日本私立学校振興・共済事業団の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
育休と時短勤務できる制度あります
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や時短勤務ありますが、子供が何歳にまでになったら時短勤務を終了し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
私立学校が経営している病院なので、病院の経営自体が赤字経営でもなんとかなっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナで手当が...続きを読む(全111文字)

【良い点】
雰囲気は他の病院より良いイメージです。コミュニケーションも積極的にとれます
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字経営のためだんだん現場...続きを読む(全90文字)

【良い点】
宿泊施設職員には女性が多く、比較的働きやすい環境が整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は社風や歴史的な事業団ゆえ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
事業団本部は部署によると思うが残業はあまりないイメージ。労働規則がしっかりしていて厳しいのでかなりホワイト。宿泊施設職員はサービス業なので休み...続きを読む(全93文字)

【良い点】
福利厚生は充実している。宿泊施設に安く泊まれたり、テーマパークの割引券がもらえたりする。たくさんある方だと思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
学校や先生がなくならない限りは必要な団体だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益が目的ではないし事業が発展していく雰囲気はない...続きを読む(全102文字)

【良い点】
日々淡々と真面目に業務をこなし、ある程度コミュニケーションをとることが好きな方は働きやすいし社会のためになる業務内容なので仕事のやりがいを感じ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
部署や施設にもよるかもしれないが、日常的に仕事以外に関することでも気軽にコミュニケーションがとれる。本部との連絡も取りやすい。続きを読む(全69文字)

【良い点】
残業がすくなめでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナで少ない人数で回っていたので朝も入ったり夜も入ったりしていました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
良くも悪くも自分の業務評価と給与は連動しない
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度の変更により若手に手厚く役職につかない中堅以上は...続きを読む(全88文字)

【良い点】
等級が上がれば昇給する。
また等級が上がらなくても、少ないが毎年昇給する。何年かに一度等級が上がるので、その時はそこそこあがる。
賞与は成績が...続きを読む(全226文字)

【良い点】
年収、賞与も満足いく金額でした。新卒で入りましたが周りのどの業種よりも金額が下回ることがほとんどありませんでした。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、それなりの給与ベースになるようですが、若手職員の給与は高くなく、それを理由に転職していく若手職員が...続きを読む(全132文字)

【良い点】
360度評価が取り入れられており、納得感のある評価がなされることが多いのが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の...続きを読む(全227文字)

【良い点】
若年層に対して手厚い補助があり、給与もよかった。家賃補助は非常に手厚く、若手の頃であればお金に困ることはなかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
上期・下期で自分で目標を立て、企業から評価をいただき、それが評価に反省される。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり反映はされない。...続きを読む(全113文字)