この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の働きやすさはあると思う。ジェンダーやダイバーシティを重要視しているため、昔ながらのような体質は減ってきている。しかし、まだまだ残っている部分もある...続きを読む(全95文字)
株式会社LIXIL 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LIXILの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社LIXILで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の働きやすさはあると思う。ジェンダーやダイバーシティを重要視しているため、昔ながらのような体質は減ってきている。しかし、まだまだ残っている部分もある...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
フルフレックスやフルリモート制度があるなど、日系のメーカーとしてはかなり珍しく働きやすい環境が整っている。特にIT部門ではほぼ全員が古リモー...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が特別に優遇されてる訳ではないが、働きやすさはあると思う。育休や産休は取得できる。年齢にもよると思いますが、自分はそこそこうまくやってい...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
フレックスやリモート勤務があるところは、働きやすい。内勤系の本部や事務の女性の方が育休明け後も続けている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境だったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の家庭との調整は難しそうだった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性が働きやすい取り組みはされている
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいので急な休みとかは気を使う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
建築業界は男性が多く女性が働きにくい印象があると思うが、女性も多く充実した働き方をしている人が多い印象がある。内勤職や一般職はほぼ女性で営業...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
性別や年齢、環境の違いなど、それぞれの違いを受け入れる理解を深める活動があり力を入れている。産休・育休は男性でも取っている。残業も厳しく、月...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
本社の総合職は不明ですが、支店や営業所
レベルでは女性は末端の末端。
基本こてこての男社会です。
役職がついてる方を見たことはありません。
...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社長からも女性は優遇するという発言があったほど現在女性社員の活躍を促している。女性管理職を増やそうとしており、徐々に増えてきている。また、辞...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすいみたいです。
復帰されてからもお仕事頑張れる環境のようです。時短や在宅勤務も対応されており、小さいお子さんがいても働け...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
会社全体を見れば、女性が働きやすい職場ではある。出産、子育てで退社された方でも、復帰されるケースはよく目にする。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性と言っても部署によります。制度としては整っており働きやすいとは思います。現場で第一線で働いている方は男性同様に大変そうです。
裏方業務や...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本がテレワークになっており、配属先が遠方地であっても転居不要。産休、育休の制度やフレックスタイム勤務も充実しており、女性には非常に働きやす...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
営業職以外では働きやすい環境だと感じる。女性の営業職も産休育休明けは営業職から外してもらえるケースが多い。また在宅勤務・フレックスも抵抗なく...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性は別に管理職登用枠が存在し、管理職登用の順番を待っている男性から見れば差別と感じている部分もあると思う。定期的にボイス・オブ・エンプロイ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
育児休暇取得率や復帰率は高く、こどもが小学3年になりまで時短勤務もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ショールーム勤務の場合、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休が取りやすい環境です。妊娠中の妊婦健診で休むことに対しても理解があったので助かりました。
育休後の復帰については、相談しながら働き方を検...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
合併した会社なので、上層部や合併前入社の社員の派閥はあるようですが基本的に人柄が良く社風の良さを感じました。コーディネーターの研修や資格取得...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性に強くあたるとすぐに退社されてしまう事を恐れ、非常に優しく接している。その為、非常に業務はやりやすいと思う。また、有給に対しても寛大で男...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
育児休暇は取りやすいです。妊娠中も周りの方が気を遣って下さり、安心して働けました。
復帰後の時短勤務も子供が小学校1年生終了まで可能です。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署によるのかもしれませんが、私の部署では産休・育休の取得に非常に理解があり、取得しやすい環境です。また、有給も自由に取得できるので、自分の...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社内はほぼ女性なので、働きやすさでいうと満点かなと思います。働く場所によって異なるとは思いますが、小規模であればみんなが和気藹々と仕事ができ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
LIXILは、鹿島アントラーズ、堀琴音、サンロッカーズ渋谷など、4種のスポーツ選手/チームを応援しています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年収がなかなか上がりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動願いを毎年出してますが、異動させてもらえません。大企業に就職したと...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
フルリモートワークを会社全体でコロナ禍後も推進続けています。その点は通勤の負荷が減り非常に満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
建材メーカーの中では総合的なラインナップを有しているため、総合力はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内の売上比率が...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間終了後に謎のテストがありました。会社の歴史や役員の名前等を書く暗記系のテストです。ユニークではありますが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
業務システムの開発を実施していましたが、メソドロジーやツールなど最新のものを積極的に導入するという気概は大きいです。経営陣の理解、後押しも大...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
現在は分かりませんが、当時は30歳までの独身者に対する家賃補助がとても大きく、毎月3/4は会社が負担してくれていた。さらに1年目に関しては毎...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
直接的な退職理由はやりたいことを一定やれたことと、18年度にあったお家騒動の余波で自分が行っていた仕事のほとんどがストップしてしまい、会社に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
合併初期に入社した際は、5社からキャリアを積んだエリートが本社にいるような案内をされていたが、特に本社機能においては合併後5年の当時でもかな...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どういった点を評価されているのか見えにくい。
しかし気付いたら給与が上がっている状態。フィードバックを設けると良...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
営業職も製造職も女性が増えています。育休産休も取られている印象です。ただ、業界的に男性が多いので働きづらいと考える方もいるかもしれません。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
本社では育休から復帰してた女性もいたため産休育休の実績はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の派閥などがありました。...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
産休、育休がしっかりととれる。時短、残業できないと伝えるとしっかり対応してもらえる。また突発な休みにも対応してもらえること。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
力作業、体力作業がメインなので女性は働きにくいと思う。
会社内に女性専用トイレは1つしかなく、更衣室はない。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産休、育休が取りやすい。
家庭の都合などに理解のある雰囲気だったと感じた。
事務所は建て替えられたばかりで、設備がとても新しく気持ちが良い。...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性マネージャーが普通にいるので、働きやすいのではないかと思います。事務作業や製造管理は情勢しかやっていないと思います。
【気になること・改...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
理系であっても新卒入社の半分は女性にしている、女性活躍のための研修、昇進における女性優遇など、女性がキャリアを築けるようにすることにかなり力...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性に優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
多様性は重要だと思うが、それは手段であり目的ではない。業績を良くすること...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務全てきちんと取らせてくれる。
子ども関連の早退や遅刻も何も言われずみんな優しく対応してくれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全109文字)
2024年4月にスタートした研究開発部は部長含め男性二名・女性二名で、研究現場にも女性が働きやすい環境が整いつつあるらしい。続きを読む(全62文字)
会社名 | 株式会社LIXIL |
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フリガナ | リクシル |
本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3638-8111 |
URL | http://www.lixil.co.jp/corporate/ |
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