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株式会社エムアンドアール

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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エムアンドアールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムアンドアールのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムアンドアールで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エムアンドアールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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エムアンドアールの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エムアンドアールの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒は1週間ほど座学やビジネスマナーや基本的な業務を学んでいく
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に中途社員はかなり実践的なところ...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初の1週間は座学による研修を行いました。こちらでは社会人のマナー、基礎を学びます。その後他の担当先輩社員が一人一人付き、毎日実践を交え教え...続きを読む(全246文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体的に社員の数が足りておらず、良くも悪くも自分一人で何でもこなしていかなくてはならない為、自分自身の成長には繋がると思われる。
    また、業務...続きを読む(全303文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    エムアンドアールを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2002年頃

    投稿日:2026年1月7日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が在籍していた職場では、「仕事は無理・無茶・無謀をしてこそ評価される」という考え方が暗黙の前提として存在している...
    続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2022年10月21日
    回答者:

    【良い点】
    私は現場なのであまりわかりませんが、本社は女性が多く事務仕事に関しては働きやすい環境なのだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】...
    続きを読む(全185文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年7月24日
    回答者:

    【良い点】
    研修が手厚く未経験でも安心して、入社いただけます。
    社員の方々も優しい方が多いので、マナーさえしっかりしていれば、
    楽しく働けると思います。
    ...
    続きを読む(全128文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2014年8月6日
    回答者:

    いい意味でも悪い意味でも昔ながらの社風です。上のワンマン経営で気に入られればやっていけるがそうでない場合はやりずらい。給料面は普通といった感じ。コスト削減...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2023年12月21日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    いくらやっても給料が上がっていき...
    続きを読む(全78文字)

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    エムアンドアールの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性も就業しているかたも多いので働く環境は悪くないのではないのかなと思います。さらにスタッフをまとめたり研修したりすることは比較的女性のほう...続きを読む(全206文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現在は人材不足なので、委託、派遣業務に関しては仕事がなくなることはないということ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で、人材派遣会...続きを読む(全215文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アルバイトよりは安定した給料がそれなりには貰えると思います。
    保険などの世間一般の福利厚生は設けてあります。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全198文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年11月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    引っ越しは地方から上京してくる方はいくらか出ると伺ったことがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    遠方での委託先が職場だった時...続きを読む(全179文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が悪い。アルバイトだと言われて面接を受けたのに契約社員として採用され、社員としての自覚を求められる。人員が足...続きを読む(全94文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトだと言われて面接を受けたはずが契約社員として採用され、社員としての自覚を求められる。休むときは代わりに...続きを読む(全127文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2024年5月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 21年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    引き継ぎ等で引き止められることは無かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によっては、次の担当が決まるまで半年から一年、退職希望...続きを読む(全182文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    総合職としてはオフィスワークの一連の流れを教えていただけるので、
    習ったことを即活用して実務に移れるので非常にスピード感もあってやりがいを感...続きを読む(全237文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事の方は人柄も良く手厚いサポートをしてくれる
    会社説明や面接のときの面接官に話し方に魅了されて入社しました。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)

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    株式会社エムアンドアールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年9月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人員不足の企業に提案をしたり、良い仕事をすればまた別の新たな受注が貰える可能性が広がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    景気の事情等...続きを読む(全136文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特にスキルアップや研修を強制されないのは良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オンライン講習などは他の派遣会社の方が充実してい...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ビッグワークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    未経験でも風通しよく
    教えてもらえるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験とはいえど
    自分から聞きに行かないと業務を覚えら...続きを読む(全82文字)

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    株式会社ゲオホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    教育制度や仕組みづくり、体制は整っている。新人社員研修や店長研修なども定期的に行なっていた印象。
    私が在籍していた時は、女性社員研修もあった...続きを読む(全192文字)

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    株式会社ケイ・コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分である程度やらせてもらえるところもあった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制はまだまだ整っていないと感じる。気にかけてく...続きを読む(全130文字)

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    株式会社BREXA Engineeringの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップについては、日々の業務を通じて基本的な事務スキルを身につけていく環境だと感じました。特別な研修制度などは多くありませんが、実務を...続きを読む(全92文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の医療サービス関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員のスキルアップは派遣先在職中は難しいです。派遣先の勉強会や研修にも参加はできません。...続きを読む(全109文字)

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    JA共済ビジネスサポート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    入会直後の研修は泊まり込みで2週間ほど、幕張の研修センターで行われた(当時)。しっかりと勉強する時間があり、講師の方の説明も分かりやすいため...続きを読む(全100文字)

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    中外テクノス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間通して仕事量に波があり、特に冬場は忙しく、家で勉強する時間はありませんでした。部署によって異なると思いますが。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経営者と対峙する仕事であるため、論理的思考力や戦略立案スキルが非常に求められ、飛躍的に自身のそれらのスキルも向上します。入社後数ヶ月で昇格す...続きを読む(全159文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社BREXA Communicationsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途社員だと、土日のどこかに第一級陸上特殊無線技士の試験勉強がある。しかし、自主性の為受け...続きを読む(全82文字)

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    エムアンドアールの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エムアンドアール
    フリガナ エムアンドアール
    設立日 2004年7月
    資本金 3700万円
    従業員数 80人
    代表者 河原郁夫
    本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目18番20号
    URL http://www.m-r.ne.jp/
    NOKIZAL ID: 2754282

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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