イートラストの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
子育てもある中で課長以上の方には親身に相談に乗っていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅くまでロープレなどがあるため...続きを読む(全99文字)

【良い点】
中小企業や個人事業主の経営者相手に毎日のように商談を重ねる経験ができたことは営業力の足腰として大変貴重な経験となりました。
【気になること・...続きを読む(全133文字)

【良い点】
性別を問わずに活躍できる場があると思います。実際女性で管理職に就いている方が何名かいらっしゃいました。産休・育休制度もあり、女性は割と働きや...続きを読む(全215文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく嘘をついてでも契約取ってしまえばこちらのものと言う姿勢が嫌で退職しました。
あと朝の謎...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくお客様が辞めたいと言っても引き止めるのが仕事でした。もう無理だからと年配の方に...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業があるのでどれだけ残業してもプラスは着きません。
21時までいることを強要さ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
古臭い思考があまり無いので、やりたいことに挑戦できる。また、融通が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に対して面白みは特に感...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定のラインを超えると、毎日同じことの繰り返しだと感じる。
また、とにかく顧客の質が悪い。もちろん素晴らしい...続きを読む(全242文字)

【良い点】
商材や業界が飽和状態なので未来を感じなかった。時給もそこまで高くないので他にうつりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
別の商材...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日が出勤の月もあり、年間休日は110日。
祝日などが多いと土曜出勤が増えてほぼ毎週出勤になったりもします。
...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年収の構成は基本給に加えて、1分単位で支給される残業代や各種技術手当がベースを支えている。
賞与は年1回で、個人のパフォーマンスに基づいたイ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
営業では個人の売上が良いとある程度はボーナスに反映されたかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の印象が強い。また何を評...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収について「不満」と回答します。その主な理由は、経済環境の変化と評価制度の硬直化にあります。
第一に、加...続きを読む(全483文字)

【良い点】
ボーナスがなく、とにかく他社に比べて低い印象。
客先常駐の為、他社の派遣社員と同じ契約の方と一緒に仕事をする機会があるが、100万円近く低か...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SES事業のため、自身の年収は「現場の単価」に依存する。しかし、単価が上がったとしても会社側のマージンが多く、還...続きを読む(全160文字)

【良い点】
富士通の給与で良いと感じる一番の点は、やはり圧倒的な安定感だと思う。基本給と賞与が大きく上下することは少なく、会社の業績や景気に左右されにく...続きを読む(全511文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はなかった。毎年雀の涙（数千円）程度の昇給があった記憶。
お客様満足度を回収していたかも不明だし、それが...続きを読む(全95文字)

【良い点】
OKR評価を採用していて、評価基準が明確になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業界と比較すると低めの給与水準。予算を達成...続きを読む(全97文字)

【良い点】
上期、下期の評価軸がありフィールドバック含め目標が明確化されていた。
評価に応じて賞与と翌年給与ベース反映されます。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
昇給や賞与は正直把握できなかった。正社員ではなかったため案件に入って8時間か7時間か働いてその分出る感じでした。続きを読む(全62文字)