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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アップの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アップの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アップの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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アップの 学生による会社の評価

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やりがい
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アップの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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22件中22件表示

株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休といった制度はあるので、復帰後も働ける環境はありました。部門が多い会社なので、その人に合った働き方ができるのが特徴的な職場だと思い...続きを読む(全164文字)

この投稿でわかること
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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務過多。残業当たり前。人も足りていないので早出勤と残業しないと仕事終わらない。休みづらい。続きを読む(全78文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の教育関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業の中でも女性が働きやすい会社だと思います。キャリアパスが幅広く、教室運営や不登校対応などへの部門の転換も可能です。私はもともと講師をして...続きを読む(全196文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全くない。星1つもつけられない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    活躍している方もいるのかもしれないが、事務職(女性がほとんど)の支...続きを読む(全121文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年4月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務職であれば午前中に出勤して夕方に退社される方もいらっしゃいますが、講師職の場合は基本的に昼に出勤し10時過ぎに退社することになります。家...続きを読む(全101文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性に対して気遣いがなされていると感じる場面が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体力的にきつい方も多く、休職するかたも年に1人...続きを読む(全80文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電話対応やパソコンのスキルが身についた。
    来校された保護者と生徒の対応もしていたため、対人スキルも磨くことができた。
    ミスをしてしまっても社...続きを読む(全202文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の社員も多く、また教育現場のため、コンプライアンスにも敏感で気遣える環境が整っているため、働きやすいと思います。続きを読む(全64文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分は男性だが、女性だから活躍できないということはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の責任者の裁量でどういう仕事を任せ...続きを読む(全84文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 インストラクター 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結婚すると退職しか選択肢がないように感じた。妊娠、出産からの復帰なんてとてもじゃないと思う。続きを読む(全76文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でもしっかり仕事をすることができ、休みも確定しています。また小学生の生徒は女性講師のほうが男性より受けがよく、アンケートも出やすいです。...続きを読む(全228文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務職であればベテランの方もいるので続けやすいとは思うが、お子さんがいる方は苦労しているようだった。教務職でベテランの女性はかなり少数派。い...続きを読む(全178文字)

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    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    以前から比べて、産休からもどる女性社員がかなり多くなっており、また今年度より開始された、企業型保育がはじまるなど、女性に働きやすい環境になっ...続きを読む(全166文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも教室管理職になれる点。性別によって特にそこに関しては制限はないと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    例えば女性が産休に...続きを読む(全181文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 その他の事務関連職 主任クラス 契約社員

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    【良い点】
    以前は結婚=寿退社という方程式が成り立っていたが、社会情勢の変化に伴い、弊社でも産休制度が整い、それを利用する女性社員がかなり増えてきている...続きを読む(全178文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    いわゆる「お局」のような社員がおらず、後輩を可愛がっている女性が多い。エリアによって差はあるが、どの校舎でも配属されている女性が輝いているよ...続きを読む(全222文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 スクールマネージャー 正社員

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    【良い点】
    13時〜22時が基本勤務時間なので、子育てをする女性には厳しい。ただ!時短勤務の女性には定時ちょうどで帰るなど、理解がある。
    【気になること...続きを読む(全188文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 スクールマネージャー 正社員

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    【良い点】
    女性をエリア長などに登用しようという動きが出てき始めている。男女関係なく、企画を通してもらえる風潮はある。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)

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    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 営業マネージャー・管理職 正社員

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    【良い点】
    男女問わず転職組でも力があれば採用してもらえます。反対に力がないとすぐに配置転換もおりえます。
    若手(年次が若い含む)からでも意見が通りやす...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 経理 正社員

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    出産育児に関しては、法定内の規則はあるが、現実的に取得するのは難しそうです。結婚出産=退職というイメージが強いです。キャリアに関しては、男性社会が色濃く...続きを読む(全150文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 塾講師・家庭教師 正社員

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    ※個別指導部の情報です
    女性の出産に関して、多少の圧力はありますが理解はある方だと思います。
    出産されている方もよく見かけましたし、育児期間に勤務形...続きを読む(全153文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 非正社員

