メガハウスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
性別問わず活躍できる環境だと思います。営業職では当時女性はいませんでしたが、開発部隊は半数程度が女性でした。
女性ならではの目線、子供がいる方...続きを読む(全175文字)

【良い点】
玩具自体に賞味期限がないため、自身の力次第で顧客へいくらでも商品を入れることができる。毎月の売り上げに対しての執着心、売り上げ調整力などは身に...続きを読む(全219文字)

【良い点】
子供を楽しませる会社は社員も楽しまなければいけないというモットーがあり、年末に行われる忘年会は浅草のホテルを借り、全社員でのビンゴ大会が実施さ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
古くからの玩具ブランドがあるためある程度の売上は確保できるものの新たな玩具についてはシェアを確保できないまま無くなっていくものが多数。
フィギ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
会社の人同士は、仲も良く働きやすい環境です。個人個人の権限も多く、役職者でなくても色々なことが出来ることが、多いです。年間にリフレッシュ休暇な...続きを読む(全177文字)

【良い点】
当時は業績が良く、決算賞与として年間で10ヶ月程度の賞与がありました。
残業代も、しっかりと支給されるので給与面での不満はまったくないと言える...続きを読む(全189文字)

【良い点】
仕事は楽しく、やり甲斐も大変あります。若手の内から様々な業務に携わることができ、研修制度も充実、成長できる環境が用意されています。また、職場環...続きを読む(全159文字)

自分の好きなキャラクターが商品化する時は特にやりがいと面白さを実感出来ます。企画段階から商品量産まで携わるので大変な部分はありますが、その分商品が店頭に並...続きを読む(全105文字)

営業人数が非常に少なく、少数精鋭。毎月の売り上げに対する追い込みはかなり厳しく、毎月月末は胃が痛くなるレベル。
メーカーでありながら、商品化するかしない...続きを読む(全209文字)

給与は昇進・昇格により上がりますが、毎年昇進・昇格できるものではありません。
その分、賞与を利益分配金と呼び、利益が出た分、業績評価制度に従って配分され...続きを読む(全156文字)

【良い点】
強い意志を持てば定時退社も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業が常態化している。月40時間を超えるのは当たり前。サービ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス、リモートなし。
非常に働きにくい。
転勤も多く、1.2年で地方を転々とさせられる人もいる。時短者優遇で...続きを読む(全124文字)

【良い点】
有給は自分自身で業務を調整すれば大変取りやすいです。
夏休みの時期等、連続して有給を取る方も多いです。
また、テレワークも可能です。
時間単位...続きを読む(全233文字)

【良い点】
休みは取りやすい環境で、好きなタイミングで有給を取得できました。
部署にもよるかもしれませんが、本社では全体的に皆さん自由に取得していたように...続きを読む(全128文字)

【良い点】
土日休みなので、ありがたい。
残業は忙しい時はバリバリありますが、クタクタになるまで働くことになります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当然の社風で、定時では帰れなかった。女性社員は子どもが生まれると正社員として復職するのではなく、契約社員にな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
研究開発の部署は、フレックス制度がありメリハリつけて、仕事ができる。大卒社員は、サービス残業もおおいが、有給休暇も多少はとれるし、連休も多い。...続きを読む(全153文字)

【良い点】
6連勤以上にならないように気にしてる。
良くも悪くも仕事以外では社員同士で交流を深めるものは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【良い点】
わたしたちパートは17時のチャイムが鳴ればすぐに帰れます。
たまに18時まで勤務可能だったら残業もありますが、希望者だけで強制ではないので問題...続きを読む(全341文字)

【良い点】
基本的に残業時間は少なく、割と早めに退社している社員が多かったように感じる。株
【気になること・改善したほうがいい点】
営業目標を達成するため...続きを読む(全159文字)