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【良い点】
女性が多い会社なので制度面はしっかりとしている。ただ、生理休暇は名ばかりである。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然だが、お店には...続きを読む(全89文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ロック・フィールドの評判・口コミ一覧（全1019件） 12ページ目
株式会社ロック・フィールドの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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ロック・フィールドの 学生による会社の評価
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- 3.3
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- 年収・評価
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- 社員・管理職
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- 女性の働きやすさ
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【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄仕方ないが、朝番で定時退社は少ないため仕事後に自己啓発活動は難しい。有給も自分の意思で消化できないことも多...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賞与は今のところ毎回ある。夏は、評価によって左右され、冬は1.5ヶ月分支給。
人事制度が昨年改定された。実力主義とまでは行かないが、数字で分...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によって働き方も大きく異なるとこと。
一定ラインまでは成長できるが、それ以上は昇格しないと厳しいと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
惣菜売り場では一番売上を持っていると思う。商品の付加価値は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ECに弱いため、販売チャネルが少...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
副業は承諾があればできるらしいが、している人は見たことがない。
リロクラブで割引を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
販売職にしては研修が多いと思う。新卒は月1である。それ以降も年に数回研修を受けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗で教えて...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
すぐに上司が相談に乗ってくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司がパワハラ気質な人が多い印象。ここに残って働いて上について...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
20代で結婚妊娠出産すると、キャリアは築けない。今妊娠したらもう本部には行けないよ。と直接上司から言われた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
育児休暇をとってる社員は多数いるので女性は働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
35歳くらいで結婚妊娠しないと上にはあがれない...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事はわけられない。繁忙期は店舗の近くのホテルに泊まる社員もいる。仕事が休みの日でも仕事場から電話...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
実力でしっかり評価してくれると思います。店舗は数字で結果が出るので、わかりやすく評価はされやすいかと思います。
昇給もあれば、降格もあります...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
中食のリーディングカンパニーとして、業界を引っ張っていく行動力は垣間見えるから
環境にも、積極的な取り組みは感じられる
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業代に関しては時間に対して全額支給となる。年1回の評価面談があり、年間目標に対しての具体的な評価制度がある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
人間関係に関しては比較的良好。もちろん相性にも寄るが、総合的に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によって残業時間...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
従業員の揃っている店舗だと残業も少なく、予定が立てやすい。シフト制なので、基本的には突発的な残業は起こらない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
店長職では、担当店舗に対しての裁量が大きい為、比較的自由に自身の方向性を主張できる。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
時短制度がしっかり樹立されている為、子供を育てている方でも働きやすい。また、産休・育休明けの方も復職しやすい傾向だと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
共働き世帯も増加している中、手軽に食べられる中食業界は今後も需要が増すと思われる。業界のリーディングカンパニーとしての位置付けは強みとなる。...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年に1回の自己申告制度にて、自身の希望キャリアを申告できる。
製販一体のビジネスモデルだからこそ、関係部署も多く存在し、その分経験できる幅も広い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
シフト制で希望休が出せるため、休みたいときに休みを取ることができる。時短勤務などの制度もあり、子供がいる社員も働きやすい環境が整っていると感...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
まずは店舗運営をしていくため、マネジメントやマーケティング戦略なども学べる環境だった。運営のためのシステムや仕組みも充実していて、本部との連...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年収も勤続年数に合わせている制度で、残業手当もきちんとつくため、収入面での不安はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容と見...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
最初に必ず研修を受けるため、未経験でも安心して仕事に取り組むことができる。交通費も全額支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ロック・フィールドの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ロック・フィールド |
|---|---|
| フリガナ | ロックフィールド |
| 設立日 | 1972年6月 |
| 資本金 | 55億4400万円 |
| 従業員数 | 1,616人 |
| 売上高 | 511億8400万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | - |
| 本社所在地 | 〒658-0024 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町15番地2 |
| 平均年齢 | 38.9歳 |
| 平均給与 | 500万円 |
| 電話番号 | 078-435-2800 |
| URL | https://www.rockfield.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130995
