回答者:
社員同士の距離が近く、先輩が丁寧にサポートする風通しの良い社風です。若手の意見も尊重され、自分らしく成長できる職場環境です。続きを読む(全62文字)
株式会社茨城計算センター
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社茨城計算センターの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社茨城計算センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
社員同士の距離が近く、先輩が丁寧にサポートする風通しの良い社風です。若手の意見も尊重され、自分らしく成長できる職場環境です。続きを読む(全62文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月25日なんかね、那覇まなたよろしかったら?なんとか話しが少ないもんね寝るやったら大丈夫だいぶ前祝いラストの詰めだけで大丈夫だよね持っていく呼ばれたちゃんと寝てね...続きを読む(全569文字)
【良い点】
新事業にも色々取り組んだり、地域への広告もたくさん出しているので知名度が上がっていくとおもます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新事...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年6月6日【良い点】
汎用機のシステムエンジニア、又はプログラマーのスキルアップは望めません。 社外での仕事がほとんどで、社内の人と馴染むのにも時間かかります...続きを読む(全183文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年6月26日【良い点】
ダイバーシティの観点で、女性社員も毎年一定数採用をしてい...続きを読む(全75文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2017年7月8日【良い点】
残業削減は徹底されているので無駄な残業はありません。
そのため、プライベートな時間は作りやすいと思います。また、休みやすい雰囲気もあります。私...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
市役所関係の仕事をメインに行なっているが、中でも業務終了後でないとできない仕事が多々あり、どうしても残業が増えて...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
市役所関係の仕事なので、いろいろな法律を勉強することができたのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら提案して進めるような...続きを読む(全139文字)
自治体向けの行政システム開発を通して、住民票や税務、福祉など地域の行政をITで支えることができ、人々の暮らしに直結するやりがいがあると考えます。続きを読む(全72文字)
行政のデジタル化や自治体クラウドなど、今後も需要が続く分野で安定した成長が見込まれます。続きを読む(全44文字)
奨学金返還支援制度があり、返済額を会社が直接補助してくれるため、経済的な不安を減らして長く安心して働くことができます。続きを読む(全59文字)
文理を問わず活躍できる環境で、新入社員研修やOJT、外部研修制度が整っており、行政知識から最新技術まで幅広く学べる体制です。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスは割と貰えます。特に売上がいいとかなりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり期待しない方がいいと思います。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはしないと思います。
これも場所によるのかもしれませんが。必要な技術などもとくにありません。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費は全額支給してくれます。申請すれば、旅行でいったホテル代も補助してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。バレ...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくにありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと和気あいあいとしているのかと思いましたが、結構静か。陰の人が多い気がします。続きを読む(全77文字)
「実力主義」「論理性重視」を何度も強調していた。男性の割合も高い企業のため、バリバリ働く覚悟は必要だと思う。続きを読む(全54文字)
説明会の社員さんは、いかにもコンサルというような情熱的な方が多かった。それぞれ相性があると思う。続きを読む(全48文字)
All Skyというチームで業務に取り組むという社風がある。続きを読む(全30文字)
ALL skyというチームワークを大切にしてる会社です。なのでリモートワークはありません。続きを読む(全45文字)
学び続ける人、成長意欲のある人を大切にしようという文化である。続きを読む(全31文字)
人材育成こそ最大の投資であるという社風である。続きを読む(全23文字)
プロフェッショナル意識が高く、成長意欲の強い人が多そうだと思った。続きを読む(全33文字)
実力主義でプロ意識が高い。静かだが厳しさもある文化だと思う。続きを読む(全30文字)
コミュニケーションを多く取り、社内外問わない連携があるので活気のある社風がある。続きを読む(全40文字)
技術力だけではなく社員一人一人の人間力を大切にする社風がある。続きを読む(全31文字)
| 会社名 | 株式会社茨城計算センター |
|---|---|
| フリガナ | イバラキケイサンセンター |
| 設立日 | 1965年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 330人 |
| 売上高 | 66億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 和田穣 |
| 本社所在地 | 〒316-0025 茨城県日立市森山町4丁目8番2号 |
| 電話番号 | 0294-52-2261 |
| URL | https://iacnet.co.jp/ |
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