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フレックス制度や在宅勤務が制度としてあるだけでなく、実際に社員さんが活用していた印象。続きを読む(全43文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＬＩＸＩＬの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＬＩＸＩＬの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＬＩＸＩＬで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＬＩＸＩＬの 社員・元社員による会社の評価
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ＬＩＸＩＬの 学生による会社の評価
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挑戦と変革を推奨する文化が根付いているように感じた。社員の方からも若いうちから責任の大きい仕事を任せてもらえたとの話があった。続きを読む(全63文字)
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回答者：
どんどん挑戦していくことをよしとする企業文化であると思う続きを読む(全28文字)
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回答者：
社長がずっとLIXILで働いて上がった人ではない、海外型のスタイルをとっているのは良いと思う。続きを読む(全47文字)
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回答者：
選考中からも会社の方の和やかな雰囲気が伺えたが、仕事をする時はするというメリハリができる人が多い印象を受けた。続きを読む(全55文字)
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回答者：
様々な説明会に参加しましたが、各々が今後の明確なビジョンを持っていて、普段からそういった前向きなことを語り合える仲が出来上がっているんだなと感じました。社...続きを読む(全121文字)
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
四季報には平均年収が1000万以上と記載されているが、本社社員のみである。各営業所や工場では、平均500万〜60...続きを読む(全81文字)
回答者：
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【良い点】
残業はできるだけしないように冗長から言われる。30時間を超えると、なぜ越えたのか理由を聞かれる。45時間以上になると残業申請書が必要になる。...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
やる気のある人は、自ら研修を受けに行ける環境が用意されていた。
社員によってグレードがあり、それによって受講できる研修は異なっていた。
また...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
国内では寡占状態なので、潰れる心配は無いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外進出はあまりうまくいってないと思います...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
安定度はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準はあまり高くなりませんが、ワークライフバランスを考えると妥当かもし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
在宅勤務でコアタイムなしのフレックスのため、自由度が非常に高かったです。途中で休みを入れる方も多いですし、有休休暇も取りやすいです。
【気に...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ワークライフバランスだけは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事が面白くなかった。異動希望を出しても異動がとても難しく...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社全体としては新しい方針を沢山打ち出してはいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、今管理職の方は昔の評価で出世した人...続きを読む(全106文字)
回答者：
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【良い点】
配属でアタリを引けばとても楽しいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度ハズレを引くと軌道修正が難しいです。異動希望を...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
早期退職制度があり、5歳刻みで応募できたが、現在はなくなったとも聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部から来た人が元からいる人...続きを読む(全85文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＬＩＸＩＬの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＬＩＸＩＬ |
|---|---|
| フリガナ | リクシル |
| 資本金 | 684億1780万円 |
| 売上高 | 1兆4959億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 瀬戸欣哉 |
| 本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 050-4790-5765 |
NOKIZAL ID: 3258493
