回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手のうちはすぐ昇格できるわけではないです。それ以降の昇給については不明です。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーの中では普通...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社LIXILの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜1275万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LIXILの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LIXILで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
若手のうちはすぐ昇格できるわけではないです。それ以降の昇給については不明です。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーの中では普通...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
賞与が良かったと記憶しています。営業だったので、あくまで相対評価にはなるものの、成果を出していれば、満足の金額でした。評価についても、上司と...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
定期昇給は毎年ある。人事評価は2回あり、自分に属するランクによって上に行きづらさはあるがJTCなので年次により上がりはする。
【気になること...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
働きやすい、女性にはあっている環境。基本的に部署異動はしやすく、自由が効きやすい職場ではある。何より休暇制度はしっかりしているのでそもそもの...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
補助などもあり、給与の面では満足していた。また、地方であれば貯金、投資など十分な環境でもあったと思う。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
能力がそれほど高いとは言えない社員であっても高い給与を得られている一方で、成果や専門性の高い社員との処遇差が十分...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
四季報には平均年収が1000万以上と記載されているが、本社社員のみである。各営業所や工場では、平均500万〜60...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
安定度はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準はあまり高くなりませんが、ワークライフバランスを考えると妥当かもし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業界の中では年収は高いです。評価制度はそもそもどんな会社でも満点のところなどないので、必ず不満はでるものですし、それはしょうがないと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ポストの空き次第であるものの評価は適切に実施される。
同年代と比較すると給料はそれなり
【気になること・改善したほうがいい点】
評価前の職位...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
夏ボーナスが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
月給がコーディネーターの場合かなり少ない
残業しないと20切ることも。ただ残業は推...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
賞与に関しては、そこそこ貰えるかと思います。
また若い方なら、家賃手当が発生するので、そこの部分は手当は手厚いと思います。
【気になること・...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
・ボーナスは基本的に年間5か月程度はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
・年次や昇格での給料の上昇幅が小さい
・よほど大きな活...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
3年に1度ランク別の昇給があり、それ以外にも一年に一回少し昇給があった気がする。
ボーナスはそこそこ貰えるほうだと思う
【気になること・改善...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業を規制する風潮が全社的に存在するので基本給に大幅にプラスした給与を受け取ることは難しいと考えます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
あまり感じられませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、学歴がすべてな点です。
高卒、高専卒だと現場から抜けるまでに...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
業績不振のなかでも、組合員は年間5ヶ月は支給される。残業代は全額支給されるため、サービス残業はないと思われる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
営業職は営業の成績でわかりやすく評価される。コンプライアンス意識が高く、業界や政府からの要望にもできるだけ応えようとしているため、実態が伴っ...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が会社の規模に比べると低く、この点において社員の満足度は低い。特にLIXIL統合後は高学歴な人も多く、上が...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
給料は比較的上がりやすい気がする。少しずつではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
確かに給料は上がりやすいが、業務内容的に言えば...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
給与制度は、グレード制になっており基本的には、実績・年次に応じて昇給していきます。S6(1~3年)→S5(4~5年)→S4→S2(主任級)と...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
ボーナスは年間で、5.5ヶ月ほど。
毎年の昇給はペースアップ抜きで6000円ほど。
等級が上がれば昇給額やボーナスの額も上がっていく。
残業...続きを読む(全229文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
5社の会社がくっついて出来た会社なので出身会社によって強弱があった。立場の強い会社出身は賞与が高かったりかなり差...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
業界内ではそれなりに高い方ではあるが残業ありきの給与体系に思う。
直近は残業抑制により以前ほど年収が上がらず会社も副業を推進している傾向にあ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
評価としては実力主義で認められれば2段階昇給も狙える。実例もあるため可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に年収が低い...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ハラスメントも厳しく対処されているからか、管理職の方はハラスメントに注意している人も多いです。働くうえでコミュニケーションがとれない人もいな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
フレックスタイムや在宅勤務が整備されており、フルフレックスで働くことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅が増えると業務とプ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
若手は住宅補助もしっかりとあり、助けられています。申請すれば副業も可能なので他社よりは自由が利く会社というイメージです。
【気になること・改...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
女性の管理職も少ないがいる。産休 育休を取得している人や時短勤務の方も多く、子持ちの人への配慮もしっかりとしている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
時代の流れをキャッチして、新商品やサービスを展開していた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部ごとに異なるツールやカルチャーが...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
住宅補助が充実していました。家賃補助のおかげで、月給を大きくカバーしていたと感じます。また、そのほかの福利厚生も充実していて、映画やテーマパ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動に関する制限が多く、社内公募など手を挙げることすらできない状況がありました。当時は、現場所に異動後2年経過し...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅設備を扱う大手5社が合併してできた経緯があります。そのためなのか、元々の所属によって派閥があると感じました。...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
様々な制度を取り入れることを積極的に実施していると感じていてその恩恵も受けていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
チャレンジできる点、管理職への登用も過去の実績でなく未来の可能性を考慮して組織を柔軟に設計してることでダイバーシティが進んでいる。
【気にな...続きを読む(全162文字)
| 会社名 | 株式会社LIXIL |
|---|---|
| フリガナ | リクシル |
| 資本金 | 684億1780万円 |
| 売上高 | 1兆4959億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 瀬戸欣哉 |
| 本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目1番1号 |
| 電話番号 | 050-4790-5765 |
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