口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三菱電機ソフトウエアの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機ソフトウエア株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機ソフトウエア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱電機ソフトウエアの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
4.1
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
3.1
三菱電機ソフトウエアの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.2
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三菱電機ソフトウエアの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
1
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三菱電機ソフトウエアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年4月21日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
いい意味でも悪い意味でもエンジニアスキルが低い人間が多く、エンジニアスキルでの評価ができないため、基本的に残業すればするほど(残業＝頑張ってる...続きを読む(全467文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年2月7日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 今年
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
会社都合での転勤があった場合には10年間住宅手当が支給されます。
初年度は家賃の8割で、年々少しずつ減っていきます。
定期的に社外講座の募集が...続きを読む(全109文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2024年4月18日在籍時期：2019年頃
投稿日：2024年1月16日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 5年前
- プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
女性はより気にかけてくれる感じはあった。仕事量は男性と変わらない。その点は差別はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が昇進する...続きを読む(全96文字)
- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 4年前
- 研究・開発(電気・電子)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
大企業のため、大きなプロジェクトに関わることができる。自身が携わったプロジェクトの成果が社会で活用されている点は働きがいといえる。
【気になる...続きを読む(全132文字)
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三菱電機ソフトウエアの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務やフレックス、テレワークを積極的に利用されているようです。回りで育休を取られた方は時短勤務復帰されています。
職務も開発として復帰され...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全社的に見ると統合の効果により、技術的なイベントが多く行われるようになりました。参加も推奨されているため、やる気次第では技術を勉強し、取り入れ...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事をやりきっていれば、フレックスや定時帰宅をしていてもなにも言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
100%取りましょうでは...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門毎のレベル差が激しいため、技術交流などで改善しようとしている。
製品の規模や内容、担当する業務の範囲、予算の余...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部例外の部門もありますが、三菱電機からの受託が基本となるため、対面となる相手次第でやりがいは変わります。続きを読む(全73文字)
IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ
緩いと捉えられかねないほどに非常に穏やかな雰囲気です。また、社員の方の話からかなり転職に嫌悪感を抱くような印象を受けたので、SIer業界の中でも流動性が低...続きを読む(全88文字)
他のSIerと異なり、プロジェクトマネジメントに入る前に、最初の2、3年で開発工程を経験してしっかりと技術を身に付けてほしいという風潮があり、その点に魅力...続きを読む(全84文字)
人柄を重視して採用している為、とにかく優しく和やかな人が多いイメージ。分からないことを誰にでも聞くことができる環境が整っている。
また、若手から大きなプ...続きを読む(全107文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱電機ソフトウエアの 会社情報
| 会社名 | 三菱電機ソフトウエア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシデンキソフトウエア |
| 設立日 | 1962年3月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 4,700人 |
| 売上高 | 858億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福嶋秀樹 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
| 電話番号 | 03-3435-4726 |
| URL | https://www.mesw.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131902
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