回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワークが浸透しており、就業時間は比較的自由に決められるのでワークライフバランスは充実する
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全108文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LIXILのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社LIXILで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
リモートワークが浸透しており、就業時間は比較的自由に決められるのでワークライフバランスは充実する
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業はできるだけしないように冗長から言われる。30時間を超えると、なぜ越えたのか理由を聞かれる。45時間以上になると残業申請書が必要になる。...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
在宅勤務でコアタイムなしのフレックスのため、自由度が非常に高かったです。途中で休みを入れる方も多いですし、有休休暇も取りやすいです。
【気に...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
残業は推奨されていないし、ほとんどないと思います。なので、ライフワークバランスは取れる良い会社だと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
①完全フレックス制度なので、基本は社内会議等で、出社の必要がある時のみ出社すればいい点は、自己裁量度が高い。②リフレッシュ休暇制度等で、有給...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
時期によるもののゆとり休暇を使用してまとまった休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、長期出張が多い。リソースも不...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部門や部署によるかもしれないが、勤務時間外の飲み会やゴルフなどに付き合う必要がなかったのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
・フレックス制度が浸透しているためワークライフバランスはとりやすい
・部署にもよるが、チームでの業務の連絡さえできていればフレックスを取るこ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
在宅メインだったので家庭と両立しやすかったのがとてもよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により出社頻度が異なり、出社頻...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
在宅が可能。客先を相手にしない仕事であればほぼ出社することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員は、定時後に平気で電話...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックスなので、平日に医療受診してから出社ができた。子どもの体調が悪い時はテレワークをしていた。
【気になること・改善した...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
建材・住宅設備機器業界の大手企業として知られる一方で、社員のワークライフバランスにも非常に力を入れている企業です。特に、柔軟な働き方の制度が...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
フレックス制度やリモートワークの環境が整備されており、かなりバランスがとりやすい環境であり、唯一といってもいい利点である。
また、病気や家族...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
営業系や工場ライン系でなければ、柔軟な働き方がしやすい。内勤系はテレワークが浸透している。
【気になること・改善したほうがいい点】
出社時の...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
テレワークと出社を自由に選べ、多くの社員が満足しているように感じる。出社が必要な業務があれば出社し、会議メインや、データのまとめの際にはテレ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
土日祝は基本休み。基本的に残業があっても、21時以降はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がある日が読めない。人によって残業...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
仕事に関しては、残業時間が月平均5時間以下に制限されているため基本定時で帰宅することが出来ます(上司に相談すれば基本残業も可能なのでその辺の...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有給は直前でも上司に相談すれば取れる。
休みが取りづらいという雰囲気は一切なく、むしろ積極的に取りましょうとい風潮がある。
急な体調不良や都...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
フレックス制度やゆとり休暇、メモリアル休暇などの制度がたくさんあるので休みは取りやすいが配属された部署によると思われます。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署や自身の仕事の進め方で大きく変わると思う。私のいた部署では土日の電話もあり完全にプライベートと切り...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
大手企業として福利厚生や安定性が非常に高く、育児・介護休暇制度や在宅勤務制度も整備されており、ワークライフバランスを重視しながら働ける環境が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
フルリモートなので仕事後の時間を充実させることが出来る。一方で仕事時間とそれ以外の区別が上手くできていない人もいるため上手く使い分ける必要がある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
部署にもよるが仕事は調整可能で残業もそれほどなく、家庭生活とのバランスを保てる。有給取得は奨励されていて、取得できていないとむしろリストアッ...続きを読む(全88文字)
説明会で社員さんが、残業して稼ぎたい人には向いていない会社とおっしゃっていた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
在宅勤務やフレックス制度など、個人のライフスタイルに合わせた働き方が比較的しやすい環境だと感じます。上司や同僚も有給休暇の取得に理解があるた...続きを読む(全401文字)
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【良い点】
比較的穏やかな社員が多い。たまに攻撃的な方もいるが全体的には穏やかである。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとボーナスの...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力がそれほど高いとは言えない社員であっても高い給与を得られている一方で、成果や専門性の高い社員との処遇差が十分...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
四季報には平均年収が1000万以上と記載されているが、本社社員のみである。各営業所や工場では、平均500万〜60...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
やる気のある人は、自ら研修を受けに行ける環境が用意されていた。
社員によってグレードがあり、それによって受講できる研修は異なっていた。
また...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
国内では寡占状態なので、潰れる心配は無いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外進出はあまりうまくいってないと思います...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
安定度はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準はあまり高くなりませんが、ワークライフバランスを考えると妥当かもし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ワークライフバランスだけは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事が面白くなかった。異動希望を出しても異動がとても難しく...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
配属でアタリを引けばとても楽しいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度ハズレを引くと軌道修正が難しいです。異動希望を...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
会社全体としては新しい方針を沢山打ち出してはいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、今管理職の方は昔の評価で出世した人...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。管理職への登用も積極的にされています。男性女性問わず、公平に評価されていると思います。続きを読む(全63文字)
| 会社名 | 株式会社LIXIL |
|---|---|
| フリガナ | リクシル |
| 資本金 | 684億1780万円 |
| 売上高 | 1兆4959億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 瀬戸欣哉 |
| 本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 050-4790-5765 |
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