応研の評判・口コミ一覧（全160件） 5ページ目

【良い点】
会計ソフトという商品の性質上お客様は経理のご担当者になります。ほとんどが日中の訪問商談になります。土日休みの企業が多いので新商品のバグチェッ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
メイン業務である販売店への提案営業で経営者の方にもお会い出来ます。様々な業種の業務フローがまなべ詳しくなれる。会計では一般の会社以外にも建設...続きを読む(全162文字)

【良い点】
自分の仕事が片付いていれば、定時退社も可能で帰りずらい雰囲気などは特にない。事務所も市街地にあるため仕事帰りに買い物や習い事を楽しむことも可...続きを読む(全296文字)

【良い点】
チーム予算を達成し、他拠点とのランキングで上位に入ればインセンティブが付きます。
個人も同様に全国の営業でのランキングで上位に入ればインセン...続きを読む(全173文字)

【良い点】
基幹業務のパッケージメーカーなので
基幹業務の基礎が身に付きます

特殊な業界(建設業など)に強い商品を持っているためその知識が身に付き、同...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福岡の会社としてはそれなりに知名度があり、業務用会計ソフトの分野でまずまずのシェアを確保しているため、面白い仕事が出来ると思った。
【気にな...続きを読む(全222文字)

【良い点】
代理店営業のノウハウについてはかなり学べます
また、業界では強豪他社に比べ知名度があまりないので、アイデアを駆使して提案しないといけないため...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価という概念が曖昧で、上司（特に社長）に気に入られるかどうかが昇給や立場の上昇につながる。ただし役職そのものが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
個人の裁量で仕事ができること。
通常、各営業が担当地区ごとに営業方針を決めることができる。
最近は、拠点長が営業方針を決める方向性にな...続きを読む(全475文字)

【良い点】
自分の営業スタイルで展開できる点が魅力を感じる。
そのため、自分自身の提案ができ、販売店を動かすことができるため、面白い仕事ができる。
ソフ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
昇給は景気に多少左右されるが、少しずつ上がっていく。
賞与も出る。
以前は休日出勤手当ても出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全190文字)

【良い点】
土日祝は休みです。付与されて有給の中で使用できる有給に限りがあり（残りは退職時にもらえます、ただし残日数の計算方法がよく分かりません）、申請...続きを読む(全215文字)

【良い点】
人間関係は本当に良い。仲は良いけど干渉しすぎず。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は本当に良いと書いたが、たまに自分の機嫌次...続きを読む(全177文字)

【良い点】
土日は基本的に出社することはあまりありませんでした。大きな販売イベントや講習会などの時に仕事をしなければいけないという感じでしたので。
夜遅...続きを読む(全175文字)

【良い点】
若いうちから経営者層との商談もあり人によっては非常にやりがいを感じることができるのではないだろうかと考える。様々な業界の顧客と関わることがで...続きを読む(全203文字)

【良い点】
人間関係は非常に良いです。福岡が始まりの会社なので九州や山口県の出身者が多く、出身地が近い人が集まっていることも理由の一つだと思われるが、休...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に基幹ソフトの新規導入は年々厳しくなっていると思う。
なんとか他社製品からのリプレースや保守でやっていけて...続きを読む(全163文字)

【良い点】
基本的に残業はあまりありませんが、月に一度通常業務の後に会議があり、その分や通常業務で問い合わせが長引いてしまって残業になった場合は、自分で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
自分の営業スタイルに合わせた形で営業展開ができる。
全国に展開しているような大きな販売代理店以外は会社としての展開方針が無いため、自分でどの...続きを読む(全195文字)

【良い点】
出勤・退勤時間に関しては誰からも強制されることはなく、定時さえ守れば何も言われることはない。抱えてる仕事量によって退勤が遅くなったり、早く帰...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この業界に対しての未来が見えないため。
ソフトを導入する企業であれば、あらかたIT化はされておるのが現状。昔とは...続きを読む(全178文字)

【良い点】
休日出勤はほぼ無し。役職がつかなければ、残業も週2日くらい（19時まで）だったように思います。プライベートの時間はきちんと取れていました。6...続きを読む(全202文字)

【良い点】
住宅手当が4万円まで支給される。基本的にはチームごとに評価され、売上が多ければその分報奨金が支給される。また、若手社員の場合、年次が低い割に...続きを読む(全208文字)

【良い点】
賃金は同業他社と比べて悪くない方だと思う。ボーナスは年三回（夏、冬、決算）ある。給料1～2ヶ月分程もらえるので、これも普通の中小企業のレベル...続きを読む(全203文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思う。住宅手当、資格手当なども普通に出る。新人研修もしっかり行ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)