回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスタイムや在宅勤務が整備されており、フルフレックスで働くことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅が増えると業務とプ...続きを読む(全91文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LIXILのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社LIXILで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
フレックスタイムや在宅勤務が整備されており、フルフレックスで働くことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅が増えると業務とプ...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルフレックス、フルリモートも部署によって可能。柔軟に働けて休みも自由に取れるので、働きやすさだけならピカイチ。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
リモートワークが浸透しており、就業時間は比較的自由に決められるのでワークライフバランスは充実する
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業はできるだけしないように冗長から言われる。30時間を超えると、なぜ越えたのか理由を聞かれる。45時間以上になると残業申請書が必要になる。...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
在宅勤務でコアタイムなしのフレックスのため、自由度が非常に高かったです。途中で休みを入れる方も多いですし、有休休暇も取りやすいです。
【気に...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
残業は推奨されていないし、ほとんどないと思います。なので、ライフワークバランスは取れる良い会社だと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
①完全フレックス制度なので、基本は社内会議等で、出社の必要がある時のみ出社すればいい点は、自己裁量度が高い。②リフレッシュ休暇制度等で、有給...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
時期によるもののゆとり休暇を使用してまとまった休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、長期出張が多い。リソースも不...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部門や部署によるかもしれないが、勤務時間外の飲み会やゴルフなどに付き合う必要がなかったのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
・フレックス制度が浸透しているためワークライフバランスはとりやすい
・部署にもよるが、チームでの業務の連絡さえできていればフレックスを取るこ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
在宅メインだったので家庭と両立しやすかったのがとてもよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により出社頻度が異なり、出社頻...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
在宅が可能。客先を相手にしない仕事であればほぼ出社することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員は、定時後に平気で電話...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックスなので、平日に医療受診してから出社ができた。子どもの体調が悪い時はテレワークをしていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
建材・住宅設備機器業界の大手企業として知られる一方で、社員のワークライフバランスにも非常に力を入れている企業です。特に、柔軟な働き方の制度が...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
フレックス制度やリモートワークの環境が整備されており、かなりバランスがとりやすい環境であり、唯一といってもいい利点である。
また、病気や家族...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
営業系や工場ライン系でなければ、柔軟な働き方がしやすい。内勤系はテレワークが浸透している。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社時の...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
テレワークと出社を自由に選べ、多くの社員が満足しているように感じる。出社が必要な業務があれば出社し、会議メインや、データのまとめの際にはテレ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
土日祝は基本休み。基本的に残業があっても、21時以降はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がある日が読めない。人によって残業...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
仕事に関しては、残業時間が月平均5時間以下に制限されているため基本定時で帰宅することが出来ます(上司に相談すれば基本残業も可能なのでその辺の...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有給は直前でも上司に相談すれば取れる。
休みが取りづらいという雰囲気は一切なく、むしろ積極的に取りましょうとい風潮がある。
急な体調不良や都...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
フレックス制度やゆとり休暇、メモリアル休暇などの制度がたくさんあるので休みは取りやすいが配属された部署によると思われます。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署や自身の仕事の進め方で大きく変わると思う。私のいた部署では土日の電話もあり完全にプライベートと切り...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
大手企業として福利厚生や安定性が非常に高く、育児・介護休暇制度や在宅勤務制度も整備されており、ワークライフバランスを重視しながら働ける環境が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
フルリモートなので仕事後の時間を充実させることが出来る。一方で仕事時間とそれ以外の区別が上手くできていない人もいるため上手く使い分ける必要がある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部署にもよるが仕事は調整可能で残業もそれほどなく、家庭生活とのバランスを保てる。有給取得は奨励されていて、取得できていないとむしろリストアッ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
若手のうちはすぐ昇格できるわけではないです。それ以降の昇給については不明です。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーの中では普通...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性の管理職も少ないがいる。産休 育休を取得している人や時短勤務の方も多く、子持ちの人への配慮もしっかりとしている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
若手は住宅補助もしっかりとあり、助けられています。申請すれば副業も可能なので他社よりは自由が利く会社というイメージです。
【気になること・改...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ハラスメントも厳しく対処されているからか、管理職の方はハラスメントに注意している人も多いです。働くうえでコミュニケーションがとれない人もいな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
住宅補助が充実していました。家賃補助のおかげで、月給を大きくカバーしていたと感じます。また、そのほかの福利厚生も充実していて、映画やテーマパ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅設備を扱う大手5社が合併してできた経緯があります。そのためなのか、元々の所属によって派閥があると感じました。...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
時代の流れをキャッチして、新商品やサービスを展開していた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部ごとに異なるツールやカルチャーが...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動に関する制限が多く、社内公募など手を挙げることすらできない状況がありました。当時は、現場所に異動後2年経過し...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
賞与が良かったと記憶しています。営業だったので、あくまで相対評価にはなるものの、成果を出していれば、満足の金額でした。評価についても、上司と...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
様々な制度を取り入れることを積極的に実施していると感じていてその恩恵も受けていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、...続きを読む(全119文字)
| 会社名 | 株式会社LIXIL |
|---|---|
| フリガナ | リクシル |
| 資本金 | 684億1780万円 |
| 売上高 | 1兆4959億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 瀬戸欣哉 |
| 本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 050-4790-5765 |
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