トークの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
かなり人によるとしか言いようが無いが、良い方はかなり親身に人生相談にも乗っていただいた記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
中間管理職の方は比較的話しやすく現場の理解もあってやりやすい環境作りに努めてくれていた。
社員の方も気さくで困ったことがあれば相談にのってく...続きを読む(全137文字)

【良い点】
客先常駐ということであまり残業時間はなかったですが、通勤時間を加味するとワークライフバランスはそこまでとれていませんでした。
社内開発は残業...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一人暮らしの場合は家賃補助がありました。
残業代も申請を行えば行った分支給されます。
特に特別な福利厚生はありませんでした。
【気になること...続きを読む(全136文字)

【良い点】
良い常駐先に当たればラッキー。自社ではできない案件、技術、機材などに触れられることがきる。見積もり作成や案件リーダー等を任されることもあり得...続きを読む(全192文字)

【良い点】
当時は常駐オンリーだったが数年で派遣先内の基準目一杯の額になってしまい,別の大手企業に派遣された人間の方が上がり幅が大きいため評価の逆転現象...続きを読む(全191文字)

上司の個人的考えでワークライフバランスを大事にしようという事はあったが会社としては特に配慮は無かった。
ほぼ常駐先に依存するが残業がちなので平日に何かし...続きを読む(全315文字)

基本的には社内教育は体系的には当時は存在していない。ほぼ個人の持つスキル次第と言うところ。常駐メインの会社なので常駐先のSier等でうまく入り込んでいけ...続きを読む(全177文字)

実績ゼロなため、最初に産休をとろうとチャレンジしても実現しない可能性が極めて高い(産休、育休、子育てよりお客様第一主義なる精神が優先される)。よって将来...続きを読む(全182文字)

入社前はみんなで協力してやろう的なアピールを前面に出すが、いざ入社すると手のひらを返される。営業職は特にその傾向が顕著で、そのギャップについていけずつぶ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
年収は他同職種に比べて比較的高いレンジで提示いただいたと感じている。この点については特に不満はない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
同業他社と比べるとよいと感じる。評価制度もあるが、若手のうちは年功序列感が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があるが、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
五年目くらいですが、600万弱くらいはもらっているとおもいます。住宅制度については一般の人は3万円くらいでパートナーシップに登録すると7万ほ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
評価制度は基本的に年功序列の色が強く、安定した昇給・昇格が見込める点は安心材料です。極端に評価が上下することが少なく、よほどのことがない限り...続きを読む(全405文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が全体的に低く、賞与も１か月分すら出ません。物価が上がる中でこの待遇は正直かなり厳しいです。
キャリアアップ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
低くも高くもない。一般的には低い方かもしれないけど・・・。自分的には普通に暮らせるレベルなので不満はない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
前職の給与が保証されており、スキルアップが迅速に昇給へ反映されます。手当も充実しており安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全127文字)

【良い点】
年俸での提示なので月収の見た目だけなら高くなる。前職の年収考慮されるので最初は高くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上り...続きを読む(全106文字)

【良い点】
昇給の条件、クラスが明確にされている
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーとの懇意の程度で決定される、ITスキル偏重で評価さ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
当時のKONAMIは社長に絶対服従しないと評価されなかったが、それでも守ってくれる上司はいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時...続きを読む(全104文字)