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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も少しずつ増えてきている。仕事内容としても男女関係なく働けるので、女性でもキャリアを築いていくことができる。実際に女性の店長も増えている...続きを読む(全237文字)
株式会社ハイデイ日高
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイデイ日高の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイデイ日高で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性も少しずつ増えてきている。仕事内容としても男女関係なく働けるので、女性でもキャリアを築いていくことができる。実際に女性の店長も増えている...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
ホール担当は女性の方が非常に多いので、働きにくいということはないかと思われます。
ただキッチンを担当したい場合、中華鍋がけっこう重いので、力...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
朝から夕方の勤務なら良いと思います。女性でも給料が良いところ。みんな和気藹々としていて優しい。初心者にも丁寧に教えてくれる。女性の店長さんも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特に女性だからといって得したことはないです。
女性の社員が集まって研修があったくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
男女ともに業務内容は変わらない。ホールでも厨房でも老若男女問わず働ける。レディース研修といって2ヶ月に1回の頻度で本社で全女性社員が集まって...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現在、ここは残念ながら女性が活躍できる環境ではないと断言できます。なぜなら、現場が常に人手不足で、気軽に休める環境ではないからです。お店の店...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
わたしのいた店舗は、女性が多かったので、安心して働くことが出来ました。年配の女性はランチ、若い女性は夜で、どの年代の方でも働くことが出来ます...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性も男性も平等な職場です。女性でも結婚せずに仕事一筋で頑張りたいと思っている人には向いているかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
積極的に女性店長を作ろとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホールとキッチンの時給を一緒にしないほうがいい。
キッチンの仕事...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
パートさん、高校生、大学生と
幅広い年齢層の方々が働ける点。
実力をつけ、認められれば、どんな立場の人でも昇給が狙える。
【気になること・改...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
日高屋は他の中華料理チェーンに比べ調理機材が多く導入されていてかなり簡略化されています。作業も簡単なので女性の方でも長く勤められると思いま...続きを読む(全186文字)
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女性社員も数多くいるし、アルバイトも女性が多かった印象があります。
出産育児休暇に関しても取れるという話は聞きますが実際にとっている人は見たことがあり...続きを読む(全182文字)
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女性でも男性でも成績さえよければ同じように評価され上にあがれるように思えます。
店長も複数名いますが、エリアマネージャークラスは当時はいませんでした。...続きを読む(全198文字)
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女性をかなり重宝してくれる会社でした。女性が少ない事もあるのですが、男女関係なく平等に評価してもらえます。女性だけで定期的に会議をしたり飲み会や旅行など...続きを読む(全156文字)
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この会社は圧倒的に男社会であると感じています。
社員とアルバイトの女性の扱いには幾分か差はあるとは思います。アルバイトであれば、ホール、接客を任せられ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
飲食店ならではの活気に満ちた接客がとても楽しく、特にラーメン店は常にお客様で賑わっているため、そのエネルギーを肌で感じながら働ける点に大きな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
お客様と直接やり取りする機会が多いため、相手の立場を考えた言葉選びや気配りが身につきます。クレーム対応や多様な年代・価値観の人と接する経験は...続きを読む(全540文字)
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【良い点】
色々な仕事を体験できる点。
ホール担当になれば配膳、片付け、レジ、補充などを行うことになり、またキッチン担当になれば調理、食器洗浄、仕込みな...続きを読む(全369文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
場所によるだろうが、自分の勤めていた店で店長についた方の人格に問題があることが多く、一緒に仕事を行なっていくのが...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも社員の当たり外れが大きい。
バイトが地区長に店長のパワハラ気質について陳情しても、店長が地区長に良い顔...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
9時間以上の労働がデフォルトだから体力ないと辛い。9:00〜19:00とかざらにある。あとできるアルバイトさんや...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
1ヶ月に1回と、頻繁に昇給試験がある。チャンスがあるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年以内に昇給しなきゃいけない圧があ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生自体は充実してる。家賃補助は有難かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
傷病手当の書類がちゃんと共有されてないのか、違う書...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員だから仕方ないけどシフトで希望の休みあまり取れないのが結構辛い。土日祝は基本出勤するように圧がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良いがサービス業が故、焦燥した雰囲気にはなる場合があるが、チームの士気を高めてみんなで一丸で働ける経験は良い。給与についても相...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
パートは主婦の方が多いです。そのためか職場以外の付き合いはほとんどなく、仕事とプライベートがはっきり分かれています。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性スタッフが多く、相談もしやすい雰囲気でした。長く働いてフロアリーダーとして活躍されている方も多く、キャリアを築いている姿が印象的でした。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
育休と介護休暇が取れるので、復帰は容易かと思います。
自分の勤めていたところでは取得実績がなかったので具体的な部分は分かりかねますが、女性は...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく女性の地位が低く、長く働いても給料が変わらない。誰でもできる仕事だから替えはいくらでもいる、それなら若く...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は係長くらいまでです。それ以上はほとんど難しいと思います、1人いましたが辞められていました。本社では...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
間接部門に関しては、子供がいらっしゃる方が多いです。売場勤務の方もいなくはないです。勤務時間も個人に合わせて調整できるのも良い点で、時短勤務...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休育休はきちんと取れ、復帰社員も多いため、育児を抱えた社員に理解がある。在宅勤務や時短勤務、時差出勤などを利用出来る。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性社員も一定数いて、給与、昇給面では問題ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はいなかった。結婚、出産などがある...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時工場では女性の働く人数が多かった。女性の声を聞いてくれる環境だったと思う。共...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
基本マイナスな気持ちで来る方は少ないため、いつも笑顔がある空間でよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
立ち仕事で、お客さんが来...続きを読む(全98文字)
| 会社名 | 株式会社ハイデイ日高 |
|---|---|
| フリガナ | ハイデイヒダカ |
| 設立日 | 1978年3月 |
| 資本金 | 16億2536万3422円 |
| 従業員数 | 936人 ※2021年2月現在 |
| 売上高 | 295億6390万円 ※2021年2月 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 神田 正 |
| 本社所在地 | 〒330-0846 埼玉県埼玉県さいたま市大宮区大門町2-118大宮門街SQUARE 10F |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 平均給与 | 523万円 |
| 電話番号 | 048-644-8447 |
| URL | https://hidakaya.hiday.co.jp/co/ |
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