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【良い点】
スキルアップやキャリア開発が充実していた記憶はあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもよりますが、背中を見て教え...続きを読む(全123文字)
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バンダイナムコミュージックライブのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バンダイナムコミュージックライブのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バンダイナムコミュージックライブで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
バンダイナムコミュージックライブの 社員・元社員による会社の評価
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バンダイナムコミュージックライブの 学生による会社の評価
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とくに社内で身につけられるスキルアップはない。部署によってはプロデューサーの仕事や、宣伝の仕事があるので、その方面では詳しくなるが、営業のほうでは特に社...続きを読む(全162文字)
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バンダイナムコミュージックライブを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2026年1月29日【良い点】
新しいものを作る努力も凄まじいが、旧作旧譜を大切にし、活性化させている点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの分野も過去のビッ...続きを読む(全137文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2025年12月6日- 回答者：
-
- 30代前半
- 女性
- 3年前
- その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
- その他
- 業務委託
【気になること・改善したほうがいい点】
結局上の人間に気に入られた人だけが昇進や昇給のチャンスを手にいれるので、社外に向けた仕事というよりは社内政治が上手...続きを読む(全95文字)
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在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年6月27日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 7年前
- 広告・宣伝・プロモーション
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
サブスク補助やコンサートチケット補助金など、エンターテイメントについて触れるための補助金が支給されて嬉しい。
また、3000円で宿泊できる那須...続きを読む(全179文字)
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- 回答者：
-
- 30代前半
- 女性
- 3年前
- その他のサービス関連職
- 非正社員
- 契約社員
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。
目標設定も適当でいいと言われるので毎年同じ内容を設定していた。
入社直後の評価より仕事を一通り覚...続きを読む(全133文字)
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在籍時期：2012年頃
投稿日：2024年9月30日【良い点】
当時は年棒制で業績が良ければ別途ボーナスが出るという仕組みでした。当時はまだ音楽業界全般が盛り上がっていたのでそれなりに給与をもらえていました...続きを読む(全213文字)
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バンダイナムコミュージックライブの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
賞与に左右される印象です。私が在籍したときはヒット作に恵まれたため、世間の平均的な年収の1.5倍くらいいただいていました。現在はそこまででは...続きを読む(全148文字)
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回答者：
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【良い点】
同業はどこも似たようなものと思いますが、現場があると単純に拘束時間が長くなり、それに加えて移動や打ち合わせもあるのでとにかく時間がない記憶。続きを読む(全76文字)
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回答者：
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【良い点】
慢性的に忙しく長期就業できるイメージがつかなかったため。また、好きなことを仕事にしてしまいオンとオフの区別がつかなくなった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
現場で長く働いている女性はあまり家庭というイメージがなかったように思います。現在は変わっているかもしれませんが。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
皆さん同じことを書かれていると思いますが、自分が関わった作品が世に出ること、外を歩いていて目に触れる機会があることなど、誇らしく思える良い仕...続きを読む(全155文字)
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商社・卸(専門商社（その他）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
マネジメント業務に触れられる機会は早いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
汎用性の低い接客業務がメインなので、自分で勉強していく必...続きを読む(全81文字)
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回答者：
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【良い点】
若手でも仕事の裁量はありました。また、担当外業務や社内イベント担当など若手にはタフアサインメントする会社なので、ビジネス的な基礎体力が早期に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
LVMHグループの合同研修があり、サブクラスなど集めての勉強会が他ブランドとの交流会で意外なほど興味深く面白かった
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ひととおり、オンラインの教育サービスなどは設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインの教育サービスは毎年ほとんど変...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教育体制は本社で研修をしてから、店舗での研修
店舗ごとに異なり、初めは特定のカテゴリのみの接客とされるため分からなければ教えてもらえる続きを読む(全73文字)
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【良い点】
勉強会の定期開催や、スキルアップ研修などが頻繁に行われており、積極的に参加することで、知識を深めることができる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
日々業務をしていると自然と生花の知識・祭壇作成技術は向上します。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあったみたいなんですが、...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
平社員で入社して半年～1年以内には副店長に昇格することがほとんど。年齢とかも関係なく、副店長育成のカリキュラムが半年で終わるので割とすぐ副店...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自分で考える環境にあり、たくましさが身につくといえる。拘束時間も長いので、ここである程度立ち回ることができれば他でも通用すると思われる続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度や資格支援制度、資格手当等は一切ありません。もちろん新人教育の体制も整っていませんが、ほぼ最低賃金の給料...続きを読む(全125文字)
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バンダイナムコミュージックライブの 会社情報
| 会社名 | 株式会社バンダイナムコミュージックライブ |
|---|---|
| フリガナ | バンダイナムコミュージックライブ |
| 設立日 | 1983年8月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 257人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 垰義孝 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目18番14号 |
| 電話番号 | 03-6837-2600 |
| URL | https://www.bandainamcomusiclive.co.jp/ |
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