三菱電機プラントエンジニアリングの評判・口コミ一覧（全274件） 9ページ目

【良い点】
さすが大手電機メーカーの子会社なだけあって、福利厚生は充実しています。各種スポーツ観戦チケットなどが抽選で利用出来ます。保養所は使ったことがあ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門はワークライフバランスとは無縁。
定時間内は客先にて作業、定時間後は事務所に帰って見積も...続きを読む(全216文字)

【良い点】
扱っている事業がインフラであるため、基本的に安定している。
業界景気は基本は横ばいで、大きな波はない。
安定を求めるなら最高の業界とだと思うし...続きを読む(全181文字)

【良い点】
５年先までの事業計画を立て、将来へ向けてのビジョンを本社だけでなく、各本部・各事業所が検討しており、連帯感が高い。当然、目先１年の計画は綿密で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしていて会社の将来性も申し分ないと思う。
また、残業手当はきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場...続きを読む(全221文字)

【良い点】
歓迎会からとてつもない違和感を感じた会社はここが初めてだった。閉鎖的な体質が半端ない。部長のパワハラを目の当たりにもした。極めてモラルの低い会...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社員どうしの距離が近く、コミュニケーションがよくとれた。研修が多く、新人に対する教育が熱心。独身寮がある。福利厚生は充実している。
【気になる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
時間外手当はちゃんと支給されるため、おのずと給料は高くなります。周りの友人と比べても給料は高いです。他の手当も大手並の水準ではないでしょうか。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
多忙を極める技術職は残業手当がたくさんつくため、自ずと給料が多くなります。ただし、給与水準が高いとはいえず、残業を予め見込んでの給与体系かと思...続きを読む(全168文字)

【良い点】
個人に対しての営業ノルマを課せられることはないため、比較的プレッシャーは少ないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にトッ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
残業代が基本的にはきちんとつけられるので結果ではなく職場滞在時間を売ることができる人には天国である。また職場滞在時間が評価につながるところもあ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
三菱電機の人と仕事をする機会が多い。いろんな考え方を持っている人が多いので、話を聞いていると面白い。ノルマなどがないので、比較的目の前の仕事に...続きを読む(全176文字)

【良い点】
公家集団と言われる企業グループだけあってみんな穏やかで自分の職場は足の引っ張りあい等はないのでボチボチやりたい人には向いていると思います。
【...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給与は提示されている分確実に与えられる。
三菱電機本社同様の福利厚生のため、他同業者より待遇が良いと感じる。
業務内容から考えて今後業績が悪化...続きを読む(全239文字)

【良い点】
三菱電機の100%出資会社のため福利厚生等は充実している。また事業の安定性は非常に高く、急激な業績悪化はまずない。ボーナスも年2回確実に支給さ...続きを読む(全256文字)

【良い点】
抜群の安定性とよく評される公家集団とのとおり皆様おっとりとしており皆協力しあう社風があり居心地がいい会社です。もちろん日本を代表するトップ企業...続きを読む(全235文字)

【良い点】
有給休暇も取れますし、残業代もきちんと出ます。事務経験者であれば、仕事は一通りこなせますし、難しいスキルは必要ありません。
女性に対しては優し...続きを読む(全219文字)

プラントに携わることができ、仕事の大きさは非常に魅力的。
親会社の三菱電機の仕事をもらえるので、とくにこまることもない。
親会社どうように潰れることはない...続きを読む(全156文字)

【良い点】
営業チームとして、仕事は基本個人で行うことが多いがチームとしてのまとまりがある。
特に営業で先輩が飲みに誘ってくれたり気にかけてくれる、人...続きを読む(全301文字)

入社当初の3か月はほぼ強制的に定時で帰らされる他、会社内での製品に関する講義もきちんとしていて自分たちが取り扱う機器についての構造がわかるためクライアント...続きを読む(全258文字)

【良い点】
仕事の過程や結果で、やりがいを感じたのは、クオリティに妥協しない姿勢です。面白みは車内の風通しがいいので、コミュニケーションが活発で自由にや...続きを読む(全189文字)

入社してからは同期全員で研修を受けたのちに各事業所等に配属となる。
研修では一般的なビジネスマナーや会社のことなどを学ぶ。同期との仲も深まる。
所属事...続きを読む(全156文字)

入社後に技術的な仕事の割合よりつまらない仕事が多く(特に事務系の仕事)、自身のスキルアップが見込めないと思い退職した。
人間関係は一部の人を除くそこそこ...続きを読む(全155文字)

配属先で非常にバラつきがあると思われるが、ワークライフバランスはとりにくいのではないか。個人の性格にもよるが、常に何かに追われている感覚で、休みも気が気で...続きを読む(全164文字)

東日本本部では本社至近に所在する技術教室という社員教育のための設備で各種電気設備の知識を学ぶことができる。新入社員から中堅社員まで幅広く参加できるが、業務...続きを読む(全170文字)