回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多。根性論なところもある。残業やりますやりがいで頑張っていけますという熱血な人は向い...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アップ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アップの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多。根性論なところもある。残業やりますやりがいで頑張っていけますという熱血な人は向い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
元々は講師として入社しました。ただ結婚のタイミングで夜働くことが難しくなり、MS職に部門転換した形となります。教育に携わる仕事がしたいと昔か...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
全くない。星1つもつけられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にパワハラが横行していました。
検討されている方は他社への入社...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
中学受験部門の講師職でしたが職員は皆どの学力レベルの生徒にも真剣に思いやりを持って接していたのが好印象。社員同士の仲も悪くない。わからないこ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
時給がとにかくいい.高校生をもし教えるなら時給は4050円ももらえる.中学生を教えるにしても時給は2650円もらえる.アルバイト主体なので夏...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって雰囲気がかなり違う点。部門長のやり方によってその部門の社員がどう働くかが変わる。自分は個別指導の部門...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
多様な教育サービスを展開していること。また、入社して分かったこととして、必ずしも商売っ気だけでなく、本当に良い教育サービスを提供したいという...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
入社前から生徒としてお世話になっていたので、働きやすいと感じていました。
非常に面倒見がよくとかったです。
教材も充実しており、生徒を教える...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
入社理由:講師や運営職として生徒と直接接することができるのをやりがいに感じたため。実際に入社後もそれをやりがいに感じていました。
【気になる...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
子どもに対して真剣に向き合えること。子ども好きで、どんな教育をしたいか考え続けることが苦でなければ仕事のモチベーションは続きやすい。授業のや...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
競合多数にもかかわらず、積極的に展開しています。採用にも積極的で、企業としてのやる気はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
教えることが好きなので入社しました。入社してからはすぐに様々な学年を担当することになるので、まんべんなく教えたい人には向いています。いろいろ...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「残業代が出ます!」と散々聞かされていましたが、実際は出ません。「この日は遅めに出勤してね」的な感じで調整されま...続きを読む(全181文字)
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中途入社で入社し、最初は研修の期間を設けてはいるが、研修といいつつ特に研修らしいことはせず、ただひたすら先輩社員の授業をみるだけ。1ヶ月後にはむりやり配...続きを読む(全164文字)
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※個別指導部の情報です
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労働環境も悪くなく、待遇もわりと良く、仕事内容も面白いと思います。
ただ、勤務が教室ごとになるので仕事仲間は少ない感じ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
成果を出せたり仕事を頑張っていれば給料はあがるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少ない気がする。残業、仕事量...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修制度が充実している。授業の方向性を見てくれるので、初心者でも安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり意味のない上の役職の人...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人がいい。マンパワー。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業と比べてマニュアル化がされていない。共有事項が少ない。組織化がされて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
人や生徒の質が良い。業務量は多いが、多方面でやりがいは感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量がおおい。マルチタスクの極み...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ふつうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといった良い手当はない。住宅手当はない。入社して資格を取れば補償がでるが、勉強...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人が良い。マンパワーに頼っている会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和っぽい。業務量が多すぎる。組織化ができていない。残業当たり前。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務過多。残業当たり前。人も足りていないので早出勤と残業しないと仕事終わらない。休みづらい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
まとまった休みがあるのは嬉しい。旅行は行きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
教室長は基本休日出勤当たり前。業務量が多すぎて家...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい職場だと思います。他部門も含めた他の職員から教室運営のコツを学べることもあります。生徒や保護者、あるいはアルバ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
ちょうどこのころに社長が交代となり、評価制度も変わったため、給与面での見直しは是正されたように思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
休日が取りやすい点。学校の中で学習サポートをするため、教員と同じ日に休みがもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が安すぎ...続きを読む(全322文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系と実働時間のギャップについて
こちらの塾の給与形態は、基本的に「1コマあたりいくら」という授業単位の報...続きを読む(全712文字)
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【良い点】
入社前とのギャップはほとんどないです。採用時に自分が担当したいと希望した学年・教科に絞って指導することができるためよかった。たまに担当の講師...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
子供の成長のために働けること
【気になること・改善したほうがいい点】
校舎運営に関わる業務の効率が悪く、整えていない印象です。ルールが曖昧で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
管理職や役員の人たちが生き生きとしている。
「明るくポジティブな声かけをする」というものが浸透している。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
かしこまりすぎず、カジュアルな部分があっていいと思う。イベントは盛り上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と説明内容が若干...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本的にクセのある変な人はない。まじめな人が多いという印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
まじめな人が多いがゆえに、社内イノベー...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
集団塾の大手ということもあり、受験対策や定期テストといった教務面のサポートはしっかりとされている印象。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
面談時に組織の課題も包み隠さず話してくれたため、入社後のギャップは特に感じられない。ビジョンが末端まで浸透しており、入社初日から目的意識を共...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
多数の人に繋がりを持ち働く事は出来ていますね。
これからも続けたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に宣伝されている内容...続きを読む(全195文字)
| 会社名 | 株式会社アップ |
|---|---|
| フリガナ | アップ |
| 設立日 | 1976年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 504人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小南達男 |
| 本社所在地 | 〒663-8204 兵庫県西宮市高松町4番8号 |
| URL | https://up-edu.com/our-profile/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。