この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の結束力が強く、従業員全員仲が良い会社なので、学校のような環境で仕事ができる。また、会社行事も多く、積極的に参加することで他の部署の社員と...続きを読む(全294文字)
株式会社山田製作所 報酬UP
株式会社山田製作所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の結束力が強く、従業員全員仲が良い会社なので、学校のような環境で仕事ができる。また、会社行事も多く、積極的に参加することで他の部署の社員と...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
評価制度は年功序列ではなく、完全評価主義なので、自分に与えられた業務で努力して結果を残し、上司に好まれれば、社内評価はかなり上がるの。また、学...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署によってはフレックスの利用が盛ん。水曜日金曜日の残業は申請が必要で基本定時退社だったと記憶しています。
そのため、ライフワークバランスは取...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新入社員の頃は基本給も平均並みにでており、賞与も出ていたので、良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
リーマンショックで残業禁止にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みがしっかりもらえる。年間休日が年間121日ある。また有休が年間20日間支給される。会社が有休の取得目標を100%としていて、全正社員は必達...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人間関係は悪くはないが研究所、事業部共に上層部に若干人間的に怠慢な人がいます。本田から来た上層部の人達は一度退職してからくる為、退職金等も一回...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
新入社員として入社しましたが、教育・研修が充実していたように思います。礼儀の研修や介護研修など変わった研修もありました。今はわかりませんが、当...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
入社~若手時は、他の企業平均と比較して高め。ボーナスも毎年6ヶ月弱支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代以降になると他の...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく
気になることもあまり無かった。
在職期間がみじかかったこともあり、
なんとも言えない。
あまり雰囲気は良くない部門もあった...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性も働きやすい会社でした。有給も使いやすいですし、子供の看護休暇も1週間あるので、とても助かりました。フレックスタイムなので、子供の学校関係...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
業績の良し悪しで給料の、特にボーナスは変動します。ボーナスにおいては県内有数ではないでしょうか。みんなで和気あいあいの雰囲気の職場もあります...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性の活躍が目立ちます。
他部署でも、将来管理職を有望されている方もいます。昔ほど格差がなくなってると思います。
油臭い職場ですが、一度産休に...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
全社的に残業規制が厳しくなり、昔のような深夜残業はほぼゼロ。客先から突発的な業務や社内設備都合などの理由であれば、残業申請して20時以降働くこ...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主力製品であるポンプ系部品やステアリング部品がモーター式へ移管してきており、機械式が今後なくなっていくと思われる。...続きを読む(全181文字)
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賞与等につきましては、県内企業の中ではかなりいい方で私が所属していた時は通年で6倍を超えていました。現在も悪くても5倍ぐらいはあるそうです。この先客先メー...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
福利厚生と休日・有給休暇についてはしっかりしています。
【気になること・改善した方がいい点】
収入を増やすには残業時間を多くするしかあ...続きを読む(全190文字)
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仕事のやりがいは、目の前でどんどん現物ができていくことです。そして、現在の状況はわかりませんが褒めて伸ばしてくださる先輩がたくさんいらっしゃるので、やる気...続きを読む(全159文字)
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給与、賞与に関してですが、若いうち(20代前半)は平均的な額を貰えます。年齢が上がるにつれ、他企業との差は開いていくばかりです。評価に関しては、努力しても...続きを読む(全170文字)
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内燃機関用部品が主力で、10年後、更にその先を見た時、主力製品の売上げが減少する事が予想された。しかしながら、そういった近未来に対応する為に何で勝負し、ど...続きを読む(全162文字)
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・希望者は各種研修が受けられます。大きく分けると、スキル研修、パソコン研修、通信教育です。
・スキル研修は開始時全額会社負担です。ロジカルコミュニケーシ...続きを読む(全243文字)
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入社にあたり魅力的だったのはボーナスの直近の実績が5.7か月だったことです。
しかし、実際入社してみると基本給が周辺の企業にくらべて安い事に気づきました...続きを読む(全169文字)
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年間目標があるので有給休暇は取得しやすい。月に1回〜2回は取得できる。現在は残業もあまりないので趣味を充実させることも可能であると思う。また、食堂があるの...続きを読む(全162文字)
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賞与はほぼ満足出来ますが、給与はちょっと物足りません。
昇給が他の同業者に比べると少ないように感じます。
初任給は良いのですが、毎年の昇給率は少ないで...続きを読む(全168文字)
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有給休暇とかは取得しやすいです。
労働時間もサービス残業とか一部にあるようですが、全般的には環境は良いです。
住宅補助は今ひとつ 食事補助は若干ですが...続きを読む(全171文字)
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製造業ということもあって、為替変動によって賞与の変動が激しい会社です。
会社の雰囲気では職場によっては良い意味で仲が良く、物事に対してチャレンジさせてい...続きを読む(全191文字)
会社名 | 株式会社山田製作所 |
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フリガナ | ヤマダセイサクショ |
設立日 | 1946年2月 |
資本金 | 20億円 |
従業員数 | 1,513人 |
売上高 | 772億9100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤賢 |
本社所在地 | 〒376-0013 群馬県桐生市広沢町1丁目2757番地 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 551万6000円 |
電話番号 | 0270-40-9111 |
URL | https://www.yamada-s.co.jp/ |
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