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株式会社KSP・EAST

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KSP・EASTの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

株式会社KSP・EASTの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KSP・EASTの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KSP・EASTで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KSP・EASTの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

KSP・EASTの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

- -

- - 万円

KSP・EASTの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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2.2
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.5
入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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1.7

KSP・EASTの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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KSP・EASTの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業したらした分だけ稼げる
新卒同年代よりは残業も多い分手取りも多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスをもっとあげてほしい続きを読む(全77文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 派遣コーディネーター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援は一応ある 勝手に自分でとってあとで報告
【気になること・改善したほうがいい点】
3年以内に辞めると全額支援は消えて自腹
になる事が...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与ボーナスは年二回あり、空港保安資格の習得状況、社内資格(案内、開披、接触、モニター)の習得状況、上司(社長)...続きを読む(全329文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかり頑張っている人は評価してくれている印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価してくれている印象ではあったが給料に影響...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 警備・守衛 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ボーナスは一桁台
年々増えていくようだが、長く勤めている人に伺っても、少なすぎると嘆いているので新入りとさほど差がないと思う。
昇格は現場によると思うが...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年7月4日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。羽田空港でいろんな飛行機が見れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で採用されたが昇給はまったくない。
賞与も出...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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KSP・EASTの 他のカテゴリの口コミ

株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も多く働いています
産休育休もとれる
休憩室も男女分かれている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといっての働きづらさは...続きを読む(全80文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
空港で勤務ということでキラキラしている印象だった
実際外国人と話したり楽しいことも多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
飛行機の...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内資格をとればとるほど手当がつく
仕事は各ポジションを回るので割と飽きない
やりがいも感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
班を...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残りの有休は消化させてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間がとても長い
シフトが直前に来る
離職率が高いので年数が長い人...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保安検査業務に関しての教育はスムーズに受けられて資格もスムーズにとれた
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間が長いので教育をやる...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した年からどんどん事業拡大していってる
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足
人がやめないようにシフトの改善、責任者の見直しが必要続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人が多いので比較的楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
1人を除いて管理職の人達が頼りない印象
上の顔色を伺ってばかりで下の話...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は千歳近郊のみ
札幌からでもでるとなお良い
【気になること・改善したほうがいい点】
有休はほぼとれていたが頻繁に申請をだすと事務所に...続きを読む(全88文字)

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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は少なかった。
男性が9割を占めているもしかしたら
それ以上なので
同じ同期の女性の方...続きを読む(全85文字)

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株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
巡回車に乗って空港の周りをぐるぐるするだけなのでやりがいはない。
また警備なのでほぼ立ってるだけ続きを読む(全79文字)

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サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

有限会社アマノ動物病院の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は他院より高めですが、年に数千円しか上がらないのであっという間に抜かされます。
ボーナスは各々の社員の評...続きを読む(全123文字)

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株式会社ウィルオブ・コンストラクションの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からでも施工管理として働ける環境があり、残業代込みで年収400万円を超える点は魅力的。経験を積みながら安定した収入を得られる点は大きな...続きを読む(全181文字)

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パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は特別なことがないと基本なし。
管理者が気にくわない人には昇給の話をしてないこともあった。続きを読む(全78文字)

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株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修制度は整っています。ネットワークの基礎知識やパケットトレーサーを使用した演習等充実していました

評価制度は派遣先での評価、特定...続きを読む(全181文字)

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アイング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 警備・守衛 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価については上長との定期面談が実施され、現場での創意工夫や努力が正当に見極められる。資格手当の種類も豊富で、自身の研鑽が給与という形でダイ...続きを読む(全167文字)

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神鋼検査サービス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全てつく。
賞与もしっかり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。
自分が何年も勤続して資格を保持しているのに、...続きを読む(全101文字)

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株式会社BREXA Nextの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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【良い点】
年収は配属先や残業時間によって大きく変動します。基本給自体はそこまで高くありませんが、残業や各種手当を含めると平均的な水準にはなる印象です。...続きを読む(全200文字)

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株式会社トーガシの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リーダー以上になればそこそこの年収はあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
含み残業時間が平均より多く、ボーナスもしっか...続きを読む(全180文字)

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  • 実際の働き方
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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 CAD(機械) その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年齢の同じ業界で比べると、年収に関しては平均的である。賞与に関しても2年目以降は年2回あり、2年目から昇給できていた。続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんなに無能でも固定給は下がりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低いです。ミラエールという事務派遣の部署にいるのですが...続きを読む(全232文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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KSP・EASTの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社KSP・EAST
フリガナ ケーエスピーイースト
設立日 1975年5月
資本金 5000万円
従業員数 1,200人
代表者 五十嵐久男
本社所在地 〒144-0041 東京都大田区羽田空港1丁目6番6号
電話番号 048-815-5660
URL https://ksp-kokusai.co.jp/east/
KSP・EASTは1975年5月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は1,200人です。
NOKIZAL ID: 1982502

KSP・EASTの 選考対策

  • 体験記・ES一覧
  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。