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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップやキャリア開発が充実していた記憶はあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもよりますが、背中を見て教え...続きを読む(全123文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社バンダイナムコミュージックライブ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バンダイナムコミュージックライブのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バンダイナムコミュージックライブで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップやキャリア開発が充実していた記憶はあまりありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもよりますが、背中を見て教え...続きを読む(全123文字)
入社後、約1か月の研修があり、4月下旬に配属先が決定すると聞きました。続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とくに社内で身につけられるスキルアップはない。部署によってはプロデューサーの仕事や、宣伝の仕事があるので、その方面では詳しくなるが、営業のほうでは特に社...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年1月29日【良い点】
新しいものを作る努力も凄まじいが、旧作旧譜を大切にし、活性化させている点が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの分野も過去のビッ...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年10月1日【気になること・改善したほうがいい点】
家庭を持っている女性の働きやすさは微妙。残業時間が当初話を聞いていたよりもかなり多かったです。好きな人はずっと仕事...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月21日【良い点】
自身で働き方を柔軟に決められる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年6月27日【良い点】
サブスク補助やコンサートチケット補助金など、エンターテイメントについて触れるための補助金が支給されて嬉しい。
また、3000円で宿泊できる那須...続きを読む(全179文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧。
目標設定も適当でいいと言われるので毎年同じ内容を設定していた。
入社直後の評価より仕事を一通り覚...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
賞与に左右される印象です。私が在籍したときはヒット作に恵まれたため、世間の平均的な年収の1.5倍くらいいただいていました。現在はそこまででは...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
同業はどこも似たようなものと思いますが、現場があると単純に拘束時間が長くなり、それに加えて移動や打ち合わせもあるのでとにかく時間がない記憶。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
慢性的に忙しく長期就業できるイメージがつかなかったため。また、好きなことを仕事にしてしまいオンとオフの区別がつかなくなった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
現場で長く働いている女性はあまり家庭というイメージがなかったように思います。現在は変わっているかもしれませんが。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
皆さん同じことを書かれていると思いますが、自分が関わった作品が世に出ること、外を歩いていて目に触れる機会があることなど、誇らしく思える良い仕...続きを読む(全155文字)
A&Rや宣伝、イベント制作など関われる領域が広いのでやりがいがありそう。続きを読む(全36文字)
IP事業を中心に安定した経営基盤を持っているので将来性は非常にあると思う。続きを読む(全37文字)
バンダイナムコグループなので福利厚生は充実している。続きを読む(全26文字)
バンダイナムコグループの音楽部門を担っているのでグループの思惑が大きい。続きを読む(全36文字)
エンタメ企業の中では高水準に分類させると感じる。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
3か月間、しっかりと研修をしてくれる。3ヶ月たってもわからないことは聞いたらしっかりと教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
業務を通して物作りの知識は自然と身につけることができる。昇格試験を受ける前に外部の人を呼んで研修があったが、今も同様の研修があるのかは不明続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なスキルは身につきません。研修もほぼありません。社員教育を行わない会社ですが流行には敏感で人事部はリスキリ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己学習が全てで、1000点以上の品番を丸暗記することを短期間で求められます。教育体制は整っていません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほとんど見込めません。営業力などは自分で磨いていくしかありません。そ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高く、管理職を目指している社員は少ない。意識が高く目的を挑戦的な活動をしている社員は少ない。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事は親会社が担っているが、依頼や相談をしても各社の管轄ということで、特にアドバイスはなく各社に戻される。
昇格...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
資格制度があり、資格に応じて特別手当が支給される。
また、合格すると合格金もでる。
資格を目指したい人にとっては有益。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スキルアップはできるがキャリアアップは難しい。なぜなら役職が少なく、部署に役職者は部長とチーフしかいない。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手の成長のためと言って社内の面倒ごとを押し付けてくる上司がいる。マネジメントに専念したい気持ちはわかるが結局自...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 株式会社バンダイナムコミュージックライブ |
|---|---|
| フリガナ | バンダイナムコミュージックライブ |
| 設立日 | 1983年8月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 257人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 垰義孝 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目18番14号 |
| 電話番号 | 03-6837-2600 |
| URL | https://www.bandainamcomusiclive.co.jp/ |
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