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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナノコネクトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員による株式会社ナノコネクトの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナノコネクトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナノコネクトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.5
退職理由
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2.8

ナノコネクトの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ナノコネクトの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時に無理に引き止められることはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は配属ガチャに外れたからです。常駐先にもとも...続きを読む(全143文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低すぎました。昇給は、なかなか見込めず、自分から強く給与アップをアピールできる方でないと大幅や給与アップは難...続きを読む(全88文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも、フレンドリー、アットホームという感じ。社員同士の仲はよく、プライベートで遊んだりもしている。
給与は全体的に低いと思...続きを読む(全180文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プログラム未経験なのに採用していただいて、感謝しています。
新人なのに展示会で説明員をやらせて頂けたり、入社したとき想像していたのとは全く違う...続きを読む(全605文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ソフトウェア開発(制御系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組込みに携わることでハード面に興味を持ち、キャリアチェンジしたくなったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にソフトウェアの会...続きを読む(全179文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業の現場でよく見かけるような、厳しい上下関係は全くない。
おとなしい人が多いため、割りと静かな雰囲気の職場だが、ソフトハウスとしてはよくあ...続きを読む(全213文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年12月26日

回答者:
社員・元社員
女性
11年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長に気に入られた社員にとっては楽しい会社。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長に嫌われると
降格されたり、契約社員にされたり。
...続きを読む(全179文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年04月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人サイトに常時募集を行っている会社です。採用の仕方があまりにも酷かったことを覚えています。
私が退職を考えているとき、入社してきたばかりの新人さんが、...続きを読む(全205文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

裁量労働制でありながら、出勤命令や定時退社に対する批判が行われておりました。あらゆるレイヤにおいてモラルハザードが蔓延しておりました。これは組織的かつ故意...続きを読む(全153文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
社内SE
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風に関しては、組込み技術者出身の社長が技術的な内容にまで踏み込み、すべてを同じ型はめて進めようとします。古典的なウォーターフォールでの開発となり、案件で...続きを読む(全179文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ナノコネクトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESだけではなく自社サービスを開発しているのは社員のモチベーションや成長性の面で良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-Learningで動画が無料で見れるようになっています。ロジカルシンキングやプロジェクトマネジメント等が学習できます。
【気になること・改...続きを読む(全139文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については一般的なシステムエンジニアと同程度は頂けていたので特に不満はありませんでした。
評価制度については客先常駐であれば客先の人が評価...続きを読む(全172文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
順当に能力の高い人が役職についていた印象です。少なくとも上司に不満を持ったことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社にも当てはまると思いますが、
客先常駐になるか、どんなチームに配属されるか、など様々な環境要因で変わって...続きを読む(全134文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからという理由で、不利益になることはないように見受けられました。
育休を取得していらっしゃる方を男女問わずみたことがあります。
女性が在...続きを読む(全167文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に、穏やかで、若く、誠実な方が多い印象でした。 
管理職に関しては、男性だけでなく女性も登用されていましたし、若い層も比較的多くおられま...続きを読む(全121文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士での飲み会や部活動等が頻繫にあり、その様な事が好きな人にとってはとても良い環境であったと思う。
会社主催での食事会や飲み会等もあり、周...続きを読む(全186文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休や産休等の取得を推進しており、実際の取得率も高かった。
女性はもちろんのこと、男性の育休取得率もかなり高かった印象です。
有給取得等もタイ...続きを読む(全184文字)

株式会社ナノコネクトの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としては、色々な事にチャレンジできる為、新しい事をやりたい人にはやりがいが感じられる環境に思えた。
自身がやりたいと手を上げれば、タイミン...続きを読む(全188文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社エデュースの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由等を快く受け止めてくれた。自身のキャリアについて前向きに捉えていただき、話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はみなしではなく全額つく
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるとは思うが、かなり残業が多かった。またあまりやりがいを感じに...続きを読む(全111文字)

株式会社アルファシステムズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する際には、丁寧に相談に乗っていただ要望も聞き入れていただいたため、なにも不自由なく退職することができた。続きを読む(全61文字)

株式会社プロネットの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、有給を取りにくいです。厳密に言うと有給を取った場合その分の時間を出勤日に補訂しなければならないです...続きを読む(全145文字)

株式会社ジャステックの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与アップには積極的になっており、より適切な評価となるよう見直しも随時している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトウェア開発特化...続きを読む(全117文字)

株式会社アイ・エス・ビーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員クラスの圧迫感があって、強制的に動ける
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いがやることは多い。
まともな人ほど辞めていってし...続きを読む(全100文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時にあたってのやること、手続きの手順が一通りまとまっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社、部署が求めている業務内容的...続きを読む(全171文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリア成長を目指し、退職を決意しました。現職ではSalesforceやAWSなどの技術に携わりながらプロジ...続きを読む(全173文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アプリケーション系列の部署は基本提案型の営業ではなく、受注営業であり、開発が基本的に強いため。営業マンとしての価値...続きを読む(全123文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用人数が多い分、すんなりやめることができました。来るもの拒まず去るもの追わずな感じです。案件の方の都合さえつけばOKでした。続きを読む(全69文字)

ナノコネクトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ナノコネクト
フリガナ ナノコネクト
設立日 2006年3月
資本金 3億2991万円
従業員数 183人
決算月 1月
代表者 木島貴志
本社所在地 〒650-0035 兵庫県神戸市中央区浪花町59番地
電話番号 078-331-6333
URL https://www.nanoconnect.co.jp/
NOKIZAL ID: 1380369

ナノコネクトの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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