この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
超ハイコンテキストなテレパシーに近いやりとりを要求される為、やることなす事否定されるケースが...続きを読む(全92文字)
株式会社KUNO 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KUNOのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社KUNOで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
超ハイコンテキストなテレパシーに近いやりとりを要求される為、やることなす事否定されるケースが...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ほぼ無理です。
入社後の研修からプライベートはないと思えといわれますが、その通りです。
慢性的な人不足、業務は減らない。でも残業するな、売り上げ立てろ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
形のない物をニーズから引きだしてお客様の予想を越える提案をしないといけないので、高度な接客技術が身につきます!
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の匙加減で給与や賞与が決定する。昇 社長の意に沿わない場合は賞与が出ないケースもある。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる先輩やメンバーがいなくなった。技術的な話を社内ですることも著しく減っている。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生の冊子が毎月届く
【気になること・改善したほうがいい点】
社労士や労働組合などハラスメント防止施策あるが、経営者からのハラスメントが多...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
地方創生に取り組んでいる
【気になること・改善したほうがいい点】
あちこちの企業の営業代理店のようになっている。システム開発からは縁遠くなって...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方創生に力を入れているので、そういうのが好きな人はいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESでも案件に入ることができ...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
SESを通して自分のスキルを高めることが出来た
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の向かう方向がわからない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
資格取得時の試験代を出してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
お金を出す以外は、スキルアップについての施策はない。自分でなんとかす...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりパワハラやモラハラが酷い。出産や育児についての理解が著しく低いため、辛さがある。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オーダーメイド勤務があるので、出産などがあっても、ある程度社歴があれば子の制度を使用することが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週に4日の在宅勤務がある
チームによるが私の在籍しているところでは残業がそれほど多くない
また出社・退社の時間が自由で融通がききやすい続きを読む(全73文字)
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【良い点】
最低で消化する有給は決まっている。
残業も無理矢理させられるなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と上司によるところがおおい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年次有給休暇などの休暇を取得しやすく、とてもホワイトな会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたプロジェクト次第で時間外労...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、アサインされるプロジェクト次第になることから残業が多い、少ないは変動する。とはいえ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
東証一部上場企業のため、法令遵守がきちんとされており、36協定の範囲内の残業時間となります。また、男性も育休制度が取得でき、男女ともに産休、育...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
介護や育児のため、月に1度面談を行えばずっとリモートワークができる制度が導入されているため、ワークライフバランスが取りやすい続きを読む(全68文字)
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【良い点】
在籍時は上場していたのもあり、過度にブラックにはならないように注意はしていた。だがチームリーダー以上は仕事に追われている印象だった続きを読む(全71文字)
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【良い点】
リモートワークが無くなったため。ワークライフバランスが取りにくくなったと感じました。
土日は確実に休みで、有給も基本は希望通りに取れます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
この会社においてワークライフバランスのよいところが特筆すべき点であると言えると思います。
わたしはこの点に魅力を感じ入社したところが大いにあっ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
裁量労働制の為自身でスケジュール管理ができる。朝礼は必須であるがその後の活動は自分次第でいかようにもバランスが取れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
会社名 | 株式会社KUNO |
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フリガナ | クノ |
設立日 | 2014年8月 |
資本金 | 900万円 |
従業員数 | 10人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 佐藤傑 |
本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目1-13芝大友ビル4階 |
URL | https://kuno-corp.com/ |
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