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    女性が非常に多いです。女性の働きやすさでいえば子どもがすきなひとならよいかもしれません。ただし忍耐は必要です。教員免許をもたないものなのにどうしてこうい...続きを読む(全159文字)

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    22件中22件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アップの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アップの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    受験期に向かうにつれて忙しくはなります。ただ普段はオーバーワークになることもなく、スケジュール管理はしやすい方だと思います。退勤後や朝の時間...続きを読む(全148文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    制度としては月給制で、昇給が年1回、賞与は年2回となっています。講師として受け持つコマ数や教室の大きさなど、実務面で実績を残してる人が給与は...続きを読む(全134文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    講師同士の仲は良く、穏やかな雰囲気の職場です。困ったときはすぐに相談できる環境で、空気感やチームワークを大事にする風潮があります。業界的に男...続きを読む(全141文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後も研修などはあるので、教育経験が浅くても始めやすい環境だと思います。授業の進め方や指導方法などは先輩からのフィードバックもあるので、講...続きを読む(全175文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が提案した企画や施策が実際に生徒や保護者の方から好評だった時は、大きな達成感を感じられます。教室内でも「教育をより良くする」という目的意...続きを読む(全154文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

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    【良い点】
    教室運営の仕事においては講師職と比べると年功序列の雰囲気に近いかもしれません。ただ個人の頑張りなどは見てくれてる感じはあり、実績だけでなく過...続きを読む(全162文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職員同士の連携は強く、困ったときに相談しやすい雰囲気があります。上下関係がフラットで、社員同士が自然に助け合う文化があります。新しいことなど...続きを読む(全129文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成果を出せたり仕事を頑張っていれば給料はあがるようになっている。
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    賞与が少ない気がする。残業、仕事量...続きを読む(全83文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人や生徒の質が良い。業務量は多いが、多方面でやりがいは感じられる
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    業務量がおおい。マルチタスクの極み...続きを読む(全82文字)

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    株式会社アップの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が良い。マンパワーに頼っている会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和っぽい。業務量が多すぎる。組織化ができていない。残業当たり前。続きを読む(全79文字)

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    サービス(教育・塾)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社LITALICOの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別問わず昇進ができる環境。女性も多く活躍している。産休育休も男女問わず取得しやすい環境で多くの人が取得している続きを読む(全62文字)

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    株式会社さなるの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 塾講師・家庭教師 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    能力主義なので、性別で評価が変わることはありません。女性の管理職も多くいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場で結婚、出産、...続きを読む(全163文字)

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    新教育総合研究会株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休や産休は取っている社員もいる点。女性の管理職もいるため、女性だから働きにくいといったことはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ティルウィンドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性が多い職場なので非常に働きやすい。体調が悪くてもそこは配慮してくれる。
    なにか悩んでることがあると声をかけてくれたりご飯に連れて行ってく...続きを読む(全240文字)

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    株式会社ナガセの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休に入った方へのフォローはありそうです。休み後の復帰も時間変更もあり、そこには人事は優しいかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全169文字)

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    株式会社京進の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    管理職・ブロック長など担当されている女性社員も多々存在している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休・育休は取りにくそう。あまり見...続きを読む(全85文字)

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    株式会社公文教育研究会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    お子様をお持ちのかたで扶養内で働きながら余裕をもって働きたい方。バイトであまりお金は期待できませんが、バイトから始めていずれはご自分の教室を...続きを読む(全454文字)

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    株式会社LITALICOの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 教師 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多く活躍しているため、ライフステージの変化や特有の悩みに対しては非常に理解がある職場です。お子さまの成長を...続きを読む(全199文字)

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    株式会社ABC Cooking Studioの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体調面を気にかけてもらえる環境で働きやすかったです。店舗によりますが、社員が全員女性で相談しやすい雰囲気でした。続きを読む(全62文字)

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    株式会社成学社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の教育関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    基本平日・日の週休2日ですが、土日やすみにも変更できることはうれしい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    22:00までの勤務なので、...続きを読む(全93文字)

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    アップの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アップ
    フリガナ アップ
    設立日 1976年3月
    資本金 1億円
    従業員数 506人
    売上高 95億2076万1000円
    決算月 3月
    代表者 小南達男
    本社所在地 〒663-8204 兵庫県西宮市高松町4番8号
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