この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は会社として用意しているが、
年度の初めに目標設定をする面談などは行われず、スキル習得やキャリアアップは自...続きを読む(全131文字)
株式会社クロステック 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は会社として用意しているが、
年度の初めに目標設定をする面談などは行われず、スキル習得やキャリアアップは自...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結婚や子供がいる人がテレワークを活用しながら働いていた。
有給なども取得しやすい印象。
通院などもしやすい。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すごく気難しい人が管理職をやっていて、その人と関らず業務をすることは無理だった。
その人と合わない人はどんどん辞め...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
NHKの有名番組や美術系の展覧会を中心に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで要素の一部を制作するだけなので、...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の運用•制作が中心となるため、将来的に何年も働けるのか分からず非常に不安だった。
会社がいつなくなってもおかし...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社員が定着しなかった。
在籍は3年間だったが、その間に10人が辞めていた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
残業代が見込み時間を超えると制限なしで出る。
PC周辺機器は経費で購入できるときもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワー...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
取りやすいと思います。
土日は必ず休みでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい番組の運用を担当していた社員は
朝10時〜夜22...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社長や取締役級の人たちがとても気さくでなごやかな雰囲気を持っていたからここで働いてもそんなに厳しくはされないかなと感じた。実際に勤務も厳しい成...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社クロステック |
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フリガナ | クロステック |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 25人 |
代表者 | 難波田哲史 |
本社所在地 | 〒164-0011 東京都中野区中央4丁目7番17号 |
URL | http://crosstech.tv/ |
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