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有給は取りやすいと聞きました。同じ部署の方と休みが被らないように調整して取るようにしているそうです。続きを読む(全50文字)
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株式会社岡山システムサービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社岡山システムサービスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社岡山システムサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
有給は取りやすいと聞きました。同じ部署の方と休みが被らないように調整して取るようにしているそうです。続きを読む(全50文字)
富士通のコアパートナーとして、自治体、公共事業、ERP、福祉・保育、介護、内部情報ソリューションの6つの業務のシステム開発を行っています。社会情勢に影響さ...続きを読む(全111文字)
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「富士通コア・戦略パートナー」であるため、1週間の社内研修後には、富士通グループの人たちと合同で2か月間社外で研修を受けるそうです。大変だけど、2か月間の...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規事業や新規開発に対して、積極的に参入している。幅広い分野の有識者が多い在籍しているので頼もしい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ひとつの業務に長期間従事するため、その道の専門知識や業務知識が身につきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいえば、狭い範囲...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給も取りやすくプライベートと両立しやすい。仕事さえ上手く進めていれば何も言われないので、ある程度自由に働くことができると思う。
【気になる...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間は配属される現場による。リモートワークの可否についても配属される現場による。良い案件に当たれば、ワークライフバランスは問題ない。
【...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に取りやすい。リモートワークは週3回できるので、通勤のストレスは軽減される。生活残業をしている人は一定数いる。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
常駐先によるが、休みは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によって夜間や休日作業があり、また平日も長時間労働な...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休は比較的融通が効いたように記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャなところは正直あるように感じています。
...続きを読む(全505文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスをとることを積極的に推奨しており、残業にも厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職人集団なので、ワークへのコ...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は基本的にはしない方針なので、自分の時間を作れるため、その点は評価します
【気になること・改善したほうがいい点】
残業したいが拒否される...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重視したい人が入るべき会社ではない(開発職を除く)。しかし不動産業界から転職した営業さん曰...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
担当するプロジェクトによるが、テスターであれば、それなりに休みの融通はきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーになると休日出...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有休休暇は、納期前や厳しい案件従事中などは希望通りに取れないこともあったが、基本は希望通りの取得が可能で自分は消化率100%だった。
【気に...続きを読む(全215文字)
| 会社名 | 株式会社岡山システムサービス |
|---|---|
| フリガナ | オカヤマシステムサービス |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 76人 |
| 代表者 | 忠田雅孝 |
| 本社所在地 | 〒704-8122 岡山県岡山市東区西大寺新地220番1 |
| 電話番号 | 086-944-7220 |
| URL | https://okayama-oss.co.jp/ |
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