む(全150文字)

真面目に勤務していれば、事務職でも給料はそれなりにあがるようです。
総合職、事務職共に仕事がハードで、女性管理職は生まれにくい環境と言えます。
産休...続きを読む(全168文字)

金融は全ての産業の川上にあたり、親会社のバックボーンがあり、そもそも安定性が抜群でメーカー系クレジット会社としてはトップであるが、それにあぐらをかくこと...続きを読む(全152文字)

大企業を親会社に持ちますが、労働組合の制度が無く、時間的な拘束はかなり長め。
土日は自動車ディーラー展示会の引き合いがあり、会社が休みでも携帯を開けて...続きを読む(全155文字)

今は無くなってしまった様ですが、当時は単身で5万円程度の家賃補助がありました。福利厚生としては自社保有の施設を手放す代わりにカフェテリアプランという自分...続きを読む(全162文字)

ボーナスは2年目から50万円超えました。基本給も含め、金融系の企業としては決して高給とは言えませんが、同年代の平均を考えれば良い方だと思います。家族持ち...続きを読む(全155文字)

宿泊施設も備えた自社の研修施設があり、入社すると1ヶ月はそこに缶詰で座学の研修がありました。電話応対、名刺交換などのビジネスマナー、財務の入門、英語、パ...続きを読む(全162文字)

職域や既存顧客のみを対象としたクレジットカードの取扱を始めたのですが、一部の営業マンが責任額達成のために未取引顧客など未回収リスクの高い相手にカード発行...続きを読む(全180文字)

主力商品である自動車ローンについてはメーカー系のファイナンス会社の事業拡大を受けて縮小傾向にあった。ただし、地方拠点ではメーカー系ファイナンスの営業巡回...続きを読む(全199文字)

派遣社員のため契約満了により退職。事務所には営業員のみで事務的なことは電話で他の拠点の方に教えていただく感じだったのでスムーズにいかないこともありました...続きを読む(全205文字)

昇級のために取らなければならない資格はありました。そのほか資格をとると手当がでました。別の部署への移動、海外への希望も年一回申告でき、熱意さえあれば道は...続きを読む(全155文字)

入社後資格取得が必須です。
ベンダー向けのリースは料率を安くしないと売上になりません。
社内の空気はそう悪くは無いと思います。
しかし、リース業界...続きを読む(全157文字)

派遣社員として、淡々と契約書作成などの事務作業をこなすだけの仕事だったので面白みはあまりありませんでした。しかし、派遣として勤務するならいい会社だと思い...続きを読む(全172文字)

女性の管理職の比率は1パーセントだろう、課長は1人か2人。非常に保守的な会社。結婚したら寿退社を自主的にしている。やめなくてもいいのにね。育休制度はある...続きを読む(全154文字)

リース会計が変更して取扱高が激減。将来に対する見通しは暗い。今後新商品の開発などで挽回できればいいが容易ではない。大手は合併などで規模を大きくしている。...続きを読む(全153文字)

研修は色々ありますが、特に役に立ったということはありませんでした。実際のスキルはOJTなどで学んでいくしかありません。上司によって教育熱心な方もいるし、...続きを読む(全165文字)

入っている部署で賞与が決まっていました。頑張っていても儲かっていなかったら、同期と賞与が半分ぐらい違うと。同期からいくらもらっているのか聞くに聞けなかっ...続きを読む(全152文字)

教育体制はそれなりに充実していると思う。資格取得支援などもあるし、それに対して資金面のサポートもある。時間的なサポートはないが。。。。資格の取得によって...続きを読む(全155文字)