就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社アップのロゴ写真

株式会社アップ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アップの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アップの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アップの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.6
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3

アップの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

アップの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
15件中15件表示

株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多。根性論なところもある。残業やりますやりがいで頑張っていけますという熱血な人は向い...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    元々は講師として入社しました。ただ結婚のタイミングで夜働くことが難しくなり、MS職に部門転換した形となります。教育に携わる仕事がしたいと昔か...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全くない。星1つもつけられない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本当にパワハラが横行していました。
    検討されている方は他社への入社...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中学受験部門の講師職でしたが職員は皆どの学力レベルの生徒にも真剣に思いやりを持って接していたのが好印象。社員同士の仲も悪くない。わからないこ...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時給がとにかくいい.高校生をもし教えるなら時給は4050円ももらえる.中学生を教えるにしても時給は2650円もらえる.アルバイト主体なので夏...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって雰囲気がかなり違う点。部門長のやり方によってその部門の社員がどう働くかが変わる。自分は個別指導の部門...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多様な教育サービスを展開していること。また、入社して分かったこととして、必ずしも商売っ気だけでなく、本当に良い教育サービスを提供したいという...続きを読む(全216文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年2月16日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 12年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前から生徒としてお世話になっていたので、働きやすいと感じていました。
    非常に面倒見がよくとかったです。
    教材も充実しており、生徒を教える...続きを読む(全189文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由:講師や運営職として生徒と直接接することができるのをやりがいに感じたため。実際に入社後もそれをやりがいに感じていました。
    【気になる...続きを読む(全204文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子どもに対して真剣に向き合えること。子ども好きで、どんな教育をしたいか考え続けることが苦でなければ仕事のモチベーションは続きやすい。授業のや...続きを読む(全206文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 塾講師・家庭教師 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    競合多数にもかかわらず、積極的に展開しています。採用にも積極的で、企業としてのやる気はあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2017年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 塾講師・家庭教師 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教えることが好きなので入社しました。入社してからはすぐに様々な学年を担当することになるので、まんべんなく教えたい人には向いています。いろいろ...続きを読む(全214文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 塾講師・家庭教師 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    「残業代が出ます!」と散々聞かされていましたが、実際は出ません。「この日は遅めに出勤してね」的な感じで調整されま...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 塾講師・家庭教師 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    中途入社で入社し、最初は研修の期間を設けてはいるが、研修といいつつ特に研修らしいことはせず、ただひたすら先輩社員の授業をみるだけ。1ヶ月後にはむりやり配...続きを読む(全164文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 塾講師・家庭教師 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ※個別指導部の情報です
    _
    労働環境も悪くなく、待遇もわりと良く、仕事内容も面白いと思います。
    ただ、勤務が教室ごとになるので仕事仲間は少ない感じ...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)
    15件中15件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
    口コミ・評判TOPに戻る

    カテゴリから評判・口コミを探す

    アップの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アップの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を出せたり仕事を頑張っていれば給料はあがるようになっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が少ない気がする。残業、仕事量...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度が充実している。授業の方向性を見てくれるので、初心者でも安心。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり意味のない上の役職の人...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がいい。マンパワー。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の企業と比べてマニュアル化がされていない。共有事項が少ない。組織化がされて...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人や生徒の質が良い。業務量は多いが、多方面でやりがいは感じられる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量がおおい。マルチタスクの極み...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ふつうだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これといった良い手当はない。住宅手当はない。入社して資格を取れば補償がでるが、勉強...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が良い。マンパワーに頼っている会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和っぽい。業務量が多すぎる。組織化ができていない。残業当たり前。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務過多。残業当たり前。人も足りていないので早出勤と残業しないと仕事終わらない。休みづらい。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まとまった休みがあるのは嬉しい。旅行は行きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教室長は基本休日出勤当たり前。業務量が多すぎて家...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 スクールマネージャー 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コミュニケーションは取りやすい職場だと思います。他部門も含めた他の職員から教室運営のコツを学べることもあります。生徒や保護者、あるいはアルバ...続きを読む(全255文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アップの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 スクールマネージャー 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ちょうどこのころに社長が交代となり、評価制度も変わったため、給与面での見直しは是正されたように思います。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    サービス(教育・塾)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社スクールTOMASの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 塾講師・家庭教師 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日が取りやすい点。学校の中で学習サポートをするため、教員と同じ日に休みがもらえる点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与が安すぎ...続きを読む(全322文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    新教育総合研究会株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与体系と実働時間のギャップについて

    こちらの塾の給与形態は、基本的に「1コマあたりいくら」という授業単位の報...続きを読む(全712文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社京進の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前とのギャップはほとんどないです。採用時に自分が担当したいと希望した学年・教科に絞って指導することができるためよかった。たまに担当の講師...続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社J Instituteの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子供の成長のために働けること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    校舎運営に関わる業務の効率が悪く、整えていない印象です。ルールが曖昧で...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社フーレイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職や役員の人たちが生き生きとしている。
    「明るくポジティブな声かけをする」というものが浸透している。続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ピーアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他職種 その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かしこまりすぎず、カジュアルな部分があっていいと思う。イベントは盛り上がる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前と説明内容が若干...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ワオ・コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にクセのある変な人はない。まじめな人が多いという印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まじめな人が多いがゆえに、社内イノベー...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社さなるの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 教師 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    集団塾の大手ということもあり、受験対策や定期テストといった教務面のサポートはしっかりとされている印象。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社キズキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 営業マネージャー・管理職 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面談時に組織の課題も包み隠さず話してくれたため、入社後のギャップは特に感じられない。ビジョンが末端まで浸透しており、入社初日から目的意識を共...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社サンマエデュケーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多数の人に繋がりを持ち働く事は出来ていますね。
    これからも続けたいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に宣伝されている内容...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    アップの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アップ
    フリガナ アップ
    設立日 1976年3月
    資本金 1億円
    従業員数 504人
    決算月 3月
    代表者 小南達男
    本社所在地 〒663-8204 兵庫県西宮市高松町4番8号
    URL https://up-edu.com/our-profile/
    NOKIZAL ID: 1133566

    アップの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。